仕事内容

• 未経験・第二新卒歓迎/「友達採用」で急成長

元お笑い芸人の社長と相方が立ち上げたFIDIA。

「ワクワクしながら働き、関わる全ての人が笑顔になるような会社を創りたい」

そんな当社の採用基準は【友達になれそうな人】

嬉しい時も悲しい時も支え合える【信頼し合える関係】を指しています。

友達のように信頼できる仲間と一緒に成長を続け、

今ではなんと20年連続で増収増益

私たちは、ただ働く場を提供するのではなく、

一緒に過ごす時間を、

もっと楽しく、もっと働きやすくしていきます。

その取り組みが評価され、

「健康経営優良法人」「5年連続ホワイト企業認定」

など、数々の賞も受賞しています

• お仕事内容

<お仕事の概要>

データの入力や、電話対応などの窓口業務・事務作業などをお任せします。

• 具体的には

・専用システムへのデータ入力や情報共有

・お客様からの問い合わせ対応

・ご要望や困りごとのヒアリング

・そのほか簡単な事務作業

社内のメンバーと連携しながら、

データ入力・電話対応・事務業務をお任せします。

分からないことや不安なことは、先輩社員に何でも聞いてください

未経験からの入社が90%以上の当社なので、

\1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください/

• 挨拶・感謝の気持ちをを大切にできる
• 安心して長く働きたい
• 人間関係の良い職場がいい
• 人に頼られると嬉しい
• やりたいことを模索中
• 新しいスキルを身につけたい

※カスタマーサポートでの勤務となります。

• アピールポイント

【1】未経験からでもキャリアを築ける

当社では、過去の経験やスキルよりも、

"やってみたい"という気持ちを大切にしています。

未経験から入社して6か月で役職につく人や、

入社3年目で支社長になった人もいます。

また、役職者の90%は20代。役職者の約半数は女性です。

年齢・性別・学歴・社歴などの条件は関係なく、

やる気次第で誰にでもチャンスがあるのが当社です

実際に、

・入社2年で新規事業の責任者

・入社3年で支社長

になっているメンバーもいます

また、適性に応じて別ポジションへの

キャリアチェンジに挑戦できるのも当社の魅力。

※年数規定があります。

教育/採用/営業/事務/広報など、

あなたの将来のビジョンに合った職種や、

今よりもっと輝ける場所を、

FIDIA SOLUTIONSで見つけてください

• 仕事もプライベートも大切にできる環境

• 働き方も無理なく、ちゃんと自分らしく。
  
  月の平均残業時間は約3h。定時で帰れる日も多いです。
  
  「誕生日に連休をとって地元に帰省した」「推しのライブにあわせて休んだ」
  
  そんな風に、プライベートも大切にできるから、仕事も頑張ることができる。

・完全週休2日

・残業月平均3h

・転勤なし

・産育休取得実績あり(女性の取得率100%)

\5年連続ホワイト企業認定&最上位プラチナ2年連続/

「家族に入社を勧めたい」「次世代に残していきたい」

と思われる企業のみに贈られるものになります

• スタッフの声/20代

以前は、アパレルスタッフをしていました。

人と関わることが大好きで、

アパレルのお仕事も大好きでしたが、

ワークライフバランスのことを考えて、

転職活動をすることに決めました。

元々、人と話をすることが好きだったので、

「人と関わりながら誰かの役に立てるようなお仕事がいいな」

と思い、この仕事を選びました。

前職でも、電話対応や入力業務はやっていましたが、

入社したての頃は緊張してうまくできないことも…。

それでも、先輩が横についてサポートしてくれたので

少しずつ上手にできるようになって、今では安心して働けています

また、残業時間も少ないので、

仕事とプライベートのメリハリがつけやすいです。

プライベートが充実しているから、仕事をもっと頑張れる

という、良いサイクルになっていると思います。

• 無期雇用派遣ってこんな働き方

今回は「無期雇用派遣」での募集。

当社の"正社員"として雇用契約を結び、

お取引先の企業でお仕事をしていただきます。

2025年10月1日、Evand株式会社は

FIDIA SOLUTIONS株式会社に社名変更いたしました。

資格

• 採用基準は「友達になれそうな人」

FIDIA SOLUTIONSでの「友達」とは、

楽しい時は全力で楽しみ、

苦しい時は励まし合う。

お互いに高め合える関係です。

そんな「"大切な友達"のように

信頼して働けるか」を、

何よりも大切にしています。

お人柄重視の採用につき、学歴不問、

履歴書は不要です。

是非、面接でFIDIA SOLUTIONSの

雰囲気を体感してください^^

• 私たちFIDIA SOLUTIONSのミッション

ー働くを通して、人と企業の

「できない」をゼロにする。

やりたいことが見つからない。

今の仕事も、自分のことも好きになれない。

仲間と呼べるような人と出会えない。

そんな働く人の「できない」を、

ゼロにする。

人手が足りず、仕事が回らない。

良い人材が採用できない、

ながく根づいてくれない。

新しい取り組みにチャレンジできない。

そんな企業の「できない」を、ゼロにする。

わたしたちは、「働く人」が「輝く人」へと

成長する機会をつくり続けることで、

一人ひとりが持つ本来の可能性を解放し、

あらゆる「できない」を

「できる」にかえていきます。

勤務時間

総労働時間:1ヶ月あたり160時間

9:00~18:00もしくは

10:00~19:00のシフト制

(実働8時間/休憩1時間)

※配属先によって勤務時間が

異なる可能性がありますが、

7割以上の方が上記の時間帯で

勤務しております。

【シフト例】

(1)9:00~18:00

(2)9:30~18:30

(3)10:00~19:00

(4)10:30~19:30

(5)11:00~20:00

(6)12:00~21:00

月の平均残業時間は3h

休日

完全週休2日制

勤務地備考

大阪府大阪市西区江戸堀

アクセス

肥後橋駅から徒歩5~10分 ※入社前の最終面談にて配属先を決定致します。

給与

月給 20万円~28万円

(一律手当を含む)

交通費:交通費支給

*交通費規定支給

給与例

・年収400万円 / 28歳 経験3年

・年収600万円 / 33歳 経験5年

待遇・福利厚生

【福利厚生】

スキルアップやキャリアアップを目指す方のために、

安心して働ける環境を用意しております

• 精勤手当
• 役職手当
• 特別手当
• 賞与年3回

(翌年以降は2回となります)

• 各種社会保険完備

• 健康診断(雇入時・年1回)

• 社内割引制度(自社製品半額)

• 退職金制度(3年以上勤務者)

• FA制度(他事業部への異動希望制度)

• ビジネスコンテスト
• メンター制度
• ノーマライゼーション

(障害者手帳をお持ちの方が安心して働ける制度)

• 福利厚生サービスへの加入
• 服装・髪色自由(華美でない程度)

《福利厚生サービス内での制度》

• ライフイベントに嬉しい制度

(引越基本料金割引、結婚・出産祝い、

介護補助金制度等)

• 私生活も楽しめる制度

(ジム、映画、カラオケ等の割引)

• 旅行支援制度(割引、商品券支給)
• 資格講座補助制度(受講料一部補助)

職場環境

【従業員構成】

• FIDIA SOLUTIONSの社員2300名以上

・10代:31名(1.3%)

・20代:1976名(85%)

・30代(30~35歳):263名(11%)

なんと社員の85%が20代

平均年齢は26歳

• FIDIA SOLUTIONSで働く

"先輩たちの声"をご紹介

• どんなことでも向き合ってくれる上司と、

"成長したい"と思わせてくれる

部下に囲まれて、毎日充実しています

(28歳/Oさん)

• 学歴やスキルは全く関係なく、

頑張りを見てくれている

上司がいます

(23歳/Yさん)

• これまではプライベート優先でしたが、

初めて仕事にやりがいを感じられました

(25歳/Hさん)

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

選考プロセス

【選考の流れ】

・STEP1:応募フォームからエントリー

・STEP2:LINE登録事前準備不要

・STEP3:説明会+面談1回(任意参加)

・STEP4:最終選考

・STEP5:内定

STEP3は任意参加です。

直接最終選考(STEP4)に進むことも可能です

STEP3の説明会に参加される方は、

ぜひ「応募する」ボタンからお知らせください

※入社前の最終面談にて配属先を決定いたします。

※選考状況に応じてご希望以外の勤務地を、

ご相談させていただく場合がございます。

※もしご希望の配属先にて面談通過されなかった場合も、

近隣(徒歩圏内~最大でもご自宅から1時間半圏内)の勤務先にて調整が可能です。

複数応募していただく必要はございませんので、

・複数勤務地へのご応募

・他の求人サイトで既に応募された

など、重複での応募はお控えください。

その他

友達と応募OK、履歴書不要

【ブランド名】

FIDIA SOLUTIONS(フィディアソリューションズ)