病院(病棟)での看護業務 回復期リハ31床・療養158床・精神60床 平均在院日数374日 平均入院患者数227名(稼働率約9割) 城山の自然を望む「東所沢駅」〜車で5分。 もうすぐ開院50周年。歴・実績ともに兼ね備え内科系疾患・認知症ケアに長けるケアミックス病院です 入院患者さんの多くは脳血管・循環器疾患の安定期、回復と並行した認知症予防も進めるシニア世代。 病棟は から成る3単位、常勤さんには各病棟でのベッドサイドケアをお願いします 平均在院日数は全体で1年弱。認知症病棟に関しては約1,500日と、長い目で見た維持〜回復〜在宅復帰に携われる環境下。 ...

・重度認知症デイケアの運営業務全般 スタッフの面談、育成、指導、勤怠管理等 患者様、ご家族様、ケアマネジャー等の対応 運営にかかる業務改善、事務作業及び会議出席 集客(増患対策、営業活動、地域連携活動) お風呂介助などありません レクレーションや体操の司会進行はOTが行っています 送迎業務なし 重度認知症デイケア 定員…50名/日 営業日…月曜日〜日曜日まで毎日 年末年始(12/31〜1/3)を除く 〈重度認知症デイケアとは〉 重度の認知症の方が日中安心して穏やかに過ごせる場を提供するとともに、お一人おひとりの状態に応じたプログラムを作成し、 心身の健康 ...

年収530万円も可 賞与実績4ヶ月地域に密着した高齢者医療が強みの病院 永年勤続表彰など長年働き続けたいと思える充実した福利厚生 · 自己啓発、キャリア支援として、学会の発表や参加、外部研修への参加などを支援し、スタッフの能力向上に努め、質の高い看護師の育成をおこなっています。学会発表の際は交通費支給をはじめ、宿泊費支給や参加費の補助などがございます。 · 一般亜急性期、回復期リハビリ病棟、特殊疾患療養病棟、精神科(認知症)病棟など多様な病棟でこれまでの経験を活かす事ができます。 · 唐木田駅から徒歩8分に位置しており、多摩センター駅、聖蹟桜ヶ丘駅からも ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給265000円 基本給190、000円~255、019円資格手当15、000円夜勤手当15、000円×4回=60、000円計265、000円~330、019円皆勤手当5、000円別途経験手当1年1、000円×経験年数(30年上限) 住宅手当・家族手当有り昇給年1回賞与年2回 託児所あり、車通勤OK、残業10時間以下、産休・育休実績あり夜勤手当15000円年間休日112日病棟でのお仕事業務内容―病棟での看護業務看護計画の作成患者様の検温などバイタルチェック業務医師の指示による看護管理業務環 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給327000円昇給年1回/7月賞与年2回[教育・研修制度]プリセプターシップ 院内研修 寮完備、ブランクOK、託児所あり、車通勤OK、残業10時間以下、4週8休以上、産休・育休実績あり 残業少なめなのでメリハリを持って働けます求人概要休み:年間124日/完全週休二日制/残業月5時間給与:月給32.7万円賞与4.5ヶ月車通勤:可能/駐車場あり業務内容ー病棟にて看護業務回復期リハビリテーション病棟76床(15:1看護)地域包括ケア病棟82床(13:1看護)おすすめポイント年間休日124日有給 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給166400円 看護師:191、500円~266、000円(資格手当別途)経験者の方は相談に応じます。昇給年1回/昇給月9月賞与年2回 未経験OK、ブランクOK、託児所あり、車通勤OK、残業10時間以下、産休・育休実績あり 残業少な目連休取得の実績あり病棟での看護業務全般をお任せ致します。連休取得実績あり夏季休暇や年末年始休暇がありますが、なんと夏季休暇はいつ取得してもOKという規定になっています。そのため、年末の休みや有休と組み合わせて10連休の取得をした職員もいます。仕事だけじゃなく ...