【アピールメッセージ】

(2027年度新卒) 情報システム

スキルや経験も大切ですが、いかにチームプレイができるか、

スタッフ同士が助け合いながら、自ら考えて積極的に行動することが大切です

もちろん、困った時は助けてくれる人が周りにはたくさんいるので、

安心して下さい。

医療現場で働くことで、きっと誰かの役に立っていることを感じられます。

あなたの活躍がケアを支え、患者さんの笑顔に繋がります。

はぁとふるグループでは男性、女性共に育休取得実績も多数

【ワークライフバランス充実】

年間休日116日

有休消化率ほぼ100%

【安心の福利厚生】

社会保険完備、退職金制度、家族手当、職員食堂(昼食350円)、

フィットネスジム利用制度など安心して長く働ける制度が充実彡

大阪労働局の人材確保コーナーより360度VRが閲覧できます。

*南河内地域 NO.1 医療法人はぁとふる(運動器ケア しまだ病院 他)

【雇用形態】

正社員

【採用予定人数】

2名

【職種】

(2027年度新卒) 情報システム

【仕事内容】

情報システムチームにて、院内のPC接続や設定、システム更新時の立ち会い、

システムに関する現場からの相談等を担当します。

法人全体のシステムを統括し、患者様・利用者様・法人内スタッフを支えるなど、

重要な役割を担う仕事です。

自ら積極的に行動して学んでいける方、人をサポートすることに

魅力を感じる方 、やる気のある方大歓迎

これまで学んだ知識や新しい発想をぜひ法人内で発揮して下さい。

【仕事の特徴】

正社員,賞与あり,退職金制度あり,第二新卒歓迎,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,送迎あり,制服あり,交通費支給,寮・社宅あり,社員食堂あり,介護休暇あり,育休あり,新卒歓迎,職場見学可

【勤務地】

大阪府羽曳野市樫山100-1

[はぁとふるグループ]

【勤務地アクセス】

近鉄南大阪線 藤井寺駅下車

藤井寺駅~しまだ病院間、無料送迎バス約10分

(詳細)

http://www.heartful-

近鉄南大阪線「古市駅」より車で約20分

近鉄南大阪線「富田林駅」より車で約30分

大阪メトロ御堂筋線「新金岡駅」より車で約20分

大阪メトロ御堂筋線「北花田駅」より車で約30分

大阪メトロ御堂筋線「中百舌鳥駅」より車で約30分

• 車通勤可です

【応募資格】

エクセル・ワード(中級程度必須)

【勤務時間】

08時45分 ~ 17時15分(休憩60分)

時間外労働あり 月平均 20時間程度 ※勤務状況により変動します。

【勤務形態】

変形労働時間制

【休日・休暇】

・年間休日 116日(シフト制)

※1月:11日

2・4・6・9・11月:9日

3・5・7・8・10・12月:10日

・年次有給休暇

・産前産後休業

・育児休業

・介護休業

・看護休暇

・慶弔休暇

【待遇・福利厚生】

・試用期間あり(3ヶ月)※期間中条件変更なし

・昇給:年1回

・賞与:年3回(昨年度実績:年間3.73ヶ月)※法人業績による

・退職金制度あり

• 福利厚生

・マイカー通勤可(片道2km以上の場合。駐車場利用料2,000円~3,000円/月)

・各種社会保険完備

・社員寮あり(寮費19,000円) ※所在地:大阪府羽曳野市

・財形貯蓄、表彰制度、研修費補助、職員食堂(昼食:350円)

・しまだ病院併設 フィットネスジム利用制度

・各種研修補助制度

・ユニフォーム貸与

※上記各種制度については、変更する場合があります。

健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

【給与】

月給 209,000円 〜 220,000円

【給与備考】

・2026年度予定基本給

(大学卒:188,000円、短大・専門学校卒:178,440円)

• 月額見込(ライフプラン手当4,740円~4,870円、時間外20時間の場合)

・大学卒:220,654円

・短大・専門学校卒:209,580円

*見込時間外手当については勤務状況により変動します(実績に応じて支給)

【その他別途支給される手当】

・家族手当:親・配偶者5,000円/人、第1子4,000円/人、第2子~2,000円/人

・通勤手当(上限50,000円/月)

・毎月末日締め 翌月15日払い

【期間(備考)】

試用期間あり(3ヶ月)※期間中条件変更なし

【採用試験等】

1.日程

随時

2.会場

運動器ケア しまだ病院

3.選考方法

面接、筆記試験

4.応募受付

随時

5.必要書類

1)履歴書(写真貼付)

2)成績証明書

3)卒業(見込)証明書

※履歴書内に、必ずメールアドレスをご記入下さい。

6.応募書類送付先

医療法人はぁとふる 本部 新卒情報システム採用係

〒

大阪府羽曳野市樫山100-1

TEL 医療法人はぁとふる 採用担当直通)

【勤務開始日】

2027年4月1日(火)

【募集・採用に関する情報(企業全体)】

①直近3事業年度の新卒者等の採用者数 :(前年度)20名 (2年度前)23名 (3年度前) 21名

直近3事業年度の新卒者等の離職者数 :(前年度) 1名 (2年度前) 3名 (3年度前) 3名

②直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性):(前年度) 11名 (2年度前) 12名 (3年度前) 11名

直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性):(前年度) 9名 (2年度前) 11名 (3年度前) 10名

③平均勤続年数:8.8年

④従業員の平均年齢:40.3歳

【募集・採用に関する情報(情報システム)】

①直近3事業年度の新卒者等の採用者数 :(前年度) 0名 (2年度前) 1名 (3年度前)0名

直近3事業年度の新卒者等の離職者数 :(前年度) 0名 (2年度前) 0名 (3年度前) 0名

②直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性):(前年度) 0名 (2年度前) 0名 (3年度前) 0名

直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性):(前年度) 0名 (2年度前) 1名 (3年度前) 0名

③平均勤続年数:15.5年

④従業員の平均年齢:35歳

【職業能力の開発及び工場に関する取組の実施状況】

①研修の有無及びその内容 :あり・・・入職時研修、フォローアップ研修、各種法定研修等

②自己啓発支援の有無及びその内容 :あり・・・各種研修等受講料補助

③メンター制度の有無 :

④キャリアコンサルティング制度の有無及びその内容:なし

⑤社内検定等の制度の有無及びその内容 :なし

【職場への定着の促進に関する取組の実施状況(企業全体)】

①前事業年度の月平均所定外労働時間:15.3時間

②前事業年度の有給休暇の平均取得日数:18日

③前事業年度の育児休業取得者数/出産者数:(女性)14名/14名 (男性)9名/10名

④役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合:(役員)25% (管理職)46.2%

【職場への定着の促進に関する取組の実施状況(情報システム)】

①前事業年度の月平均所定外労働時間:20時間

②前事業年度の有給休暇の平均取得日数:8日

③前事業年度の育児休業取得者数/出産者数:(女性)0名/0名 (男性)0名/0名

【社名(店名・施設名) 】

はぁとふるグループ

【所在地】

大阪府羽曳野市樫山100-1

【事業内容】

疾病予防、健康増進、運動器ケア、整形外科、スポーツ整形、リハビリテーション、高齢者ケア

【ホームページ】

https://www.heartful-

【応募方法】

まずは「応募する」をクリックして応募フォームに必要事項を入力し、送信して下さい。

送信後、下記の応募書類を送付先まで郵送して下さい。

追って採用試験の案内をお送りします。

(応募書類)

①履歴書(写真貼付)

②成績証明書

③卒業見込証明書

(送付先)

〒

大阪府羽曳野市樫山100-1

医療法人はぁとふる 本部 新卒情報システム採用係

【お問い合わせ電話番号】

【お問い合わせ担当】

採用担当