「自由な選択×多彩な案件」透明・シンプルな評価制度収入・キャリアアップを目指すフルスタックエンジニア大募集 仕事内容:
フルスタックエンジニアとして さまざまなお客様の開発プロジェクトに参画し 開発の技術支援に携わって頂きます どの開発プロジェクトに参画するかはあなた次第 あなたのスキルと報酬も含めた希望条件を総合的に判断し あなたの裁量で案件を選択いただきます 一例として弊社のエンジニアは 以下のような案件に携わり、活躍しています 例1「国内案件」 プロジェクト名:DXプロダクトの設計業務支援 プロジェクト概要 商社系の企業にて 自動車整備業界向けDXプロダクトの 上流からの支援に携わっていただきます。 業務内容 バッチ設計・実装 API設計 タスク管理 アジャイル開発手法 開発環境 言語:Java, Kotlin, Python フレームワーク:Spring boot, React, データベース:Aurora Postgres コミュニケーション:Slack, Asana, Backlog 例2「英国案件」

Project Name:

New Feature Development for SaaS Platform Project Overview The client develops a SaaS platform for a Quality Management System 「QMS」 aimed at the medical industry.

you are onboarded to help with bringing in development timelines and fill a skill gap of modern react 「v16+」 knowledge for the next major update.

Job Description Development of new React components/forms 「SPA」 Extending backend/API functionality to accommodate new features Unit, integration, and End-to-End Testing Writing Documentation Task Management Agile Development Development Environment Languages: TypeScript, C Frameworks:NET, ,

React Platform:

Azure Database:
Azure SQL CI/CD: Azure Dev

Ops Pipelines Communication:

Teams Project Management:
Azure Dev

Ops Version Control:
Git 「Azure DevOps」 学歴/年齢不問 必須スキル 次のいずれか2つ以上を用いて開発を行った実務経験3年以上 TypeScript, Javascript, React, Vue, Angular, Svelte, , Deno 次のいずれか2つ以上を用いて開発を行った実務経験3年以上 Golang, Python, Ruby, PHP, C++, Java, Scala 次のいずれか2つ以上のDBを用いて開発を行った実務経験3年以上 MySQL, OracleDB, PostgreSQL, Elasticsearch, DynamoDB, Amazon Aurora 次のいずれか2つ以上を用いて開発を行った実務経験3年以上 Cloud formation, Serverless framework, Terraform, Kubernetes 社内外にかかわらず他のエンジニアと コミュニケーションを取るのが苦にならない 歓迎スキル SPA「Single Page Application」の開発経験 SSR「Server-Side Rendering」の開発経験 AWSクラウド環境での開発経験 FigmaなどのツールでUIを作成した経験 Figmaで作成されたデザインを基にマークアップした経験 フロントエンドでAPI結合の実装をした経験 CI・CDを実装した経験 GitやGithubを使ったレビュー・レビュー依頼などの経験 募集背景: テックレイスでは創業以来 代表や社員の個々の繋がりからエンジニアを採用してまいりました。 お客様への長期的かつ安定的な技術支援を 少しずつ積み重ねてきた結果 「もっと多くのプロジェクトに対応してほしい」 「豊富な経験を持った人材を紹介して欲しい」 といった要望が増えてまいりました。 しかし弊社の少数のエンジニアだけでは お客様の要望に対応するのが困難になってきたため 2023年11月からより多様な才能と出会うため Greenを活用してオープンな採用活動をスタートしています

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