大学卒以上 二階層以上のマネジメント経験
経営者・医師・士業・富裕層等、社会的地位の高い方への営業経験 マネジメントに苦労された経験 職種経験: 職種未経験OK 業種経験: 業種未経験OK 20代活躍中: 40 性別: 男性限定 国籍: 外国籍NG 大卒以上 例外事由3号のイより
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Osaka 株式会社P-UP neoリーダーシップ書で異例の大ヒット、累計117万部を突破した「リーダーの仮面」シリーズ。そのもととなる組織マネジメントコンサル「識学」の法人向け提案とコンサルティングをお任せします。 組織マネジメントコンサル「識学」について 人が事象を認識し行動に至るまでの思考の動き(=意識構造)に着目した組織マネジメント理論です。 これまで様々なサービスを通じて、3,500社以上の導入実績を有します。 「ひとりひとりの能力は高いのに、チームのパフォーマンスは悪い」「経営者は優秀であるものの、組織としての力が発揮できていない」等様々な組織でも起きている問題を、識学理論に基 ...
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Osaka 株式会社g-wic〇 〇g-wicのお仕事内容〇 〇 お仕事内容としては、BtoBに特化した営業支援を行っておりまして、 営業戦略の立案からクロージングまで一貫して対応することで、様々な企業様の営業ノウハウを吸収でき、知識を増やせるお仕事だと考えております。 具体的な業務内容は、規模業種問わずクライアント様の課題や要望をヒアリングし事業拡大に向けたサポートをすることです。 クライアント様と同じ目線で考え営業活動を行うことで良いパートナーとなれるような信頼関係を構築しています。 · 企画立案、営業戦略決定 ターゲット選定 顧客リストアップ 営業スクリプト作成 営業開始、アポ ...
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Higashiosaka 株式会社プルーセル同社にて、クライアントの課題に応じて、メイン業務である営業戦略の実行~リサーチ業務~営業戦略の立案をご担当していただきます · ベンチャー企業のマーケティング・セールス支援に強みがあります 人材不足が叫ばれる中、創業間もないベンチャー企業は優秀な人材を確保するのが困難な状況です。 同社はクライアントのグロースプラン立案から具体的な営業活動までを一気通貫で支援しています。 · ライフイズテック株式会社様 →メンバー5名が1か月稼働し、アポ42件の成果を創出 →2020年度はGIGAスクール構想やEdTech導入補助金などの後押しで、昨対比1,800%成長と ...
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Osaka ソルー株式会社「そんな商品、誰も買いませんよ」 Webマーケティングはそこから始まる。 これは、私たちが案件に取り組む前に心がけているマインドセットです。 顧客の事業やサービスがどれだけ魅力的だったとしても、あえて否定的な立場に立ってみる。 なぜなら、お客様の多くは広告にそこまで興味関心がないからです。 こんな商品、誰も買わない。 それくらい振り切ってターゲットと同じ立場で思考をしないと、欲しいと思ってもらえる施策は生み出せません。 ソルーには膨大なトライ&エラー通じて築いてきた実績と信頼があります。 他社が真似できない、真似したくないことを圧倒的な量とスピードで進め ...
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Osaka 株式会社ピアラ大手を中心としたクライアントに対して直接、マーケティング全般だけでなく、 経営課題にまで踏み込みながら課題解決を行います フルファネル戦略設計から実運用及びオペレーション デジタルマーケティングを中心とした各種KPIの立案や予算ポートフォリオ ブランディングや認知施策における売上相関のための企画~最適化 オフライン広告における企画立案~実行~PDCA CRMにおける戦略立案~実行~PDCA · フルファネルマーケティング支援がベースとなるため各チャネル知識は勿論、 商品開発におけるコンセプト設計能力、マーケティング土台構築能力、 市場調査から競合分析を行 ...
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Osaka 株式会社ファーストコネクト介護事業所の採用課題を解決する採用コンサルティング業務です。 当社が運営している人材紹介サービス『ファーストナビ介護』や、求人広告サービス『ジョブコロ介護』など、各サービスによる顧客接点を活かして、採用コンサルティングを実施します。 具体的なイメージ ほとんどの介護事業所は、少人数で介護実務や採用も行う小規模な形態です。 施設内に採用の専門人材がいなく、尚且つ大手採用サービスの価値提供が行き届いていない業界だからこそ、採用コンサルタントとしてのアドバイスやノウハウ提供の付加価値が大きくなります。 具体的に採用コンサルティングでは、介護事業所が抱える採用課 ...
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Osaka 株式会社東京環境測定センター民間、官庁への受注対応(顧客訪問、電話対応) 見積作成、売上管理などデータ入力作業 当社技術グループの補助で現場作業あり ノルマなし 職種未経験OK 土日祝休み・年間休日120日以上でプライベート充実 ほぼ定時で退勤残業は月数時間程度です。 オンライン研修でいつでもスキルアップ可能 応募時必須条件: 普通自動車免許 WordやExcelでの書類作成スキル 職種経験: 職種未経験OK 業種経験: 業種未経験OK 20代活躍中: 18 年齢上限: 35 性別: 男性限定 国籍: 外国籍NG 高卒以上 例外事由3号のイより ...
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Osaka 株式会社テックビズITエンジニアに特化した人材コンサルタントとして、キャリア選択を支援 主に「ITフリーランスエンジニア」と「優秀な人材を採用したい企業」のマッチング業務がミッションとなります。 まずは、配属チームのシニアコンサルタントの補佐として従事していただきます。一連の業務をキャッチアップしつつ、 個人と企業の適性や希望を引き出し、案件参画までのフォローを担当いただきます。 入社直後は、IT業界やマーケットに関する研修に参加いただき、先輩とマンツーマンで業務を覚えていきますのでご安心ください。 · エンジニアとの面談(キャリアヒアリング) 社内システムに掲載されてる ...
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Osaka 株式会社ファーストコネクト業務概要 歯科医院に対して、採用/集客/マーケティングといった主要な経営課題を解決するコンサルティング業務です。 業界トップシェアを誇る当社運営の人材紹介サービス「ファーストナビ歯科」や、集患サービス「プロレコ歯医者」、求人広告サービス「ジョブコロ歯科」 など、各サービスによる顧客接点を活かして、経営コンサルティングを実施します。 具体的なイメージ ほとんどの歯科医院は、院長先生が経営も治療も行う小規模な医院です。 医院内に人事やマーケティングの専門人材がいないからこそ、コンサルタントとしてのアドバイスやノウハウ提供の付加価値が大きくなります。 例えば採 ...
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Higashiosaka イノベーションマネジメント株式会社2010年に、大手コンサルティングファームメンバーを中心にブティックファームとして創業。 その後、コンサルティング経験者による人員補強のみでなく、事業会社出身者や新卒の採用を継続して実施することにより、弊社のサービス品質を向上させています。 グローバルにおける激しい環境変化の中、多くの日本企業が抜本的な変革を求められており、特に新たな価値創造に挑戦して実践し、結果を出し続けることが重要です。 この挑戦を支援する我々イノベーションマネジメント株式会社は、さらに進化・成長し、クライアント企業に貢献する必要があると考えています。 上記背景の中、創業から人員規模 ...
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Osaka 株式会社ディーワークス「もっとお店(商品)を利用してほしい」企業様の悩みを解決する商材の提案営業 有名なメディア広告やシステム商材などを課題解決に向けて提案します 代理店企業様(リクルート様、楽天様、SmartHR様などの多数プロジェクトあり)のご支援で マーケットシェアTOP3の営業活動 架電→アポ取得→商談のクロージングまで実施( プロジェクトによりアポ取得のみの部署もあります。) 0から1を生み出す業務がメインです。 100件架電して1アポ取得が平均、商談の成約率は30%( 一部フィールド営業もあり) チーム制で動き、1チームおおよそ4~5名稼働、営業職なので、一人一人 ...
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Higashiosaka 株式会社CTF GROUP企業様の課題解決のために伴走してご支援をしていくお仕事です · 1 ご契約後~オンボーディング 2 定例会議(数値分析・改善提案) · 1企業の営業状況、展望についてヒアリング 経営者の方々から営業の課題やサービスの内容、今後こんな案件を作っていきたいなど顧客の要望や目標など細かい内容までヒアリングを行います。 ↓ 2ニーズに合った営業戦略を立案 顧客の課題を解決するために、ターゲットや手法など営業戦略をご提案します。 ↓ 3企画の実行 提案した内容を実行します。実行後は顧客と週1回、電話もしくはチャットなどで連絡を取っていきます。 ↓ 4実行効果の解析 ...
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Osaka 株式会社CTF GROUP中小零細企業のお客様に対して、リード獲得・販路拡大・代理店の開拓などを支援する、総合マーケティング支援サービスを提供しています 新規開拓営業がメイン業務になります。 · 営業強化を図りたい企業の経営者に対し、当社の営業支援サービスをご提案。 ソリューション営業(新規開拓) →あくまでお客様へのご提案の入り口としては弊社のメインサービスである「ZERO SALES」となりますが、各企業の課題やニーズに合わせて柔軟にご提案をする、ソリューション型の営業になります。 (1)経営者へのアポイントを獲得(テレアポ・SNSアポ・交流会参加) (2)顧客に同社のサービ ...
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Osaka 株式会社エースプロ企画やサービスを電話でお客様にご案内したり、アポイントを獲得するポジションです。その他にも、アカウントエグゼクティブ(セールス/ディレクター職)と連携したお客様のアフターフォローや問い合わせにも対応していただきます。 オペレーターに関する知識・経験・スキルは一切不問先輩のほとんどが未経験で入社しています。入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。 職種未経験OK 土日祝休み・年間休日120日以上でプライベート充実 ほぼ定時で退勤残業は月数時間程度です。 オンライン研修でいつでもスキルアップ可能 応募時必須条件: 基本的なPC ...
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Osaka 株式会社ファーストコネクト配属部門の職務/サービス概要 今回募集するのは弊社が運営するファーストナビ専任の『キャリアコンサルタント』です。歯科/介護/医科業界において、求職者と就業先を繋ぐことで人手不足を解消し、医療介護の質向上を実現するサービスとなっております。 また、入社後成果を出すことでぜひ人材紹介サービスのリーダーやマネージャーを担っていただき、事業の成長へ向けたマネジメント業務を共に推進していきたいと考えております。 入社半年でリーダーへ昇進など、スピード昇進事例もあり 仕事の内容 Webで登録された求職者にコンタクトを取り、転職の価値観や本質的なニーズをヒアリングをし ...
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Osaka 株式会社ブレインマークス中小・ベンチャー企業オーナーの思考の変革、組織と人の課題解決、事業成長の支援がミッション。 · 中小・ベンチャー企業がぶつかる課題として『事業成長』にフォーカスをあて、経営者の意識課題や、 事業成長を行ううえで必要不可欠となる営業組織や、マーケティング戦略の強化、さらには 採用課題や人事制度まで 仕組みづくり をトータルサポートします。 · 経営課題、人事課題から営業課題まで、段階的に幅広い領域で長期に渡り支援を行うことで クライアントの事業成長を推進します。 担当顧客:20社程度(メイン・サブ担当の2名体制で支援) クライアント業界:保険業界・社労士業 ...
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Osaka DSP株式会社既に自社生命保険に加入しているお客様へ継続のご案内や新規商品のご提案などを行います。 具体的には お客様へご状況確認のお電話 まずは日頃ご利用いただいている方への感謝のお気持ちを伝える事からスタート 最新住所や現状のご契約内容に関する簡単な確認作業からその他、ご質問やプランのご案内、お申し込みなど、お客様の現状に合わせた最適なプランをご提案するお仕事です。 ⼈と話すのが好き ⾝近な⼈の為にサポートするのが好き 目標を持って仕事をするのが好き お客様に「あなたの対応がよかったから契約した」などと言われる事にやりがいを感じる そんな⽅をお待ちしております。 ...
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Osaka 日本ウエスト東海株式会社新規顧客開拓 営業車使用しての工場や現場への訪問 チーム部門単位での目標達成 循環型社会に貢献する新規ビジネススキーム提案 · 入社後、各部門にてOJT研修。回収トラックへの同乗、工場で固形燃料製造・管理、一連の流れを理解する研修制度。 別途、営業部で研修。先輩の営業活動に同行し、顧客対応やプラスチックの種類、法律に関する知識などのスキルを習得。 入社3~4ヶ月ほどで、順次既存取引先を持つ。 従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む):なし 職種未経験OK 土日祝休み・年間休日120日以上でプライベート充実 ほぼ定時で退勤残業は月数時間程度です。 オ ...
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Higashiosaka Rally Growth株式会社以下の業務を担っていただきます。 事業戦略企画・整理 戦略立案支援 IT等グランドデザイン策定支援 新規事業立上げ支援 プロジェクト企画 RFP作成支援 ベンダー選定支援 業務改革支援 リサーチ支援 プロジェクトマネジメント支援 PMO業務 役員/事業部長サポート 現場のハンズオン支援 · ITコンサルティング業務 中小・中堅企業を中心に、 事業戦略整理やプロジェクト企画・マネジメント支援を行っていただきます。 職種未経験OK 土日祝休み・年間休日120日以上でプライベート充実 ほぼ定時で退勤残業は月数時間程度です。 オンライン研修でいつでもスキルアップ ...
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Osaka 株式会社スリーシェイクスリーシェイクでは2020年にフリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance(リランス)」を立ち上げ、クライアントと求職者双方を理解できるテック企業であるという強みを活かし、着実に事業を育ててきました。 さらなる事業と組織の拡大に向け「Relance」に付随する新規サービスとして、クライアントの人材採用プロセスを一気通貫で支援をする「HR戦略コンサルタント」の提供をスタートいたしました。 提供開始から立ち上げフェーズ→検証フェーズに移行したこともあり、この度コンサルタントを増員する運びとなりました。 企業の採用活動において、特に優秀な ...
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Higashiosaka 株式会社グッドワークコミュニケーションズ現在50社以上のCATV事業者様とご契約のある当社には、首都圏でのトップクラスのシェアを強みに、 幅広い事業展開が期待されている といえます。 また大手電気通信事業者様との強いパイプによって、ご依頼も日々増加。 まずはこれらの仕事を任せられる人材の 採用・育成をミッションの1つとしております。 · 企業へ提案・フォロー 新クライアントへのアプローチ 訪問・人材ニーズのヒアリング 契約書などの書類作成 クライアント企業とのマッチング 求職者への対応 派遣登録スタッフの採用・面談 登録の手続き 就業現場への同行 就業後のスタッフフォロー 営業やマネジメントが ...