【職種名】

【資格保持者必見/保健師】残業ほぼナシな為、家庭との両立/ブランクあり社員活躍中/年休120日

仕事内容

=地域のよろづやは、みんなに頼られ、みんなと頑張る=

「母をデイサービスに通わせたくて」「介護保険の申請ってどうしたらいいですか?」「自治会で認知症予防のサロンを開催してほしい」「最近さんの姿を見かけなくて」―――保健師のもとには、名古屋市中から様々な相談が寄せられます。

一つひとつ寄り添い、解決していくのが役割。とはいえ、一人じゃないからご安心ください。主任ケアマネジャー、社会福祉士ともチームで支援することが出来ます。また、地域包括支援センターのみで解決できないことは他の専門機関と協力して対応します。

解決した時は「来てくれるだけで、安心するわ」と高齢者の方に言われたり、「さんのケアスムーズに進められました」とケアマネジャーに言われたり、たくさん感謝の声をいただけます。

力を合わせ、誰もが安心して生活できる、名古屋をつくりませんか?

=地域包括支援センターでケアマネジメント=

高齢者が安心して生活できるように、介護や医療、福祉などの面から総合的に支援する相談窓口である、地域包括支援センターで勤務いただきます。

• 利用者宅訪問:定期的に訪問しご様子やお困りごとを伺います。
• ケアプラン作成:サービス利用時に作成。
• 介護保険各種手続:介護認定を受けたい場合の相談や、要介護度に応じて必要書類を作成。
• 他機関との連携:区役所、介護保険事業所、ケアマネの連携し、サービスを受ける高齢者の情報共有など。
• 給付管理:介護報酬請求事務。
• 窓口・電話対応等:高齢者やご家族、近隣の方からの相談。
• 介護予防サロンの開催:住民の参加の場づくり。

応募資格・条件

「募集職種の経験有無」

未経験OK

「応募資格」

(ア) 保健師の資格を有する方

(イ) 保健師国家試験に合格し、採用日前までに保健師免許を取得見込みの方

※採用前に免許取得できるよう申請手続きを行ってください。

=先輩職員について=

3~5名程度の保健師(※経験のある看護師含む)が勤務しています。30~40代の女性が中心です。「チームで仕事をしたい」「ブランクがあるが資格を活かして働きたい」「子育ての両立したい」などの理由で入職しました。

【応募前に必ずご確認ください】

※高度な日本語での会話スキルが必要です。

(NativeJapanesespeakingskillisrequired.)

※選考は人物ごとに行いますので、勤務希望センターが複数ある場合でもお一人あたり1回のご応募で問題ございません。

法人採用となりますので、内定後配属先が決定いたします。重複してのご応募はご遠慮ください。

学歴

学歴不問

募集人数・募集背景

=名古屋市にお住いの方の、お困りごとを解決=

社会福祉法人名古屋市社会福祉協議会は、高齢者、障がい者、児童、生活困窮者に対し、お悩みやお困りごとの支援、専門家へ繋ぐ橋渡しなど多岐にわたるサービスを展開しています。名古屋市に住む233万2154人(令和7年1月1日現在)が、イキイキと幸せに、安全で安心できる環境で暮らせるように―――。

今回は地域包括支援センターでの、主任ケアマネジャーの募集です。ご相談は「介護保険サービスを利用したい」「自治会で介護サービスの説明をしてほしい」「近頃、近所のさんの姿を見かけなくて…」といったものまで様々です。私たちと共に、名古屋市を守ってくれませんか?

勤務地

名古屋市天白区東部いきいき支援センター

愛知県名古屋市天白区原一丁目301 原ターミナルビル3階 天白区在宅サービスセンター内

最寄り駅:地下鉄鶴舞線「原」駅 徒歩1分

※法人採用のため、本会受託の地域包括支援センターのいずれかに配属となります。(無期雇用転換後は、転勤の可能性あり)

• 駅から徒歩5分以内

アクセス

地下鉄鶴舞線「原」駅 徒歩1分

勤務時間

固定時間制

実働時間:1日あたり7時間30分

08:45 ~ 17:15

実働時間:7.5時間/日

※残業はほぼありません。

\自分・家族の時間も楽しめます/

趣味のスポーツ・旅行・野球観戦・ペットの猫・犬との時間を楽しんだり、

音楽・韓国ドラマ・アニメ・美術館巡り、英語のスクールに通ったり・・・と自分・家族との時間やも楽しんでいる職員も多くいます

給与

年収 円 ~

月給 250600円 ~

※残業代は全額支給します。

※入職から1年後、面談を経て正職員登用するケースが多いです。

試用期間なし

休日休暇

完全週休2日制 完全週休2日制

<年間休日120日>

• (土日)※休日出勤が発生した場合、振休を取得いただきます。
• 祝日
• 年末年始休暇
• 夏季休暇
• 有給休暇
• 子育て世代も働きやすい職場です。

福利厚生

• 賞与年2回(6月、12月)※昨年度実績4.5ヶ月分
• 社会保険完備(厚生年金/労災/雇用/健康)
• 資格取得支援・手当あり
• 時短勤務制度あり
• 服装自由
• 交通費支給あり
• 正職員登用制度あり