仕事内容

青果物の輸入・流通で日本TOPクラス

バナナ、リンゴ、アボカド等を扱い、

生産から販売、追熟、加工、物流まで

一貫して担うリーディングカンパニーです。

革新的な流通技術を多数開発し、

年間休日120日以上と働きやすい環境も魅力。

お客様センター運営やシステム開発も行い、

青果物の未来を支えています。

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【Point】

• U/Iターン歓迎成長企業で新たなキャリアを築く

札幌センターでの新規立ち上げメンバーとして、青果業界をリードする企業で活躍できます。転勤の可能性はありますが、社宅費・転勤費用補助があり、キャリア形成をサポートします。

• 年間休日120日以上プライベートを充実

年間休日120日以上、週休2日制(シフト制)で、ワークライフバランスを大切に働けます。残業は月30時間以内を目指しています。

• 安定した基盤と充実の研修制度

年商数百億円規模の上場企業と同等のスケールを持つリーディングカンパニー。入社後3~6ヶ月は神戸センターでのOJTを含む教育研修を実施し(住居確保は会社負担)、長期的に安心して働ける環境です。

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【仕事内容】

当社センターにて、青果加工商品(バナナ、カットフルーツなど)の生産設備の生産機器導入及び保全・改修業務を行って頂きます。

※当社札幌センターでの生産技術部の新規立ち上げメンバーとなります。

• 生産設備について:

・カットフルーツ機器:洗浄機・ピーラー・コンベヤ・計量器・包装機・金属検出機等

・リパック機器:コンベヤ・包装機・金属検出機等

・熟成加工機器:冷凍機・空調機・送風機・電気制御盤等

・建物付属設備:空調機・冷凍機・給排水・電気設備等

※全国のセンターへ出張して頂くことがあります。(月1回程度、2~5日)

変更の範囲:会社の定める業務

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【職場について】

ファーマインド株式会社は、4社の統合により

青果業界のリーディングカンパニーとして

誕生しました。1,500名を超える従業員と、

上場企業に匹敵する事業規模を誇ります。

青果業界では難しいとされるITを駆使し、

省人化・自動化を積極的に推進しており、

革新的な生産体制を実現しています。

年間休日120日以上で、

安定した環境のもとキャリアを築けます。

業界の未来を創造する新たなメンバーとして

ぜひ私たちと一緒に働きませんか

求めている人材

【学歴】

大卒以上

【必須要件】

下記いずれかのご経験

・製造業での実務経験 ※職種経験不問

・機械工学・電気工学の学科を卒業している方

【歓迎要件】

・機械・設備の設計製作または保全の実務経験

・シーケンス制御に関わる実務経験

・工場、大型施設、店舗、オフィスなどの、設計、施工管理、補修・保全業務 いずれかのご経験のある方

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり21日

9:00~17:30

休日休暇

週休2日制(休日はシフト制)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数120日、土日シフト勤務あり(毎月1~2回程度土日どちらか出勤し、平日休み1日)

交通・アクセス

最寄り駅:各線/白石駅

給与詳細

基本給:月給 32万円 〜 43万円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

賞与有:年2回(7月、12月)

昇給:年1回(4月)

※年収には、賞与【年4ヶ月】を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。

時間外手当:管理監督者のため支給なし

ファーマインド株式会社は、4社の統合により誕生した青果業界のリーディングカンパニーです。現在は1,500名を超える従業員を擁し、年商も数百億円規模と上場企業に匹敵するスケールを誇ります。国内外のサプライチェーンを最適化しながら、グローバルな事業展開を進めている点も同社の強みです。

青果業界は一般的にIT導入が難しい分野ですが、同社は省人化や自動化を積極的に推進。最先端のテクノロジーを活用した設備導入・改善を進めることで、業界に先駆けた効率的な生産体制を実現しています。

今回募集する生産技術職は、札幌センターで新たに立ち上がる生産技術部の初期メンバーとして、青果加工商品の生産設備の導入・保全・改修に携わるポジションです。カットフルーツやバナナ熟成など、多様な設備を扱う中で、センターの安定稼働と品質向上を支える重要な役割を担っていただきます。

全国の拠点との連携や出張業務もあり、経験を活かして現場改善をリードできる環境です。今後の組織拡大を見据え、将来的には管理職としてチームを牽引していくキャリアパスも期待されています。安定した基盤のもとで、自らの手で新たな生産体制を築きたい方に最適なポジションです。

待遇・福利厚生

【福利厚生】

通勤手当:非課税範囲内で実費支給(規定による)

寮社宅:転勤時に借上げ社宅有り

休日・夜間呼び出し手当(5,000円/1回)

団体医療保険

従業員持株会制度

慶弔見舞金

団体長期障害所得補償保険 など

職場環境

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

屋内禁煙

選考プロセス

書類選考面接1回採用内定

最後までお読みいただきありがとうございます。

興味を持っていただけましたら応募フォームよりご応募ください。

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