仕事内容

===free movaのオススメPOINT===

• 20代中心に活躍中
• 将来を見据えたキャリア設計ができます
• 未経験・異業種出身8割研修制度も充実
• 売上の4〜30%のインセンティブ支給
• 急成長ベンチャー若いうちから役職も可
• 全国出張有り旅をしながら働ける

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<仕事内容>

店舗でのスマートフォンや、

プランのご案内をお任せします

• 1日の流れ

10:00 出社・朝礼

11:00 商品確認・接客対応

13:00 休憩

14:00 販売業務

19:00 退勤

【入社後の流れ】

入社後は基本スキルを身につける研修を実施。

接客・社会人未経験の方もご安心ください

また、店舗でもマニュアルが整備されており、

すぐに馴染むことができます。

個々に応じた研修を定期的に行うため、

未経験からでも安心の環境です

【ジョブローテーションが可能】

希望や適性に応じて、

・リーダー/管理職(最短1年で支店長も可能)

・営業(インサイドセールスなど)

・人材コーディネーター

・キャリアアドバイザー

・SNSマーケティング、広報・広告運用

など、へのキャリアアップが可能です

また、成果型ジョブローテーション制度により

他部署への移動も可能で、

多角的なキャリア形成を支援しています

【出張について】

・週単位や週に複数回など変動あり

・出張時の交通費や宿泊先費用は全額支給

【こんな職場です】

• 20代が9割以上

平均年齢27歳の活気がある職場です。

学歴・職歴に関係なく、

未経験から入社した社員も多数活躍中

• 20代で管理職も目指せる

実力主義の社風のため、結果次第では

入社1年目で支店長に抜粋されるなど、

若手が活躍できる環境です

• 風通しの良さバツグン

新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催

メンバーのアイデアが採用された実績も多数

【当社について】

若手に特化した総合人材サービス会社として、

事業を展開している当社。

2019年に設立して間もないものの、

すでに約700名の従業員が在籍しています。

年内には1000名体制を目指して行く方針です。

求めている人材

《未経験歓迎|学歴・資格不問》

<応募資格>

・日本語能力試験N1以上(または同等レベル)の日本語力

(業務上、日本語での書類作成やお客様対応が発生するため)

・全国出張可能な方(隣接県のみや関東圏のみはNG)

• 第二新卒やフリーターの方も歓迎

\こんな方をお待ちしています/

• 接客や営業の経験がある方
• 人とコミュニケーションを取ることが好きな方
• 楽しく仕事をしたい方

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

(1)09:00〜18:00

(2)10:00〜19:00

(3)11:00〜20:00

※店舗やイベント業務に応じて、

上記時間内で変動あり。

• 残業は月10時間以下です

休日休暇

<年間休日110日>

シフト制

※基本的に火曜・水曜固定

• 有給休暇 ※取得率100%
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• GW休暇
• 特別休暇
• 産休・育休休暇
• リフレッシュ休暇

交通・アクセス

「多賀城駅」より徒歩10分以内

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 21万5000円 〜 30万円

固定残業代:あり

1ヶ月あたり1万4863円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

昇給:年2回(7月・1月)

賞与:業績賞与

インセンティブ:売上の4〜30%

【想定年収】

336万〜

【年収例】

2年目:メンバー/400〜500万円

3年目:リーダー/500万円以上

待遇・福利厚生

【福利厚生】

• 社会保険完備
• 交通費全額支給(電車・バスのみ)
• 健康診断
• 役職手当
• 住宅手当
• 家族手当
• 営業手当(7万円まで※配属先により異なる)
• 健康診断あり
• ジョブローテーション制度
• 部屋を借りる際の仲介手数料100%OFF
• 上京支援制度(最大20万円の支給/規定有)
• インセンティブ
• 知人友人紹介(リファラル採用)制度
• 売上の30%(1人あたり20~30万円)を支給
• 大手美容クリニック提携

(対象治療が10%OFF~)

• アパマンショップと提携

(物件探し⽀援+仲介⼿数料20%カット)

• ホワイト企業認定取得

(法令遵守・⼈材育成・ワークライフバランスを

評価され、⼀般財団法⼈⽇本次世代企業普及機構より認定)

• ワーケーション制度
• スポーツレクレーション(月1回開催)

選考プロセス

ここまでご覧いただきまして

ありがとうございます。

お問い合わせだけでもOK

応募はたった「1分」で完了

名前・生年月日など簡単な項目のみ

まずはお気軽にご応募を

<入社までの流れ>

STEP1: 応募フォームよりエントリー

• 応募後、弊社からSMSをお送りしております

STEP2:面接(1〜2回予定)

STEP3:内定

※応募から入社まで2〜3週間を予定しています。