【仕事内容】

業務と技術がつながり、改善が動き出す瞬間を一緒に増やしたい方へ

■業務内容:

当社にて、アプリ開発エンジニアをお任せします。

※本社・リモート、もしくは顧客常駐先(1都3県)での勤務となります(配属はご本人の特性に応じていずれかの勤務地になる可能性がございます。)

■具体的には:

スマホ/WEBアプリ開発、サイト構築、業務系システム開発など(受託/ラボ/客先常駐)から適性・希望に応じてアサインいたします。

■当社について:

当社は、技術を"手段"として捉え、業務と技術をつなげて改善が動き出す瞬間を大切にしています。ECサイト構築やCMS開発に強みを持ち、HISやジャパネットたかたなど大手企業との直取引実績も豊富。エンジニア出身の代表が率いるため、残業は月10時間程度と働きやすい環境を重視。デザイナーと連携し、IT開発からデザインまで一貫対応できる体制や、期間・人数を事前に決めるアジャイル型「ラボ型開発」が好評。長期的な価値提供を目指す方に最適です。

【求める人材】

必須要件

■必須条件:

・アプリ開発経験(言語・環境不問)

歓迎/尚可

■歓迎条件:

・設計~開発~運用、チーム開発、顧客折衝のご経験

【給与】

入社時想定年収 600 万円〜800 万円

賃金制度

完全月給制

月給 499,732円〜666,310円

裁量労働制 固定残業代制

固定残業代制

基本給

435,000円〜580,000円

固定残業代

64,732円〜86,310円

固定残業時間

20.0時間

固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給

有り

待遇条件・昇給賞与

月給:499,732円~666,310円

月額(基本給):435,000円~580,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、64,732円~86,310円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

・昇給の有無:有 年2回

・賞与の有無:無

【手当】

・交通費全額支給

・出張手当

・役職手当(月10万円)

・職能手当(月5万円)

・メンター手当(月1~2万円)

・資格手当

・報奨金

・住宅手当(入社2年目以降、月2万円)

【昇給】

年2回

4月・9月

<明確な評価基準>

▼利益評価

<5千円昇給(月)>2~3ヶ月を予測して月15万円以上利益が出る場合

<1万円昇給(月)>半年後を予測して月15万円以上利益が出る場合

<3万円昇給(月)>年間を予測して年180万円以上利益が出る場合

<5万円昇給(月)>年間を予測して3名以上のチームかつ1人180万円以上利益が出せる計画の場合

▼スキル評価

スキルマップ等による

【年収例】

500万円/26歳 経験4年(月給42万円+諸手当+インセンティブ)

700万円/29歳 経験6年(月給50万円+諸手当+インセンティブ)

900万円/41歳 経験10年(月給60万円+諸手当+インセンティブ)

【勤務地】

勤務地

埼玉県千葉県東京都神奈川県

リモートワーク 一部リモート

リモートワークに関する補足事項

※配属先企業により状況が変わります。通勤可能であることが原則となります。

勤務地住所

【本社】東京都中野区弥生町1-9-8 2F

■一部リモート勤務あり

■上記以外の勤務地:顧客常駐先(埼玉、千葉)

※配属はご本人の特性に応じて上記いずれかの勤務地の可能性有

【アクセス】

丸ノ内線中野坂上駅から徒歩5分

大江戸線西新宿五丁目駅から徒歩5分

【勤務時間】

就業時間 09:00〜18:00就業時間に関する補足事項 (所定労働時間:8時間0分)■残業時間:平均10時間程/月※顧客先により勤務時間が異なる場合もございます。休憩時間 60分フレックス制度 フレックスフレックス制度に関する補足事項 ■フレックス制度について(補足)当社はフレックス制度を導入していますが、常駐先の勤務時間に準じる場合があります。案件ごとの勤務条件は、面談時に詳しくご説明いたします。時間外労働 有り月平均5時間程度

【雇用・契約形態】

【待遇・福利厚生】

福利厚生

【保険制度】

・健康保険

・厚生年金

・雇用保険

・労災保険

【その他】

・キャリアデザインサポート

・研修(技術研修・ビジネス研修)

・Gコンサービス

・ツキイチ制度

※社内イントラにレビューを書いたら代金支給

┗ツキイチMovie/月1回の映画代

┗ツキイチブック/月1冊の書籍代

┗ツキイチランチ/月1回のランチ代

・WebEdgeディナー

・クリエイティブチームサポート

・海外支社勤務

・短期海外留学制度

・テレワーク拠点視察(年1回企画/ハワイ・仙台・草津など実施)

・資格取得支援制度(国家資格・ベンダー資格の受験料免除)

・図書購入補助制度(技術関連書籍の購入費用を会社負担)

・退職金共済(会社負担)

・クラブ活動(フットサル部、ゆるRun部、e-sports部、Fishing部、トレラン部など)

・服装自由

・副業OK

【休日・休暇】

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)

休日休暇に関する補足事項

★年間休日120日以上

・完全週休2日制(土日)

・祝日

・GW休暇

・年末年始休暇

・夏季休暇

・慶弔休暇

・有給休暇

・バースデー休暇(誕生日の前後1ヶ月の中で休暇取得OK)

・産前産後休暇

・育児休暇(取得実績があり)