仕事内容

\その技術、正当に評価されていますか?/

和歌山・南大阪トップクラスの実績を誇る当社。

創業100年・売上100億円企業を目指し

事業急拡大中のため、プロの整備士を募集

【おすすめポイント】

①【経験に見合う「高水準の給与」】

月給400,000円以上スタートも可能

(例:30代/工場長クラス)

資格手当(検査員:50,000円、2級:20,000

円)や家族手当、達成手当(最大150,000円)も充実

②【明確な「評価」と「還元」ノルマはありません】

お店全体の達成率などに応じた

インセンティブは"全員"に支給。

等級が上がればさらにUP

あなたの頑張りを見逃しません。

③ 【当社の整備士が扱う車は、国産車から輸入車まで多種多様。】

ハイブリッド車や最新のコンパクトカー、

高級セダンやSUVなど、

メーカー・年式・排気量の異なる車両が

次々と入庫します。

この環境だからこそ、自然に身につく

スキルがあります。

• ECUリセットや診断機の操作(OBD対応)
• ハイブリッド車の整備スキル
• 車検・点検・一般整備の一貫経験
• 整備と接客を両立する対応力

幅広い経験を積みながら、

整備士としての将来の可能性を大きく

広げられる職場です。

④【 働く環境について】

当社では、整備士が快適に働ける環境を

整えています。

• 冷暖房完備

工場内にはスポットクーラーを設置し、

夏も冬も快適に作業できます。

• 充実した設備

oリフト:8基

o最新の診断機あり(OBD対応)

oハイブリッド車にも対応可能な

設備を完備

• 作業負担の目安

1日あたりの整備台数は、平均23台。

完全予約制で無理のないスケジュールで、

全員でコミュニケーションと取りながら丁寧な整備に

集中できます。

【仕事内容】

• 法定点検、車検整備
• 故障車の修理・診断(分解整備含む)
• タイヤ・オイル交換などの一般整備
• お客様への整備内容のご案内 など

※経験豊富な方には、即戦力として

難易度の高い整備や後輩の指導なども

積極的にお任せしていきます。

~~~ 1日の流れ(例) ~~~

• 09:00 / 朝礼・当日の整備予約確認
• 10:00 / 整備業務(車検・点検・修理)
• 13:00 / 昼休憩(60分)
• 14:00 / 午後の整備業務

(合間に見積作成やお客様対応)

• 18:30 / 作業終了・工場内の清掃・日報作成

• 19:00 / 退勤※残業代は1分単位で別途支給

• 急成長中の安定基盤

「堺・泉州を代表する企業100選」にも選出

地域トップクラスの規模を誇る安定企業で

安心して技術を磨き続けられます。

• 未使用車とは

ナンバー登録だけされた車で使用や運行に

供されていない中古車です。

試乗車とも違い大谷自動車の届出済未使用車

は、走行20キロ以内のものを指します。

• 明確な評価制度とインセンティブスキルを

磨くほど等級が上がり、給与もUP。

さらに店舗目標達成でインセンティブを全員支給

あなたの技術と貢献を給与に直結させます。

• 充実の休日・休暇制度GW、夏季、

年末年始の大型連休は固定休

さらに祭り休暇やリフレッシュ休暇も完備。

土日祝の希望休も取得可能です。

有給取得日数も平均10.2日と高水準

最後までお読みいただきありがとう

ございます。

当店はスタッフ同士仲が良く明るく

元気な職場です。

こんな私達と新しく一緒に働いてくれる

「仲間」を募集致します。

求めている人材

<歓迎する資格・経験>

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【必須】

• 自動車整備の実務経験
• 普通自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎要件】

• 自動車検査員の資格をお持ちの方
• 自動車整備士としての実務経験
• 2級自動車整備士の資格をお持ちの方
• リーダーや管理職の経験がある方

【こんな方を歓迎します】

• 幅広い車種を扱い、

スキルの幅を広げたい方

• 高収入を目指したい方
• 資格を取得しながら

キャリアアップしたい方

• チームワークを大切にし、

周囲と協力して働ける方

• 家庭やプライベートと両立しながら

長く安定して働きたい方

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり160時間

【休日・休暇】

週休2日制(毎週火曜日、月に3回シフト制の休み) GW休暇、夏期休暇、祭り休暇、年末休暇、リフレッシュ休暇、慰安旅行、年間休日107日

【特別休暇】

有給休暇(法定通り) ※前期の平均有給取得日数10.2日

産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

休日休暇

【休日・休暇】

・週休2日制(毎週火曜日、月に3回シフト制の休み)

※GW、夏季、年末年始などの大型連休は固定で休みです。

土日祝も希望休が取れます。

交通・アクセス

JR紀伊駅より車で約10分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:年俸 420万円 〜 600万円

固定残業代:あり

1年あたり52万9800円 〜 73万3860円(固定残業時間:1年あたり30時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

• 給与補足月給33万円~50万1355円

(基本給+固定残業代30H分含む)

※30H超過分は残業手当を1分単位で別途支給

・こども手当(扶養1子につき5,000円)

・配偶者手当(扶養につき5,000円)

・通勤手当(実費支給 上限20,000円)

・達成手当(5,000円~150,000円)

・時間外勤務手当(残業時間1分ごとに支給)

給与例

• 年収6,760,000円 ※35歳 9年目

(月給428,000円+チームインセンティブ+交通費+家族手当+賞与)

• 年収6,460,000円 ※42歳 4年目

(月給398,000円+チームインセンティブ+交通費+家族手当+賞与)

• 年収3,880,000円 ※21歳 4年目(高卒)

(月給267,000円+チームインセンティブ+交通費+賞与)

※決定上記金額は一例で、経験、年齢、扶養家族の有無、資格保有により

整備士資格手当込みの計算

待遇・福利厚生

【福利厚生】

・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

・通勤交通費支給 (上限2万円)

・国内社員研修旅行

・子育て主婦主夫の時短勤務制度

・退職金制度(会社規定有)

・プライベートスマホのギガ数無制限

・従業員紹介インセンティブ

※その他複数有

職場環境

社内の平均年齢が31歳で若さと活気がある職場環境です。

喫煙所:喫煙所あり(屋内)

指定の喫煙所のみ喫煙可

選考プロセス

【応募後の流れ】

簡単3ステップ

①面接日設定 ➁面接 ③合否発表

「堺・泉州を代表する企業100選」

にも選ばれ、只今ブレイク真っ最中

企業です

創業100年/100億円企業を目指して

これからも成長していきます。

そのためにも、今後は新店舗の

出店計画も立てており、新しい

ポストも用意しております。

いずれは工場長や店長や

マネージャー等としてご活躍

頂きたいと考えています。

少しでも気になれば、

一度お問い合わせ下さい

応募頂いた方には井口(イグチ)

からお電話させて頂きます。