仕事内容

設立30年以上 / 試用期間あり

データプロセスで"社会を支えるエンジニア"になろう。

文理不問・未経験から安心スタート

大阪発の独立系IT企業として、私たちは製造・公共・金融・教育など社会インフラを支えるシステムを手がけてきました。

創業58年で培った「育成力」と「チーム力」が強みです。

• 私たちの仕事

お客様の「こうしたい」を形にし、システムを"つくり・守る"仕事です。

1. ヒアリング(要件把握)

お客様の「こうしたい」「困っている」を理解するところからスタート。

2. 設計

どんな仕組みで実現するかを検討し、設計書にまとめます。

3. 開発(プログラミング)

設計に沿ってシステムを形にしていきます。

4. テスト

正しく動くかを細かく検証。品質の肝となる重要な工程です。

5. 運用・保守

稼働後のお客様サポートや改善提案も担当。長く信頼関係を築くポイントです。

社会インフラに関わるプロジェクトに携わるため、幅広い業界知識と技術が身につきます。また、チーム制なので、どんなフェーズでも必ず先輩がサポートします。

• 文理・経験は一切不問

・社員の約半数が文系出身。

・充実した研修と先輩のサポートで、未経験でも安心スタートチームで助け合い、共に成長できる環境です

• キャリアの歩み方
• 1年目

2ヶ月の集合研修+4ヶ月のエルダー研修で基礎スキルを習得。

• 3年目

先輩をアシストする業務を担当。成果次第で小規模案件のリーダーも

• 5年目

あらゆるプロジェクトで活躍。チーム制でサポートも充実。

• 6年目

専門知識が求められる大手企業のシステム開発にも対応。スキル・業界知識・コミュ力が飛躍的に向上

応募資格・条件

未経験OK

各種専門学校卒以上 / 未経験OK

• 2027年3月に大学、大学院、短大、高専、専門学校卒業・修了予定の方
• 学部学科不問。ただし専門学校は情報処理コースのみ。

【新卒採用実績30年以上教育・研修制度は万全】

30年以上にわたって、新卒採用にこだわってきた当社。教育・研修制度は毎年ブラッシュアップされており、多くの同期たちと一緒にビジネスマナーや高度なITスキルを分かりやすく、着実に学べます。

【選考フロー】

1.応募

2.会社説明会 & 座談会(Web)

開催日程:2月4日、25日、3月12日、3月26日(すべて13:30~15:00)

3.一次面接 + 適性検査

4.最終面接

社員との座談会では、IT業界やシステムエンジニアの将来性、働き方、現場のリアルなど、NGなしで質問OKです。他社の選考でもきっと役に立つので、まずはお気軽にご参加ください。

募集人数・募集背景

【業界でも老舗の成長企業で、プロのIT人材へ】

1968年創業の当社。製造・流通・公共・金融など幅広い業界のクライアントから依頼を受け、システム開発などを手掛けてきました。

事業は好調で、創業より黒字経営を実現。クライアントの約6割はリピート顧客です。経営が安定しているからこそ、DX,IoTや電子ペーパーといった新規事業にも積極的に参画。新しいビジネスに関われるチャンスも豊富です。

この飛躍を支えているのは、社員一人ひとりの力。30年以上にわたって新卒採用を続けてきた実績があり、教育・研修制度には特に注力してきました。未経験から着実に専門スキルが身に付く当社で、ぜひキャリアをスタートさせませんか?

勤務地

駅から徒歩5分以内 / 転勤なし

大阪府大阪市福島区福島2-4-8(最寄駅:福島駅/新福島駅/中之島駅)

• 駅から徒歩5分以内
• 転勤なし

アクセス

JR大阪環状線 福島駅から徒歩7分

JR東西線 新福島駅から徒歩5分

阪神本線 福島駅から徒歩5分

京阪中之島線 中之島駅から徒歩7分

勤務時間

完全土日祝休み

09:00〜17:45

実働時間:8時間/日

実働時間:8時間/日

給与

月給 201,000円 ~ 234,000円 (※想定年収 2,688,000円 ~ )

※試用期間は3ヶ月。試用期間中の条件に変更はありません。

• 大学院卒:月給/234,000円
• 大学卒:月給/224,000円
• 専門学校4年卒:月給/214,000円
• 専門学校3年卒:月給/207,000円
• 専門学校2年卒:月給/201,000円
• 短大卒:月給/201,000円

【試用期間】試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

年収例

3,600,000円 / 入社2年目・大卒

休日休暇

年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇

完全週休2日制

【年間休日126日】

• 完全週休2日制(土日)
• 祝祭日
• 夏季休暇
• 特別休暇
• 年末年始休暇
• 年次有給休暇
• 産前産後・育児休業(子育て支援)
• 介護休業
• アニバーサリー休暇
• 年間休日120日以上

福利厚生

雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 寮・社宅・住宅手当あり / 育児支援・託児所あり

• 昇給:年1回(4月)
• 賞与:年2回(6月、11月)
• 社会保険完備(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険)
• 管理職手当
• こども手当
• 時間外手当
• 通勤手当
• 財形貯蓄
• 慶弔見舞金
• 退職金
• 資格取得報奨
• 永年勤続表彰
• 住宅補助(通勤圏外の場合)
• 消毒液設置

【教育制度も充実】

<新人研修制度>

• 1~2ヶ月目:入社前研修(3月~4月)

20年以上担当している専任講師から、IT基礎知識とビジネスマナーを集合研修で学びます。いち早く同期と仲良くなれるチャンスです。

• 3ヶ月目~:エルダー研修(5月~)

数名の若手先輩社員が指導役となり、より実践的な約4ヶ月間のOJT研修を実施。先輩社員と同じプロジェクトに配属されるので、研修後も手厚いフォローが受けられます。

<階層別研修>

入社2・3年目、5・6年目、10年目などの階層に分け、当社オリジナルの特別カリキュラムを受講。ヒューマンスキルなどを身につけます。