Osaka SOMPOシステムズ株式会社

2500億円規模の未来革新プロジェクトにおける、各サブシステム開発 仕事内容: 未来革新プロジェクトにおける、10億円規模の各サブシステムを担当していただきます。 未来革新プロジェクトとは、次世代の損保基幹システムを再構築する、予算規模約2500億円、9年計画で進めている大規模プロジェクトであり、国内の主要な金融機関に先駆けて、Javaなどのオープン技術を全面採用したプロジェクトです。 基幹システムの構造をまったく新しい無駄のないものにすることで、システムもビジネスもシンプルに、スリムに、そしてスピード感をもったものへと生まれ変わらせることができます。 つまり、ユーザー側と一体となり、業務そのものを汎用化・効率化し、かつオブジェクト指向の思想・特性を最大限引き出す、"ビジネスニーズに応えた、無駄のないシンプルで最適なシステム"をデザインする業務です。 開発はベンダーに委託するため、ベンダーからの提案・仕様書・各種ドキュメント・納品物のジャッジや検収を行なっていただきます。 フレームワークはJava EEを採用しています。 具体的な仕事内容 ユーザー側からの要望のヒアリング、要件定義等の上流工程 ベンダーからの提案、仕様書、各種ドキュメント、納品物のジャッジや検収 プロジェクト推進 業務プロセスなどの改革における企画・提案 参考に、弊社HP「中途採用情報」ページをご覧ください 業務内容の変更範囲 システム関連業務 こんな方を求めています 必須 Javaを用いた開発経験3年以上「他者へJavaの指導ができる方」 JavaEEを体系的に理解し実務へ落とし込むことができる方 ミッションクリティカルなシステム開発案件における、 1.設計・開発、およびベンダー管理経験 2.ベンダーからの成果物レビューが可能なレベルのJavaの知識 3.なんらかのフレームワークの選定や見直しを行った経験 があることが望ましい 歓迎 金融系の上記経験、中でもCOBOLからJavaなどオープン系言語への移行プロジェクトの経験者 Java EEに関する知見もしくは開発の経験者 学歴 不問 資格 不問 IPA資格「30歳前後までは基本情報、それ以上は応用情報以上」は歓迎要件ですが、入社後半年から1年以内に取得が必須になる点はご留意ください「取得できなかった場合は処遇の見直しを行います」 募集背景: 事業拡大のため



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    2500億円規模の未来革新プロジェクトにおける、各サブシステム開発 仕事内容: 未来革新プロジェクトにおける、10億円規模の各サブシステムを担当していただきます。 未来革新プロジェクトとは、次世代の損保基幹システムを再構築する、予算規模約2500億円、9年計画で進めている大規模プロジェクトであり、国内の主要な金融機関に先駆けて、Javaなどのオープン技術を全面採用したプロジェクトです。 基幹システムの構造をまったく新しい無駄のないものにすることで、システムもビジネスもシンプルに、スリムに、そしてスピード感をもったものへと生まれ変わらせることができます。 ...


  • Osaka SOMPOシステムズ株式会社

    既存のアプリケーションをJavaに移行するにあたり、開発フレームワークの選定から実際の設計への指導 仕事内容: 未来革新プロジェクトにおいて既存のメインフレーム上のアプリケーションをJavaに移行するにあたり、開発フレームワークのメリット・デメリットを踏まえた選定から実際の設計への指導などをお任せします。保守性能、追加設計の親和性など多角的に評価するだけでなく、ゆくゆくは内製化のため委託先ベンダーから引き継いだ業務を社内の後進育成も踏まえて社内展開いただきます。 業務内容の変更範囲 システム関連業務 こんな方を求めています 必須 オープン系システムのアプ ...


  • Osaka SOMPOシステムズ株式会社

    未来革新プロジェクトにおけるデータベース構築のマスターDBの構築 仕事内容: 未来革新プロジェクトにおけるデータベース構築のマスターDBの構築をお任せします。実際の構築作業は外部パートナーに委託しますが、その提案を精査し、既存のシステムDBからの移行の実現性やリスクについて正しく把握し、適切なプロジェクト推進を担っていただきます。 業務内容の変更範囲 システム関連業務 こんな方を求めています 必須 データモデリング方法論について知見とノウハウをお持ちで、実際のデータベース構築の経験もお持ちの方 尚可 金融業界における上記経験者 学歴 不問 資格 不問 I ...


  • 大阪府 大阪市, SOMPOシステムズ株式会社

    未来革新プロジェクトにおけるサブシステムのリーダーとして開発工程をマネジメント 仕事内容: 未来革新プロジェクトにおけるサブシステムのリーダーとして、開発工程のマネジメントをお任せします。プロジェクト計画の作成、要員手配、コスト計画、スケジュールなどの決裁・承認。配下メンバーの人事評価に対する権限も有します。 ご経験、現行の社員の配属状況と合わせて配属先を決めていきます。 業務内容の変更範囲 システム関連業務 こんな方を求めています 必須 金融機関向けの大規模開発プロジェクトでのPM経験者 目安としてピーク時に100~200名程度の要員、もしくは10億円 ...


  • Osaka ヒューベルサービス株式会社

    「大阪」システムエンジニア プロジェクトリーダーとして 「スキルUp/キャリアUp」を一緒に目指す「仲間」を大募「経験者歓迎」 仕事内容: 弊社のお客様であるエンドユーザー様や大手SI企業様の各種プロジェクト内で、システムの設計・開発・保守・運用などの業務を行っています。 「主要業務内容」 大手システムインテグレーター様基幹システム構築プロジェクトご支援 企業向け業務システムの設計開発が主になります。受託チームを強化しており、今後受託開発比率をUPさせる計画としております。 弊社直接エンドユーザー様ご支援 エンドユーザー様の情報システム部門の一員として、 ...