【武田塾の運営スタッフ】未経験/UIターン歓迎(引っ越し代負担)
グランパスコンサルティング株式会社
高待遇/ワークライフバランスが整っていて長く働ける職場です
情報更新日:2025/07/18
掲載終了予定日:2026/01/15
この求人のポイント
高待遇/ワークライフバランスが整っていて長く働ける職場です
- 授業をしないで有名な『武田塾』の運営スタッフとして活躍してくれる人材を募集中ですFC事業として社長と共に事業を推進していってもらいたいと考えています
【具体的な仕事内容】・入塾希望者への案内・面談・担当講師のシフト調整・担当講師の作成する指導報告書をもとに、塾生の成績管理・塾生や講師からの相談対応
仕事内容
『武田塾伊勢校』の運営をお任せいたします。
具体的には
・入塾希望者の案内、面談
・講師のシフト調整
・講師が作成する指導報告書をもとにした生徒の成績管理、面談
・集客施策の立案、実行
・生徒や保護者との面談、相談対応など
※授業業務はございません。
今後も校舎を増やしていく計画ですので
将来的にはエリアマネージャーなどもお任せしたいと思っています。
対象となる方
【必須】大卒以上もしくは同程度の学力をお持ちの方
当社では業界、職種未経験の方大歓迎です
実際に異業種から入社した先輩社員も多数活躍しています。
【こんな方を歓迎】
・人の成長を助けることにやりがいを感じる方
・向上心をもって積極的に業務に取り組める方
・評価が明確な職場で働きたい方
・マネジメントスキルなど多様なスキルを身に付けたい方
興味をお持ち頂いた方はご応募をお待ちしています
当社で長く活躍しませんか?
募集要項
雇用形態:正社員
勤務時間:13:00~22:00(休憩60分)
勤務地:【武田塾 伊勢校】
三重県伊勢市宮後1丁目7-39 サウスアイランドビル 2-3階
マイナビ転職の勤務地区分では…
三重県
給与:月給:30万円以上
※経験・スキル考慮の上、決定します
※時間外手当全額支給
※試用期間3ヶ月あり(条件変更なし)
昇給・賞与:昇給:年1回
賞与:年2回
諸手当:通勤交通費
時間外手当
休日・休暇:完全週休2日制(水曜、日曜)
福利厚生:社会保険完備
この求人の特徴
第二新卒歓迎
U・Iターン歓迎
オフィス内禁煙・分煙
会社情報
この企業の特徴
第二新卒歓迎
U・Iターン歓迎
オフィス内禁煙・分煙
教師・講師・インストラクター
コンサルティング
マネージャ採用対象外
設立:2020年1月7日
代表者:代表取締役 大平 祐輔
資本金:1,000,000円
事業内容:1. SAP導入コンサルティング事業
2. SAP設計開発事業
3. SAP運用保守事業
4. SAPトレーニング事業
5. SAP案件紹介事業
本社所在地:大阪府大阪市中央区南船場4丁目10番5号 南船場SOHOビル702
企業ホームページ
応募方法
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法:本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡:応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス:
書類選考
面接(1~2回)
内定
問い合わせ先:高待遇/ワークライフバランスが整っていて長く働ける職場です
住所
〒
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
マイナビ転職キャリアパートナー内 グランパスコンサルティング株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/グランパスコンサルティング株式会社採用事務局の所在地です。
-
武田塾の運営スタッフ/専門コンサルタント
1週間前
三重県 伊勢市, グランパスコンサルティング株式会社 ¥2,400,000 - ¥2,800,000 per year未経験/UIターン歓迎(引っ越し代負担)の職場です。高待遇/ワークライフバランスが整っていて長く働ける職場です · ...
-
prスタッフ/教育
1週間前
三重県 津市, 中央出版ホールディングス株式会社 ¥2,400,000 - ¥2,800,000 per year月収50万円~可【PRスタッフ】未経験歓迎残業ほぼナシ · 의소을는세일 안 21.채워 설 · 호아 안-23.7. · ...
-
ケアマネージャー
7日前
〒- 三重県 津市 一志町片野, 株式会社nagomi(ナゴミ) ¥2,400,000 - ¥2,800,000 per year完全週休2日制土日休み月給26万円以上安定した働き方が可能です。サービス付き高齢者向け住宅(高齢者介護ホームナゴミガーデン)重度の支援を必要とする要介護高齢者:担当件数は働き方や経験に応じて勘案します。 · 課題分析(アセスメント)や調査 · 介護プラン作成 · 担当者会議の開催 · 事業所との連絡、連携調整 · ...