ServiceNowというSaaSパッケージ、ローコード開発プラットフォームの提案・導入を通して、顧客業務の自動化・効率化・見える化を支援します。
PoC、システム化の検討といった上流工程から、その後のシステム開発フェーズ(要件定義、設計、開発、テスト、リリースなどの一連)まで幅広く対応し、案件によっては運用設計や内製化支援も実施します。
開発手法は、ウォーターフォールとアジャイル(スクラム)のハイブリッド開発です。5名程度の開発メンバーと顧客を合わせたチームで、要件検討から開発まで行います。
小規模チームのため、必然的に顧客接点が多くなります。また、要件やシステム化の方式といった、上流の検討に携わるケースも多数あります。
開発期間は、対応工程や規模によって、3か月~1年以上とさまざまです。
顧客接点を含めた上流工程や、アジャイル開発の経験など、ServiceNow開発に限らず活かせる技術を習得できる環境です。
【求める人材】
■求めるスキル・経験【必須】
<経験>
・3名以上のチームにおけるマネジメント(進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理など)経験
・要件定義、基本設計工程の経験
・下記いずれかを利用したWEBシステム開発経験
■プログラミング言語/フレームワーク
Java, Cシャープ, Python, R, Golang, , AngularJS, , React
■データベース
Oracle, PostgreSQL, MySQL, Redis, Cassandra, MongoDB, DynamoDB, Neo4j
■求めるマインド【必須】
<マインド>
・自立心・向上心のある方
・コミュニケーション能力のある方
・自ら情報キャッチアップし、自ら行動できる方
・成果から逆算して行動できる方
・ジーネクストのミッション・バリューに共感できる方
MISSION
「ビジネス現場に革命的な「楽」をつくる」
Value
「プロフェッショナルであれ」
「多様性を力に」
「三方よしから始めよう」
参考note
※各項目空欄の場合は特になし
【給与】
600万円~1000万円
【勤務地】
東京都、神奈川県横浜市 ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
【勤務時間】
9:00~17:30
【雇用・契約形態】
【待遇・福利厚生】
<福利厚生制度>
退職金、資格取得支援制度(受験料全額負担)、書籍購入補助、時差出勤制度、育児短時間勤務、介護短時間勤務、リロクラブ
<教育制度>
研修制度(全従業員利用可)、入社研修、パートナー研修、情報セキュリティ・コンプライアンス研修、ロールプレイング研修、e-ラーニングシステム、海外イベントへの参加
【休日・休暇】
完全週休2日制、祝日、年末年始、有給休暇(14日~20日)、創立記念日(7月第1週金曜日)、厚生休暇(年間3日)、慶弔休暇、特別休暇
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Tokyo 株式会社コアコンセプト・テクノロジー ¥6,000,000 - ¥8,000,000 per yearコンサルティングから導入まで一気通貫型で行うERP導入プロジェクトのリーダーとして、顧客業務分析、要件定義、基本設計、プロジェクトメンバーのリードを担当します。DX後のあるべき姿の策定から技術検証、システム構築、運用保守、内製化まで一貫して伴走して支援します。 · 顧客業務分析 · 要件定義 · 基本設計 · プロジェクトメンバーのリード · 製造業ERPの知見 · 上流工程の経験 · 基本設計の経験 · 年収600~800万円 · 通勤手当 · 役職手当 · 確定拠出型年金 · ...
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