採用業務 応募書類の受付 面接日程の調整 合同企業説明会への参加など 労務管理 雇用契約書の作成 社会保険の加入・喪失手続き 勤怠管理 給与関連 給与計算(システム使用) 給与振り込みデータ作成 年末調整 · 採用、労務、給与計算など、いづれかの経験 直接雇用後の条件 正社員:月給25万〜30万(スキル・経験による) · 正社員採用を前提とした紹介予定派遣 新しくきれいなオフィスビル 駅チカ 必要経験 人事事務 必要スキル 入力・編集(Word)、入力・編集(Excel)、入力・編集(PowerPoint) ...

将来はホーム長として活躍いただける方を募集 利用者様の介護をしながら、小規模多機能の副ホーム長として施設の運営やスタッフの管理などに携わってください。 小規模多機能での副ホーム長のお仕事です。介護職としての業 務とはもちろん、施設運営(見学対応・研修の実施・入居対応 相談や事故の対応)、人財育成(面接・面談・OJT)、金銭管理( 小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお 願い致します。 · ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地 ...

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