中央区, クボタ環境サービス株式会社
\\施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1//
※楽天インサイト調べ(2018~2022)
※40代~50代の施工管理技術者を中心に調査
【特徴①】
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- 「92%」が給与アップの実績
- 給与アップ率は「1.2~3.8倍」の実績
- 転職者の満足度「94%」
※インターネットによるアンケート調査
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【特徴②】
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- 簡単応募登録は1度でOK後は連絡を待つだけ
(応募先へ進む)をクリック後、1分程度のアンケートを実施。
一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。
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【特徴③】
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- 施工管理技士2,200名以上の採用実績
※2022年7月時点
※1級・2級施工管理技士対象
※職種は|土木|建築|管工事|電気|など
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【特徴④】
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40代・50代の施工管理技士必見
※在籍社員の年齢層(40・50代が多数活躍中)
※2022年7月現在
・40-44歳(全体の7.6%)
・45-49歳(全体の12.3%)
・50-54歳(全体の21.7%)
・55-59歳(全体の20.6%)
- 在籍社員の年収例
・58歳(施工経験31年)
/年収1,012万円(月給81万円+各種手当)
・54歳(施工経験25年)
/年収824万円(月給62万円+各種手当)
・46歳(施工経験17年)
/年収630万円(月給45万円+各種手当)
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【プラント施工管理】
【勤務地】:
東京都中央区
【雇用形態】:
正社員
【報酬モデル】:
月給20万円~35万円 + 諸手当
※賞与年2回(6月・12月)
※能力・経験を考慮の上、決定します
【勤務時間】:
8:30-17:15
【休日】:
土日祝、
年次有給休暇、特別休暇(慶弔、出産、介護など)
【求める経験・スキル・資格】:
施工管理技士資格、
監理技術者保有者(機械器具設置工事)、
プラント設備工事の経験がある方、
プラント設計の経験がある方
※上記いずれかに該当する方は優遇します
【福利厚生など】:
賞与年2回(6月・12月)、
退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄、
社員持株制度、資格取得支援制度
交通費全額支給
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【業務内容】:
【プラント施工管理】同社の上下水処理プラントの設計・施工:打合せ・施工計画、施工管理、竣工、アフターフォロー 「プラント建設」「プラント運転管理」「維持修繕・改造工事」「サプライ」「コンサルティング」の5つのフェーズで環境プラント事業をサポート
【ココに注目】:
東京都台東区にて上下水処理プラントの設計・施工を行っていただきます。
具体的には打ち合わせ、施工計画、施工管理、竣工、アフターフォローです。
担当して頂くエリアは東日本エリアの全域を担当していただきます。
※出張を伴う場合があります
クボタ環境サービス株式会社では「プラント建設」「プラント運転管理」「維持修繕・改造工事」「サプライ」「コンサルティング」5つのフェーズで、環境プラント事業をサポートしています。
タバコ:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
【応募からご就業までの流れ】
STEP1:応募受付
「応募先へ進む」からご応募ください。
※まずは無料登録をしていただきます
※応募の秘密は厳守いたします
STEP2:ヒアリング
建設業界を熟知したプロの転職アドバイザーが
スキル・ご経歴、キャリアプランのご希望を
ヒアリングさせていただきます。
※転職活動状況に応じて連絡手段は柔軟に対応
(電話/面談/メールなど)
STEP3:調整・交渉
スケジュール調整や提出書類の代理作成はもちろん
交渉しにくい待遇条件等につきましても、
転職アドバイザーがあなたと企業の間に入って
よりご希望に沿うように交渉いたします。
※面接、職務経歴書対策もアドバイスいたします
STEP4:ご就業
給与、勤務地、その他条件面で合意に至った場合
ご就業となります。
転職時の手続きや契約書類の対応方法も詳しく
ご説明しますのでご安心ください。
【注目キーワード】:
施工計画図|安全管理、品質・出来形管理|書類作成|プラント|シニア|中高年|施工管理|施工管理技士
【タバコ】:
プラント施工管理"
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