仕事内容:

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固定ルート中心で道を覚えやすい

(毎回違う現場に行く働き方ではなく、安定した配送コースが基本)

地場配送メインで泊まりなし

(関東圏内中心で生活リズムを崩しにくく、家族時間も確保しやすい)

体への負担を抑えやすい運行設計

(パレット・カゴ台車中心で、積み下ろしの負担を軽減)

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【関東圏の食品ルート配送/長距離・宿泊なし】

4t冷蔵車(庫内5〜6℃目安)で、メーカー・市場・量販店の配送センター等を1日数件ペースで集配します。

荷物は日配品(乳製品・漬物・豆腐・こんにゃく 等)や冷蔵商品(飲料・惣菜・麺類・加工食品・洋菓子 等)が中心。

積み降ろしはパレット主体で、ハンドリフトや台車を使用し体力負担を軽減します。

コースは「固定ルート」が基本で道順は覚えやすく、代走(スポット)で他コースに入る場合は手当支給あり。運行は関東一円の地場配送のみです

— 仕事の全体像 —

・担当エリア:関東一円(東京/埼玉/神奈川/群馬/栃木/茨城/千葉)内の地場運行のみ

・配送先の種類:メーカー工場・市場・量販店系DC(配送センター)・中継拠点 など

・取り扱い:チルド帯中心(パレット・カゴ台車運用が多い)

・使用機材:ハンドリフト、台車、デジタルタコグラフ、ドライブレコーダー

・支援体制:同乗研修→単独運行へ段階的に移行/社内整備士常駐・構内給油スタンドあり(外部手配の手間を削減)

— 1日の流れ(例)—

08:00 出社・点呼・アルコールチェック・車両点検

08:20 積込(パレット単位の積替え/伝票確認)→午前の配送へ出発

10:00 1件目納品(指定時間に合わせて納品・検品・サイン)

11:30 2件目集荷(メーカーで日配品を引取→ラッシング確認)

12:00 休憩

13:00 午後便出発(市場・センター間の中距離を地場運行)

15:30 最終納品/センター戻り(空コン回収・翌日の積地確認)

17:00 帰社・庫内/車両清掃・日報/デジタコデータの確認・退勤

※上記は一例。時間帯は配属コースで固定化され、6:00〜16:00/8:00〜18:00/13:00〜22:00 等のシフトがあります(地場のみ)。

※早番希望の方、大歓迎です

— 固定ルート × 代走(スポット) —

・固定ルート:道順・納品先のオペレーションが早く安定し、未経験でも段取りを掴みやすい

・代走(スポット):欠員時等に他コースへ入る勤務。覚える範囲は増えるが手当加算で収入UPが可能

— 未経験スタートを支える仕組み —

・同乗研修:横乗りでルート・積み降ろし手順・安全確認・伝票処理まで一連の流れを学習

・車両と設備:AT車を増車中で運転負担を軽減。全車デジタコ・ドラレコ搭載、社内に整備士&給油スタンドがあり車両管理もスムーズ

※研修期間中は本社での勤務となります。

— 取り扱い商品の特徴と作業ポイント —

・日配・冷蔵商材は、時間指定・温度管理・丁寧な取り扱いが基本(ラッシング・荷崩れ防止を徹底)

・パレット/カゴ台車中心のため、持ち上げより「押す・引く」動作が多い(安全靴・手袋着用)

— 安全・品質の要点 —

・点呼・アルコールチェック・車両点検を毎出庫/帰庫時に実施

・デジタコ・ドラレコで運行実績と安全運転を可視化

・納品時間の順守・検品ミスゼロ・無事故継続を評価軸に反映

— キャリアパスの一例 —

2t・4tからのステップアップ(中型→大型)や、運行管理補助・新人教育係などへのキャリア展開も可能(資格取得支援制度の対象に運行管理者・フォークリフト等を含む)

— シフト例(代表パターン) —

・早番:6:00〜16:00(朝積み→午前2〜3件→午後2〜3件)

・日勤:8:00〜18:00(渋滞を避けた運行計画)

・遅番:13:00〜22:00(夕方以降の集配メイン)

※上記いずれも「関東圏の地場運行のみ」。希望帯の固定も相談可。

— エリアとネットワーク —

関東全域で"即日配送(DAY ZERO EXPRESS)"を掲げ、食品の共同配送網を展開しています。地場×日配のため、生活リズムを整えやすく、長距離の泊まり運行はありません。

よくある不安Q&A(応募前のモヤモヤを解消)

Q. まったくの未経験でも大丈夫?

A. はい。同乗研修からスタートし、積み込み・伝票・安全確認まで一連の流れを実地で学べます。中型未満の方は2t配属→資格取得→4tへと段階的に。

Q. 体力に自信がない…

A. パレット・カゴ台車・ハンドリフトが中心です。持ち上げ動作を減らし、押す・引く動作が多め。安全靴・手袋など基本装備もご自身でご用意いただきます。

Q. 収入は安定する?

A. 固定ルートで勤務帯が安定しやすく、代走(スポット)に入ると手当で上積みも可能。評価軸が明確なので、努力が見えやすい環境です。

Q. 人付き合いが苦手でもやれる?

A. 納品時のあいさつ・確認が中心。社内は配車・整備・運行管理がサポートに回る文化で、相談しやすさに自信あり。

Q. 将来のステップアップは?

A. 免許取得支援を活用し、4t→大型や運行管理・教育係へ。運行スキル+安全品質の両輪で"頼られる存在"を目指せます。

アピールポイント:

◆未経験歓迎&育成前提

・まずは同乗研修でルート・荷扱い・安全確認を一通り習得。できるまで横に付きます。

・中型が不安でも大丈夫。必要に応じて2tスタート→段階的に4tへ。

◆ AT車増車中/運転ストレスを軽減

・MTに自信がない方も歓迎。AT配属のご相談OKです。

・バックカメラやミラー調整のレクチャーも丁寧に実施。

◆ 固定ルートで覚えやすい

・毎日ほぼ同じコースで道順が定着。配送先の勝手や動線も早く馴染めます。

・代走(スポット)時は手当あり。希望次第で収入UPのチャンスも

◆ 安全装備&内製サポートが充実

・全車デジタコ&ドラレコ搭載で運行を見える化。

・整備士が社内常駐&給油スタンド完備=整備・給油で外出の手間なし。

・点呼・アルコールチェック・車両点検を徹底し、安心第一で運行。

◆ 体力負担を抑える工夫

・荷扱いはパレットやカゴ台車・ハンドリフト中心。

・"持ち上げる"より"押す・引く"が多い作業設計で、はじめてでも取り組みやすい。

◆ 生活リズムに合わせやすいシフト

・早番/日勤/遅番など複数帯を用意。基本は帯固定で体内時計が整えやすい。

・関東圏の地場配送のみ/長距離・泊まりナシで帰宅時間の見通し◎

◆ 資格取得を会社が応援

・準中型・中型・大型・運行管理者・フォークリフトなど対象。

・取得前は同乗や軽めのコースで慣れ、取得後に活躍フィールドを拡大(社内規定あり)

◆ 評価が明確/がんばりを還元

・コース習熟・無事故・時間順守・積付け品質など、見える指標でしっかり評価。

・スポット対応や資格取得後は職域が広がり、手当や配車の幅で収入面もプラスに。

◆ コミュ力に自信がなくてもOK

・配送先では「あいさつ+必要なやり取り」程度で大丈夫。

・社内は運行管理者・整備・配車が近く、困りごとをすぐ相談できる距離感です。

◆ 幅広い年齢層が活躍

・ブランク復帰の方、ミドル・シニアの方も歓迎。「運転が好き」「コツコツ型」がフィット。

◆ ライフサポート

・ゴールド免許手当あり/制服貸与/社会保険完備/慶弔見舞など基本完備。

・産休・育休の取得・復帰実績あり。ライフイベントと両立しながら働けます。

・寮・社宅や住まい紹介のご相談も可(規定あり/詳細は面接時)。

◆ 通勤&アクセス

・マイカー通勤OK(駐車場あり)。始業前後の移動ストレスを軽減。

・拠点からのアクセスも分かりやすく、初日から迷いにくい導線を案内します。

◆ 身だしなみの自由度

・髪型・髪色・ヒゲは社内規定の範囲でOK。清潔感と安全を守りつつ"自分らしさ"で働けます。

◆ キャリアパスも選べる

・2t→4t→大型へ、運行管理補助や教育担当へ…"運転のプロ"から"現場を支えるプロ"へも成長可能。

求める人材:

【学歴・経験・転職回数不問/ブランクOK】

以下いずれかの免許をお持ちの方

・2007年6月1日以前に取得の普通自動車免許(AT可)

・準中型免許/中型免許

※中型に満たない方は資格取得支援の上、2tからスタート可(同乗研修あり)

勤務時間・曜日:

シフト制/実働8時間

(例)

6:00〜16:00

8:00〜18:00

13:00〜22:00

14:00〜23:00

15:00〜24:00

16:00〜25:00 など

※3:00〜15:00の早番希望も大歓迎

※基本同一帯での固定シフト可

休暇・休日:

完全週休2日制

※土日祝や大型連休は運行に合わせて勤務があります。

平日中心に計画的な休みを取りやすいため、混雑を避けたリフレッシュが可能です。

勤務地:

本社/〒 埼玉県鴻巣市笠原1666番地

アクセス:

マイカー通勤可能

給与:

固定残業代あり:月給¥275,000以上は1か月当たりの固定残業代¥65,000(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

月給 275,000円〜

(固定残業代 65,000円/45時間相当分含む。超過分は別途支給)

・経験・能力を考慮し決定

・時間外手当(超過分)

・スポット手当:10,000円/月(代走等のスポット勤務該当者)

・ゴールド免許手当(月5,000円)

・昇給

試用期間:1週間〜1ヶ月(雇用形態:日給制/日給12,000円)

待遇・福利厚生:

・昇給

・社会保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金)

・時間外手当(超過分)

・資格取得支援制度(準中型・中型・大型・運行管理者・フォークリフト ※規定有)

・ゴールド免許手当(月5,000円)

・制服貸与

・業務災害補償保険

・慶弔見舞、出産・結婚・成人祝い

・産休・育休(取得・復帰実績あり)

・社員紹介制度(紹介手当)

・寮・社宅や住まい紹介 あり(規定有)

・全車ドラレコ、全車デジタコ搭載/整備士常駐/社内給油スタンド完備※設備は拠点により異なる場合あり

※一部は社内規定・拠点状況により条件あり。面接時に詳細をご説明します。

その他:

《選考プロセス》

応募(Webまたは電話)→ 面接1回(履歴書)→ 内定

「少し気になる」「話だけでも聞いてみたい」そんな気持ちでも大歓迎

まずはお気軽にご応募ください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 275,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間