年間休日120日以上 · 身体介護に自信のある方医療面に強い方看取り介護に興味のある方大歓迎 医療の知識も看護師にすぐに聞ける環境 · 年間休日120日以上 · 身体介護に自信のある方医療面に強い方看取り介護に興味のある方大歓迎 医療の知識も看護師にすぐに聞ける環境 · 食事介助、着脱介助、更衣介助、入浴介助、体位変換、 排泄介助、移動介助、声かけ、見守り、生活援助、機能訓練 レクリエーション等 介護記録入力、作成 介護計画書の作成 介護サービスにおける相談、援助 各専門職との連携 新規お客様受注受付、契約締結 利用者宅の定期訪問(アセスメント) その他 ...

年間休日120日以上 · 看護小規模多機能型居宅介護事業所 訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所併設 · 年間休日120日以上 · 看護小規模多機能型居宅介護事業所 訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所併設 · お仕事内容 ご利用者29名(最大)が安心して過ごせるよう、幅広い介護業務でサポートします 1)通所利用者(定員18名)への対応 日中の活動を身体介護を中心として援助、施設への送迎(運転可能者のみ)、レクリエーション活動 2)自宅利用者への訪問介護 生活援助全般(料理や掃除・洗濯などの家事全般から日用品の買い物代行など) 入浴・排泄、食事な ...

年間休日120日以上 · 2023年8月1日オープン 看多機(通い・泊り・訪問介護・訪問看護)の介護職員 · 年間休日120日以上 · 2023年8月1日オープン 看多機(通い・泊り・訪問介護・訪問看護)の介護職員 · 新店立ち上げのための開設準備 お客様獲得の為の地域の病院や居宅支援事業所などへの営業行動(車や自転車) お客様のお宅へ訪問し準備や送迎え(車を使用) 看多機での介護(下記の主なサービス内容参照) 通所の間のレクリエーション 自社開発のシステムを使用した記録や報告 ご利用者様の様子を依頼もとへフィードバック報告 ご利用者の状態の共有や検討 ...

年間休日120日以上 · 正社員介護職員大募集です 2022年9月1日オープンしました 看護小規模多機能の事業所で働いてみませんか · 年間休日120日以上 · 正社員介護職員大募集です 2022年9月1日オープンしました 看護小規模多機能の事業所で働いてみませんか · 1.通所利用者への対応 通所利用者(最大18名)への介護業務全般、送迎、機能訓練、アクト等 2.自宅利用者への対応 自宅利用者への介護業務全般 3.宿泊利用者への対応 宿泊(最大8名)の利用者への介護業務全般 4.業績向上のための活動 営業活動、地域への周知活動、地域住民との交流等 5. ...

年間休日120日以上 · 看護小規模多機能型居宅介護事業所です。通い・泊り・訪問介護・訪問看護の4つのサービスを提供できる事業所で、一緒に働いてみませんか · 年間休日120日以上 · 看護小規模多機能型居宅介護事業所です。通い・泊り・訪問介護・訪問看護の4つのサービスを提供できる事業所で、一緒に働いてみませんか · 看護小規模多機能型居宅介護事業所「かえりえ長野」では、登録利用者29名(最大)に対して、介護業務全般を行っていただきます。 1.通所利用者への対応 通所利用者(最大18名)への介護業務全般、送迎、機能訓練、アクト等 2.自宅利用者への対応 ...

年間休日120日以上 · 転職でも大丈夫。会社がしっかりサポートします。 · 年間休日120日以上 · 転職でも大丈夫。会社がしっかりサポートします。 · お仕事内容 ご利用者29名(最大)が安心して過ごせるよう、幅広い介護業務でサポートします 1)通所利用者(定員最大18名)への対応 日中の活動を身体介護を中心として援助、施設への送迎(運転可能者のみ)、レクリエーション活動 2)自宅利用者への訪問介護 生活援助全般(料理や掃除・洗濯などの家事全般から日用品の買い物代行など) 入浴・排泄、食事などの各種身体介助 3)食事作り あらかじめ用意されているお食 ...

年間休日120日以上 · 2025年3月1日オープニングスタッフ大募集入社時期は2025年1月~ご相談可能 看多機(通い・泊り・訪問介護・訪問看護)の介護職員オープニングスタッフ募集 · 年間休日120日以上 · 2025年3月1日オープニングスタッフ大募集入社時期は2025年1月~ご相談可能 看多機(通い・泊り・訪問介護・訪問看護)の介護職員オープニングスタッフ募集 · 2025年3月オープンの為、1月入社の場合2か月の研修期間あり 入社時期は2025年1月~3月の間で相談可能です。 オープンまでの間は、開所準備や他店舗で研修を行っていただきます 通所 ...

年間休日120日以上 · 年間休日120日以上 · 実際の介護業務(身体介護、フロア対応、送迎業務等)の他に下記の役割も担って頂きます。 新規お客様受注受付・契約締結 新規受付から、サービス提供までのサービス契約、サービス調整などの業務を行います。 利用者宅の定期訪問(アセスメント) 利用者様宅に定期的に訪問を行い、体調の把握やサービス提供の状況、住環境の確認等を行い、担当ケアマネージャー、看護師に報告を行います サービス計画書作成と介護目標の設定 介護サービス提供を行うにあたり、サービス計画書の作成を行います。計画書を作成には、ケアプランのサービス内容 ...

年間休日120日以上 · 明るく仲の良い職場です。たくさんの笑顔と価値ある時間を大切にしています。 · 年間休日120日以上 · 明るく仲の良い職場です。たくさんの笑顔と価値ある時間を大切にしています。 · 看多機かえりえ南佐津間では、登録利用者29名(最大)に対して、介護業務全般を行っていただきます。 日中通いサービスの定員は最大18名となります。 宿泊の定員は最大9名となります。 主なサービス内容 食事介助 体位変換(寝返り等) 服薬介助 (お薬の飲み忘れがないかの確認や促し) 車椅子介助、歩行介助 排泄介助 衣着脱・整容等 夕食、朝食の簡単な調理( ...

年間休日120日以上 · チームケアの介護スタッフ募集中 未経験の方も大歓迎です サポート体制充実 · 年間休日120日以上 · チームケアの介護スタッフ募集中 未経験の方も大歓迎です サポート体制充実 · 1.通所利用者への対応 通所利用者(最大18名)への介護業務全般、送迎、機能訓練、アクト等 2.自宅利用者への対応 自宅利用者への介護業務全般 3.宿泊利用者への対応 宿泊(最大8名)の利用者への介護業務全般 4.業績向上のための活動 営業活動、地域への周知活動、地域住民との交流等 5.サービス管理業務 介護計画書作成、スケジュール管理、各種勉強会の ...

高収入1夜勤30,650円可能 がっつり稼ごう身体スキルに自信のある方大歓迎 · 高収入1夜勤30,650円可能 がっつり稼ごう身体スキルに自信のある方大歓迎 · 夕食、朝食の食事介助 服薬介助 体位変換(寝返り等) 車いす介助、歩行介助 排泄介助 衣服着脱介助 システム入力(夜間帯記録、介護記録)など 入居者様のお部屋の見回り 夜間コール対応 日勤帯職員への申し送り作業 · まずはマイナビ福祉・介護のシゴトより応募してください。 · 応募 書類選考のご案内をする場合もございます。 · 面接1回 二次面接に進む場合もございます。 · 内定 ホームヘルパー ...

年間休日120日以上 · 2025年1月オープンのオープニングスタッフの募集です 車通勤可 · 年間休日120日以上 · 2025年1月オープンのオープニングスタッフの募集です 車通勤可 · 通所介護業務、短期入所業務 ・食事介助、着脱介助、更衣介助、入浴介助、体位変換、 排泄介助、移動介助 ・レクリエーション ・機能訓練 ・送迎業務(必要に応じて) ・短期入所社の夜間見守り業務 訪問介護業務 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・掃除、洗濯、食事の調理などの生活支援 ・服薬介助 ・通院、外出の付き添い ・安否確認 共通業務及びその他業務 ・介護記録入力、 ...

年間休日120日以上 · 年間休日120日以上 · 通い・泊り・訪問介護利用者様の生活・身体介護全般 利用者様が最大29名のため、ひとりひとりに寄り添ったご支援を提供できます。 毎日の朝礼、夕礼でチーム内で密な情報交換を行います。 月一回以上利用者様のサービス提供の状況を確認し、より良いサービスの提案を行います。 ケアマネジャーやメディカルソーシャルワーカーへの報告・営業もお願いしています。 · まずはマイナビ福祉・介護のシゴトより応募してください。 · 応募 書類選考のご案内をする場合もございます。 · 面接1回 二次面接に進む場合もございます。 · ...

年間休日120日以上 日勤のみ可 · 大阪市生野区 ブランクOK 小規模事業所なので利用者様とじっくり関わることが出来ます · 年間休日120日以上 日勤のみ可 · 大阪市生野区 ブランクOK 小規模事業所なので利用者様とじっくり関わることが出来ます · 大阪市生野区にあります看護小規模多機能型居宅介護事業所です。 通える 泊まれる 来てくれる というサービスを提供しています。 登録者様の介護業務全般をお願いします。 加えて、 自動車免許をお持ちの方は、利用者様の送迎、 また、地域とつながりながら働くことが出来ます。 〈利用者様に最期まで寄り添える〉 訪 ...

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/ks001j09e01-03 · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/ks001j09e01-03 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(3 ...

未経験OK 年間休日120日以上 日勤のみ可 · 利用者さんの生活をトータルにサポートできる看護小規模多機能でのお仕事です。年間休日120日以上。非常勤はダブルワーク可 · 未経験OK 年間休日120日以上 日勤のみ可 · 利用者さんの生活をトータルにサポートできる看護小規模多機能でのお仕事です。年間休日120日以上。非常勤はダブルワーク可 · 看護小規模多機能型居宅介護での、介護のお仕事です。訪問介護、通い、泊り、訪問看護を組み合わせて、利用者さんの生活をトータルにサポートします。 看多機に興味があるけど経験がない方も歓迎しますゆっくり経験を積んでいき ...

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/ks001j09e01-05 · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/ks001j09e01-05 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(3 ...

看護小規模多機能の介護スタッフ募集 |東京|エクセレント練馬 · 看護小規模多機能の介護スタッフ募集 |東京|エクセレント練馬 · 日常生活の支援と記録 外出・買物のお手伝い アクティビティの提供 カンファレンス、社内研修への参加等 食事・入浴・排泄の介助 全ての業務において研修があるので安心して働けます。 豊富な研修制度 年間400時間以上の研修を用意してます。介護技術・知識以外にも 資格取得講座や自己啓発等の研修を用意しております。 年間延べ2500人(会社職員数1700人)が受講しており、 ZOOMを使用した研修なのでどこでも受講できることが特徴で ...

賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/ks001j09e01-01 · 賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です/ks001j09e01-01 · ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(3 ...

賞与年2回/定年65歳・再雇用有/長く安定して働ける職場/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所です/ks001j09e01 · 賞与年2回/定年65歳・再雇用有/長く安定して働ける職場/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現/TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所です/ks001j09e01 · 平均年齢56歳、若手からベテランまで活躍中 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊( ...

学研ココファン初の看護小規模多機能施設で、ケアリーダーとしてスキルアップしませんか? · 学研ココファン初の看護小規模多機能施設で、ケアリーダーとしてスキルアップしませんか? · 看護小規模多機能施設のケアリーダーとして医療的ケアの知識・技術をさらに深めませんか? 大田区初の看多機施設(2021年4月オープン)での介護業務です。 当社の看護小規模多機能施設において、施設運営の中心になるのがリーダースタッフ育成、シフト管理、日常のケア提供に加え、施設全体の認知症ケアの質の向上、虐待防止・接遇向上の役割も担っていただきます。 介護職としてのキャリアアップは「 ...