Muslce Holdingsではリクルート出身のCEO直下のコアメンバーを募集します。 急成長しているベンチャー企業にて就業可能な貴重なチャンスですのでご応募ください 本求人で募集するポジションはそんな多岐に渡る事業を横断し、既存事業の拡大、もしくは新規事業の立ち上げを担う責任あるポストです。 将来の経営幹部候補として、CEO直下で動き、その才覚を存分に発揮していただきたいと思っております。そのため、任される分野に限りはなく、限定的な仕事を任されることはありません。事業拡大、または立ち上げに向けて、現場をリードするプレーヤーとしての役割や、各事業における課題解決案の立案から実行、改善など、様々な業務にあたっていただきます。 例えばですが以下のような業務がありますが、あくまで一例であり、限定された業務はありません。 特に直近ではリユース事業とレンタル事業、ASP事業のグロースに力を入れていますが、将来的には限定されない働き方になる予定です。 新規事業の立案と実行 WEBマーケティング戦略の企画と実施 広告運用やSEO対策の実施 データ分析と改善策の提案 法人営業と商談、契約の実行 仕入れ先として提携したい買取業者への営業・オンライン商談 ECサイトの運用 購入率アップのための改善施策の実施 SNS運用、企画、撮影、投稿文作成、数値分析 Webメディア事業 レンタル事業 BPO/広告代理事業 リユース事業 高たんぱく食品販売事業 ASP事業 福利厚生充実 産休や育休などの制度が充実していて働きやすい 研修充実 自分のスキルに合った研修、業務からのスタート 賞与あり 住宅手当あり 社宅・寮あり 退職金制度あり 20~30代が活躍中 成長意欲のある方 主体的に行動できる方 学歴不問 チームプレーができる方 未経験からチャレンジしたい方
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Osaka 非公開日経新聞などに取り上げられ、各メディア注目のエージェント連携システム「JoBins」やオープンイノベーション事業などで3年連続売上げ200%成長を続ける当社のCTOとしての業務全般をお任せします。 · Webアプリケーション開発 PMおよびディレクション業務 システム設計 メンバーのマネジメント エンジニア採用業務(面接・テスト審査など) 開発や業務に必要なサードパーティツールの選定 など · 累計調達金額1億円以上 大阪府ベンチャー企業成長プロジェクト「Booming」第1期支援先企業に選出 OIHシードアクセラレーションプログラム「OSAP(オーサッ ...
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生命保険のアドバイザー
1日前
Osaka 非公開20代男女活躍中 完全未経験でも月給30万人の人生に寄り添うお仕事です 完全未経験でも月収30万越え 多くの方が未経験から入社して稼いでいます 20代で年収1000万も多数在籍 お客様の人生の身近なアドバイザー 保険の営業職はノルマがきついとか、押し売りするイメージはありませんか? 当ポジションはそんなことありません 既存の事業で関わりのあるお客様への提案がメインのため飛び込み営業もありません。 人の人生を支えられるお仕事です 是非ご応募お待ちしております · お客様の身近なアドバイザーとして、生命保険のコンサルティング営業全般をお任せします。 1)お客 ...
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Osaka 株式会社スタッフサービス業務内容: 開発職(サブリーダー または PL) 開発案件の総合的なプロジェクトマネージメント 部門及び事業に対する課題整理や企画運営 副次的な営業活動 担当製品: 開発案件の総合的なPL業務 職種: [IT系(開発)] 要件定義、基本設計、詳細設計、関連業務 ツール: C言語 C++ C 必要スキル: こんなスキルや経験のある方を歓迎します 部門や事業の企画、開発推進をお任せできる方 開発部門の人材育成の経験がある方 顧客業務領域に広い見地と経験がある方 事業方向性の企画提案ができる方 勤務地: 東京都 台東区 プロジェクト先での勤務となります。 最終 ...
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Osaka 株式会社スタッフサービス業務内容: 開発職(サブリーダー または PL) 開発案件の総合的なプロジェクトマネージメント 部門及び事業に対する課題整理や企画運営 副次的な営業活動 担当製品: 開発案件の総合的なPL業務 職種: [IT系(開発)] 要件定義、基本設計、詳細設計、関連業務 ツール: C言語 C++ C 必要スキル: こんなスキルや経験のある方を歓迎します 部門や事業の企画、開発推進をお任せできる方 開発部門の人材育成の経験がある方 顧客業務領域に広い見地と経験がある方 事業方向性の企画提案ができる方 活かせる経験 C言語 勤務地: 東京都 台東区 プロジェクト先での ...
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Osaka 株式会社スタッフサービス業務内容: ビジネスディレクター Web3領域における新規事業の策定及び個別案件のディレクション実行するポジションの募集です。 新規アライアンス先の開拓 社内外関係者との折衝・調整(営業含む) 事業計画の立案、予算管理 個別プロジェクトの企画、進行管理 その他上記に付随する業務 担当製品: 新規ビジネスディレクター 職種: [IT系] 関連業務 ツール: MS-Office 必要スキル: こんなスキルや経験のある方を歓迎します ブロックチェーンやWeb3に関する興味関心 活かせる経験 事業企画の経験(業種問わず) 勤務地: 東京都 新宿区 プロジェクト先 ...
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Osaka 株式会社エクストリーム年収 800~1,000万円 仕事内容 ゲームセンターのクレーンゲーム機をスマホやPCから遠隔で操作して景品を獲得したら自宅に景品を配送するサービスの開発。 サービス継続中、売上拡大に伴いシステムをリニューアルするため要員を募集中。 以下のようなマネジメント業務を担当いただきます。 · 仕様調整 スケジュール、品質、コスト管理 リソースマネージメント 求める経験 契約社員オファーになる可能性があります。 WEBシステムの要件定義 36ヵ月 WEBシステムの設計 36ヵ月 プロジェクトマネジメント(50人月以上) 36ヵ月 複数案件のプロジェクトマネジメン ...
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人材派遣会社の運営スタッフ・企画営業
6時間前
大阪府 大阪市, 株式会社コムズリサーチアンドディベロップメント職種 営業 > 営業・企画営業(法人向け) 仕事内容 熊谷市の人材派遣会社にて、 営業職・マネージャー候補として勤務いただきます。 入社後、まずは一般業務を担当していただき、 適正を見ながら段階的にマネージャー業務をお願いします。 お取引先企業への定期打合せ、人材紹介等 新規顧客開拓営業 職場見学の案内や入社前説明等 担当スタッフの勤怠チェックや 相談対応、労務管理 求職者の面談 契約書・請求書等書類作成 営業部員のマネージメント業務 営業部目標達成の進捗管理 会社運営業務 社内の企画・立案 20代~50代の男女社員が活躍する会社です 男女比: 5: ...
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人事採用担当 年収500万~
2日前
大阪府 大阪市, 株式会社HRエイド人事採用担当 年収500万 新規開拓営業経験者、歓迎 採用業務 応募者対応(書類選考~面接~内定) 採用説明会の企画運営(出張あり) 面接官の実施運営 求人媒体の選定・交渉 求人原稿の作成・管理 採用計画の立案 など その他人事業務 新人研修の企画実施 社員研修の企画実施 人事考課の企画実施 各種HRデータの集計分析(主にExcel) など "人事"という仕事のやりがい あなたが採用した社員が売上1位を取ったら、昇進したら、チームリーダーになったら考えるだけでワクワクしませんか?ただ人を採用するだけではなく、入社後のフォローによって離職率を下げるなど、 ...
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Osaka 株式会社リードビジョン株式会社リードビジョン 言語聴覚士(ST) 正社員 月給:19万円 その他 品川区 · 教育制度が充実資格取得支援制度もあり入社前の時点で専門的な知識や経験がなくても大丈夫 20代で店長として活躍するスタッフもいる、若手が活躍できる職場です 待遇が良い職場で、各種手当や福利厚生など働きやすい環境が整っています · 販売、店舗マネジメント、販促・マーケティング、商品企画、店舗開発、事業企画、人事など。 まずは店舗での接客・販売からスタートして店舗運営全般に取り組み、店舗責任者となって頂きます。 · その他 · 経験不問 · 言語聴覚士の国家資格をお持ちの方 ...
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Osaka 非公開#在宅勤務可 #週休2日制 #駅チカ #社員登用あり #服装自由 #30代・40代活躍中 業務内容 業務内容 雇い入れ直後:新規事業のAIエンジン、アプリケーションの開発をお願いします。国内・海外の製品開発チームとともに、詳細設計、開発、テストを担当していただきます。志向性に応じて、積極的に企画検討、インフラ、マネジメント経験も積めるよう配慮します。 (変更の範囲):「会社の定める業務」 · 新規サービス・新機能の設計・開発 既存サービスの再設計、機能追加 · アジャイル的な開発体制をとります。 企画と開発者で意思疎通を図りながら新規サービスの最終リリー ...
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Osaka 株式会社スタッフサービス業務内容: 新規事業開発 Web3領域における新規事業を推進するため新しいメンバーの募集です Web3プロジェクトの企画、要件設定、推進、運営 社内外関係者との折衝、調整 実行/実現に向けた各種リサーチ プロジェクト推進のための資料作成 その他上記に付随する業務(一部、営業業務も含む) 担当製品: 新規事業開発 職種: [IT系] 関連業務 ツール: MS-Office 必要スキル: こんなスキルや経験のある方を歓迎します Web3に関わる新規事業開発、及び推進への興味関心がある方 オーナーシップを持ってプロジェクトを推進したご経験 社内外との渉外、調整 ...
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Osaka Crea la Luce 明石大久保店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka Crea la Luce 中間店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka Creadear 姫路駅前店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka Crea la Luce 三田店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka Createur 神戸三宮店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka ReRe 宗像店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka Crea la Luce 三鷹店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka Crea la Luce 香椎店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka ReRe 糸島店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...
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Osaka Crea la Luce 千葉駅前店6月新規OPENオープニングスタッフ大募集 · アイリスト · エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) 経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力 入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 スタッ ...