【職種名】

【ルート配送スタッフ】未経験歓迎賞与年2回土日休み普通免許OK住宅手当あり

仕事内容

仕事内容

組合員さんのお宅をまわり、食品や日用品などをお届けするお仕事です。

毎週同じお宅に伺うので、顔なじみになり「ありがとう」と言われるやりがいがあります。

【お仕事の特徴】

普通免許でOK

1.5トンのATトラックを使用。バックモニター・コーナーセンサーなど安全装備も充実

入社後1~2ヶ月の研修で運転技術をゼロから学べます。

配送距離は1日5~10kmと短め

決まった曜日・ルートで、1日60~70件のお宅を訪問。

お留守の場合は置き配なので、再配達や深夜配送はありません。

転居を伴う転勤なし

正規職員(専任職)として採用。希望に応じて総合職への転換も可能です。

\ こんなやりがいも/

毎週同じ組合員さんと交流しながら、

「今週はがおすすめです」など商品案内も。

季節商品や共済保険のご案内で、生活をサポートできます。

\選考フロー/

STEP1Web履歴書による書類選考

STEP2選考+適性検査(面接1回)

STEP3内定

【選考スケジュールについて】

• 応募から内定までは1週間~2週間以内を予定。
• 応募から1ヶ月以内に仕事をスタートすることが可能。

【面接について】

• 適性検査(約15分)

4択の選択式の適性検査を実施します。

ご自身のお考えで回答いただく検査のため準備は不要です。(知識、学力検査ではありません)

• 質疑応答(15分)

ご不明な点や気になる点にお答えします。

役員面接に向けてのアドバイスもいたします。

• 面接(約30分)

お人柄重視の採用のため、お互いの理解を深める場にできればと思います。

身構えず、ありのままのあなたでお話しください

応募後、ご案内させていただく仕事内容の説明動画を見ていただくと

スムーズかと思いますので、ご確認ください

応募資格・条件

「募集職種の経験有無」

未経験OK

「応募資格」

• 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

【人柄を重視した採用です】

• 人と話すことが好きな方
• 誰かの役に立つことにやりがいを感じられる方
• 自分のアイデアを発信することが好きな方
• 安定した環境でキャリアを積んでいきたい方

【入社後の流れ】

配属前研修

入社すぐ・配属前のタイミングでの研修では、組織概要や商品知識などのキホンを学びます。その後に各部門へ配属となります。

配属先での研修

配属後は、教習所(1~2日)やセンターにて運転の練習を行ないます。センターでは先輩が、荷崩れしない積み込み方から、効率的な台車の使い方まで、コツをレクチャーしてくれます。配送は1~2ヶ月ほどでひとり立ちを想定しています。

あなたのスキルに合ったスピードで研修を進めていく予定です。ペーパードライバーの方や、運転に自信がない方も、ぜひご安心くださいね

学歴

学歴不問

募集人数・募集背景

"「食べもの」「地球環境」「人」を大切にした「社会」をつくります。"を掲げ国産・産直・環境にこだわり、安全・安心な食材をお届けしている生協のパルシステム。

「パルシステム~」TVCMを一度は耳にしたことが、あるのではないでしょうか。お陰様で業績は好調。組合員さんの数は53万2465名にまで増え続けています。

これからもより多くの方々に安全・安心をお届けしていくため、新たな仲間を募集します。

勤務地

パルシステム東京 江戸川センター

東京都江戸川区松江2-10-18

最寄り駅:船堀駅

• 転勤なし

アクセス

・都営地下鉄新宿線「船堀」駅から都営バス「新小21」系統で「東小松川一丁目」下車、徒歩5分

・JR総武線「新小岩」駅南口から都営バス「新小21」「新小22」系統で「東小松川一丁目」下車、徒歩5分

勤務時間

固定時間制

実働時間:1日あたり7時間30分

09:00 ~ 17:30

実働時間は7時間30分/日となります。

給与

年収 円 ~

月給 230000円 ~

※月給には供給担当手当5千円を含みます

※ステージ(等級)手当は【ステージ数×10,000円】を月給に加算。ステージ1から

スタートします

※残業手当(基準内賃金÷1ヶ月平均所定労働時間×1.25×残業時間)

• 昇給 年1回(4月)
• 賞与年2回(6月・12月)

※24年度実績:3ヶ月

試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

試用期間は3ヶ月で、その間の待遇に変更はありません。

休日休暇

完全週休2日制 2~11月

完全週休2日制(土・日)

• 年に1~2回程度土曜出勤有。その際は代休を付与。
• 12~1月(繁忙期の2ヶ月間)

週休2日制(月7日~/土・日)

• 年末年始は年度により異なります。
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 有給休暇 正規職員平均10日以上取得
• 指定休日(年6~8日・年により異なる)
• 育児休業(2歳まで)
• 介護休業(通算184日・3回以内)
• 子の看護休暇・介護休暇(対象者の人数により年5~10日)
• 特別休暇
• 結婚休暇(本人の結婚:7日以内、子の結婚:3日、二親等までの者の結婚:1日)
• 配偶者の出産休暇(3日)
• 忌引休暇
• 褒章休暇(勤続年数15年:3日、25年:5日ほか)

福利厚生

• 昇給年1回(4月)
• 賞与年2回(6月・12月/昨年実績:3ヶ月分)
• 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
• 交通費全額支給(規定内で支給)

<各種手当>

• 時間外手当
• 役職手当
• ステージ(等級)手当
• 猛暑手当(35℃以上で500円支給)
• 子育て手当
• 子1人につき月1万7000円(第2子まで)
• 第3子以降は月1万円
• 住宅手当
• 世帯主・扶養あり:月1万5000円
• 世帯主・扶養なし:月1万円
• 非世帯主・扶養あり:月1万円
• 非世帯主・扶養なし/月5000円

<社員のみなさんの安心・安全もサポート>

• 退職金制度(対象:勤続2年以上)
• 慶弔金支給
• 公的資格取得表彰制度(1万円~5万円)
• 財形貯蓄制度
• 日生協企業年金基金
• スポーツジム法人会員
• 健康相談窓口
• 各種補助制度(例:旅行の補助金など)
• インフルエンザ予防接種費用全額補助
• 室内原則禁煙(喫煙専用室設置)
• 制服貸与
• 空調服(夏季のみ)