ハローワーク求人番号

受付年月日

2025年12月18日

紹介期限日

2026年2月28日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

旅館,ホテル

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

サンフロンティアホテルマネジメント カブシキガイシャ

サンフロンティアホテルマネジメント株式会社

所在地

〒

東京都千代田区有楽町1丁目2-2 東宝日比谷ビル8階

ホームページ

仕事内容

職種

ホテルフロントスタッフ/たびのホテルlit秋田駅前

job tagについて

仕事内容

【2027年1月開業予定】

・チェックイン、チェックアウト対応

・電話応対

・予約確認、管理

・その他、接客に関わる業務全般

*開業までの期間は全国25か所ある当社ホテルで業務に就いてい

ただきます(場所は面談の上決定)。

(変更範囲:会社の定める業務)

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒

秋田県秋田市中通四丁目262(地番)

たびのホテルlit秋田駅前(当社施設)

最寄り駅

JR秋田駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

就業場所に関する特記事項

【2027年1月開業予定】

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

・喫煙可能エリアへの立ち入り業務はなし

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

面談の上、要相談

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年65歳のため/労働基準法により年少者深夜労働禁止

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

試用期間

あり

期間

3ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

230,000円〜350,000円

フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

230,000円〜350,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

40,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,000円〜9,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

6時00分〜15時00分

就業時間2

13時00分〜22時00分

就業時間3

22時00分〜7時00分

就業時間に関する特記事項

22:00~05:00の時間帯は18歳以上(労働基準法によ

り年少者の深夜労働禁止)

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常期を超える大量の予約、トラブル対応など業務量が予想を超え

る場合、月80時間まで、1年6回、720時間まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

シフト制により休日が決定します。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

267人

就業場所

30人

うち女性

15人

うちパート

20人

設立年

平成27年

資本金

1億円

労働組合

あり

事業内容

心温かいおもてなしをモットーにしているホテルチェーン運営会社

です。地域の魅力を掘り起こし、皆様と成長するホテルを運営して

おります。

会社の特長

宿泊特化型からラグジュアリーホテル、シティホテルやリゾート旅

館まで、様々なシーンで活躍するチャンスを得ることができます。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

UIJターン歓迎

UIJターン歓迎

選考等

採用人数

4人

募集理由

新規事業所設立

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒

東京都千代田区有楽町1-2-2

東宝日比谷ビル8階

最寄り駅

JR山手線・京浜東北線 有楽町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

3分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒

東京都千代田区有楽町1-2-2

東宝日比谷ビル8階

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

人事課 課長

担当者(カタカナ)

タカヤマ

担当者

高山

電話番号

FAX

Eメール

hotemane-

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

*TEAMSを用いたウェブ面接となります。

*面接日等については改めて担当者から電話いたします。

*応募にはハローワーク紹介状が必要となります。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

「たびのホテルlit秋田駅前」オープニングスタッフ募集

「たびのホテルlit秋田駅前」は、JR秋田駅から徒歩2分ほ

どの駅前に位置し、周囲は飲食店で賑わい、商業施設が建ち並ぶ、

観光・ビジネス両面で利便性の高いロケーションです。

当ホテルは、ビジネス的宿泊利用にとどまらず、訪れることが旅

の目的の一つとなるような特長を備え、秋田市の魅力をさらに引き

出す地域創生型の拠点を目指しております。宿泊の枠を超え、地域

の文化や魅力、人々との繋がりを大切にしながら、人が集うことで

周辺に賑わいを生み出す"旅の感動を生む場"としての役割を果た

していきたいと考えています。

今後も地域の皆様とともに、秋田市のさらなる活性化と持続的な

発展に貢献してまいります。

サンフロンティアグループが掲げる「限りある資源を活かし、世界

を笑顔と感動で満たす未来価値創造に挑み続ける企業グループへ

」という長期ビジョンのもと、本ホテル事業を通じて、地域ならで

はの魅力や特徴を生かして地域の活気を生み出すとともに、地元で

の雇用を創出する地域創生事業を推進しています。「地域が元気に

なれば、日本が元気になる」をモットーに、地域経済の活性化の一

助となるべく展開しています。

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職務・職種に基づいた賃金決定

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。