フロント・マンション管理

2ヶ月前

山口県 下関市, 株式会社シミズ・ビルライフケア

応募資格について


【必須資格・経験】

【必須】

・建物設備管理の経験3年以上

【尚可】

・建築物環境衛生管理技術者

【転勤なしコースの補足】

専任ライン(S職)としての採用となります。

通勤可能なエリアでの現場異動はございますが、原則として転居を伴う転勤はありません。

(経営環境の変化により雇用を維持するための勤務地移動の可能性

はあります。)

住み慣れた土地で長く安心して働きたい。非管理職として、自分の得意な分野で専門性を高めていきたい。という方向けのコースです。

入社後に総合職ライン(G職)への転換も可能です。

【歓迎資格・経験】

※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

【フィットする人物像】

清水建設グループ会社の建物設備管理係員として

・失敗を恐れず果敢に挑戦できる方

・柔軟なコミュニケーション能力を持ち、周囲と調和しリーダーシップを発揮していける方

・関連する法令を理解し、それを遵守しつつ職務を遂行していける方

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仕事内容


【山口】建物設備管理 ※土日休み ※年間休日120日以上

【仕事内容】

~清水建設グループにて抜群の働き方・安定性を実現/土日祝休み/夜勤なし~

【職務概要】

清水建設株式会社の100%子会社である同社にて建物設備の運転監視および保全業務を行っていただきます。

下関市内にある銀行本店ビルのコントロール室での勤務を予定しております。

【職務詳細】

・コントロール室監視盤、中央監視装置の警報監視、電気、空調、

給排水設備の運転および警報時の対応

・設備巡回、定期点検・業者修繕の立ち会い、小修繕

・社内への業務報告および行事への参加

・その他、雑作業など

  • 就業環境:

業務は協力会社にお任せしている範囲もあり、夜勤などのメンテナンス業務等は基本発生していません。日勤業務が中心で残業時間も少なく、福利厚生なども充実しております。

  • 業務上の魅力:

清水建設グループでもあるため、清水建設などからの案件やお客様紹介などから同社のサービスに繋がることも多く、建物管理の中でも、より上流の工程に携わることが出来ます。

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【雇用形態】

雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(3ヶ月)

____________________

待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

年収:400万~550万程度月給制:月額236000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回昇給:年1回(過去実績:5,000円/月~10,000円/月)

【待遇・福利厚生】

通勤手当(全額支給)、超過勤務手当、住宅手当、家族手当、資格取得補助制度、業務表彰制度、社内表彰制度、永年勤続制度、人事考課制度(年2回)、契約保養所、再雇用制度(65歳まで)、退職金制度、リロクラブ(福利厚生倶楽部)

喫煙情報:屋内禁煙

【勤務地】

山口県下関市エリア ※配属先により異なる

配属先により異なる

勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

【勤務時間】

8:30~17:30

【休日休暇】

【年間休日124日】完全週休二日制(土日祝日)/夏期休暇(5日)/年末年始休暇(5日)/慶弔休暇/年次有給休暇、育児休暇、看護休暇

<育休取得実績>有

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選考について


【選考プロセス】

書類選考面接内定

※状況により変更になる場合あり

会社情報


【事業内容・会社の特長】

【事業内容】

建設業務全般、施設等の保全・管理等

【会社の特徴】

同社は、機動性のあるプロポーザル部門(設計・耐震診断・調査診断・エネルギー解析等)を活用し、グループの技術やノウハウを加えて、顧客のニーズにきめ細かく対応します。ローコストとスピーディをモットーに、夜間・徹夜・土日祝日作業を含め、さまざまな施工条件、作業環境等に柔軟に対応しています。BM(ビルマネジメント)事業では、設備管理をメインにしながら、24時間対応監視システムを採用し、迅速な対応と建物運営管理を行っています。最近では、PFI事業へのBM参画、他社施工案件のリニューアル等も増加しています。また、2010年には建設事業に次ぐ第二の事業の柱として、ストックマネジメント事業強化方針が示されました。ビジョン実現に向け、清水建設の総合力を生かしながら北海道・東北・北陸・中国地区のBM事業を統合、事業ノウハウを集約し、技術・サービスの向上を図っています。

【募集背景】

増員

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