職種: ヘルスケアSaaS・アプリ開発チームのSE 業務概要:

入社後~中期的にお任せしたいこと 全国に1,387以上ある健康保険事業者向けのヘルスケア・マネジメントシステム「iBss(アイビス)」の開発(エンハンス・保守)と導入支援開発プロジェクトの要件定義、計画立案・推進を中心にご担当いただき、ご経験や案件状況に応じて「JMICS」の開発案件にも携わっていただきます。

自治体様や健康保険組合様の業務DX支援システム「iBss」では、健保業務の効率化や健保加入者様のヘルスデータを活用した予防医療やヘルスケア推進を目指す新サービスの開発やバージョンアップといった提案型の企画開発を中心にお任せします。 また、健康保険組合に加入している方向けのヘルスケアサービスの提供プラットフォームにもなるためUI・UX向上のためのプロジェクトにも携わっていただく予定をしています。

医療費適正化のための自動点検システム「JMICS」では、「自動点検成果の向上」と「点検業務の効率改善」を目的とした機能バージョンアップなどの保守開発を中心にお任せします。 点検業務を担当しているサービスセンターとコミュニケーションを取りながら、要件定義から総合テストまで一連の開発業務をご担当いただきます。 毎月約1000万件のレセプトデータ(診療データ)を処理するため、システムの効率的な処理に加えて堅牢性も重視されています。 iBssの開発のための前提知識を身につけていただくために、ご経験やスキルに応じて、入社当初はJMICSという既存システムの保守開発にも携わっていただくことも想定しております。 まずは先輩PLやPDMと一緒に業務に慣れていただき、業界知識や、業務知識、当社が提供している既存システムの構造理解を経て、限定的な機能追加プロジェクトからお任せさせていただく予定です。 中長期的には、ご本人の希望に合わせて、データサイエンス、AI、IoT、クラウド技術、ブロックチェーン技術といった技術も取り入れながらのシステム開発、サービス企画にまでチャレンジしていただきたいと考えています。 仕事の特色

国内1000以上の自治体と健保への導入実績 国内で約1,000以上の自治体様、健康保険組合様に導入いただき、毎月1000万件以上の診療データを取り扱っている実績があります。 ヘルスケア領域は今後も社会課題として取り組まれることが想定されるため、さらに多くのシーンや目的での利用にも応えていく予定をしております。 ヘルスケア領域からの社会貢献 人生100年時代と言われる中で「予防医療の発展」や「健康寿命の増進」はQOLの向上や社会課題の解決にとって重要なものになっております。 当社はシステムとビッグデータ活用によってヘルスケア領域から社会に貢献して参ります。 新たな領域での市場創造 「健康に生きる」という人類にとって普遍のテーマでありながらも、日々の目まぐるしい技術革新と環境変化によって、当社の事業は5年前と現在でも大きく異なっており、5年後の「ヘルスケア市場」も現在とは異なるものに変化しているはずです。 そういった新たな市場だからこそ新たなニーズも生まれやすく、エンジニアとしてのチャレンジもしやすい環境です。 技術研修への投資 エンジニアの技術スキルによって、当社のプロダクトやサービスは規定される部分もありますので、メンバーの技術習得は熱心に支援しております。 オンライン講座(Udemy)のアカウント付与はもちろん、それ以外の外部の技術研修に対しても教育予算を投資しており、業務時間の中での受講も可能です。

お客様からのご要望にお応えするための体制強化・増員募集。 当社のヘルスケア事業は事業立上げから11年間連続売上増で成長しており、利用自治体、保険者数も増え続けています。 行政のDXが進むことで、私たちが扱うデータの種類や量も膨大に増えてきておりますので、お客様の要望により多くスピーディーにお応えするためにシステム開発要員を強化します。

言語:Java/JavaScript/HTML/JSP 拡大条件:C、C++、C#、PHPで画面系のフロントとエンドの経験でも可 フレームワーク:Spring、MyBatis 拡大条件:フレームワーク経験はなくても可 OS:Windows/Linux DB:Oracle/MariaDB 拡大条件:PostgreSQL、MySQLでも可 その他ツール:Eclipse、その他DBアクセス用ツール経験あり

1.新規機能「健診結果とレセプトデータに基づいた健康管理啓発」エンハンス開発プロジェクト 言語:Java 環境:(OS)Windows、Linux (DB)Oracle、MariaDB 期間:12ヶ月 体制:4名 最大25名 特徴:レセプトデータ、健診結果データ、医療費データ、中間サーバーデータ、加入者データを1つのDBへ統合し、さまざまなヘルスデータをiBssから個人にダイレクトに伝えるBtoCサービスの開発プロジェクト。 綿密なデザイン協議を何度も実施し、機能だけでなくUI・UXも大幅に改善した。 お客様が安心してサービスを利用できるよう、データの取込みから保管・管理は全てVPN網で行い、サービスに必要な情報だけを外部公開セグメントへ送る徹底したセキュリティ対策も実施。 2.法改正に伴う「レセプト点検」バージョンアップ プロジェクト 言語:Java、C 環境:(OS) Linux (DB)Oracle 期間:3ヶ月 体制:5名 特徴:厚生労働省から発表される法改定仕様のベンダー向け説明会に参加し、変更内容をシステムへの要件仕様としてまとめ、関係部署の担当者が集まってJMICSの対応方法と時期を検討し、新しい法令が適用されたレセプトが取り込まれるまでの短期間(3ヶ月)で開発を完了した。 提示された仕様通りの開発だけではなく、変更された内容からレセプト点検業務に影響がある項目をピックアップし、点検成果向上に向けて、運用、点検、開発、営業チーム全体から様々な関係者が集まって協議を行い開発を進めていった。 3.健康保険組合様 健康管理システム開発プロジェクト 言語:Java 環境:(OS)Linux (DB)Oracle 期間:36ヶ月 体制:5名 最大10名 特徴:それまでExcel等を利用して職員の手作業で加入者様の健康指導業務を行っていた健保様に対し、システム化によるメリットと業務効率化を提案し、お客様と一緒にデータ整理業務から開始したプロジェクト。 保健師の専門業務知識を理解・活用するため、私たちも書籍などで保健事業に関する勉強をしながらお客様との会議を重ね、3年という長い開発期間をかけてシステムを開発した。 本番運用開始を迎えた最後の会議では、お客様から何度も感謝のお言葉をいただき3年間の苦労が一瞬で喜びに変わり、やりがいを感じたプロジェクトであった。

Javaの実務経験(3年程度) 歓迎要件: 上流~下流工程全体のシステム開発経験 Oracle(DB)もしくはMariaDBの使用経験(1年程度) 医療、病院系のシステム開発経験のある方 パッケージシステムの開発経験

年収:522万円 647万円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月) 福利厚生・教育制度:

社員旅行、ファミリーサンクスデイ、社内イベント、育児休暇制度(最長1年半)、 介護休暇制度、時短勤務制度、スポーツクラブ、保養所、企業年金、従業員持株会、 各種社会・団体保険制度、資格取得奨励金制度、通信教育eラーニング受講補助金制度、 ノー残業デー(水曜日)、社内資格認定制度、厚生年金基金、退職金制度

自己学習促進制度、内定者・新入社員研修(新卒)、ビジネス・ヒューマンスキル研修、 技術研修、プロジェクト管理研修、階層別研修、Brother&Sister制度、 メンタルヘルス研修 Javaの実務経験(3年程度) 歓迎要件: 上流~下流工程全体のシステム開発経験 Oracle(DB)もしくはMariaDBの使用経験(1年程度) 医療、病院系のシステム開発経験のある方 パッケージシステムの開発経験

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