仕事内容
レセプト業務などの経験を活かし、
病院経営の中枢に携わるキャリアへ
ステップアップしませんか?
今回は、将来の幹部を
目指せる係長候補の募集です。
日々の請求業務だけでなく、
施設基準の管理や行政対応など、
幅広い業務を通じて
病院運営を支えていただきます。
精神科での経験がある方は特に歓迎。
当院の次世代を担うリーダーとして、
あなたの力を貸してください。
ー この求人のポイント
*賞与4.2ヶ月分年収アップも目指せる
*将来の幹部を目指せるキャリアパス
*精神科経験者優遇専門知識を活かせる
*年間休日115日&残業少なめで働きやすい
*職員食堂や院内保育園など福利厚生充実
【仕事内容】
「総合心療センターひなが」の管理部医事会計課にて、医事業務全般をお任せします。将来の幹部候補としての採用です。
~具体的には~
*レセプト業務
*窓口受付・会計業務
*施設基準の管理・届出、適時調査対応
*電子カルテ等のシステム運用管理
*当直業務(月3回程度/救急対応・電話対応など)
*その他、付随する業務 など
~入社後について~
まずは当院の医事システムの操作や業務フローに慣れていただきます。経験豊富な先輩職員(50代)が在籍していますので、業務の引継ぎを受けながら、徐々に係長候補としての役割を担っていただきます。
<幹部候補としての期待>
現在、医事会計課は30名以上の組織ですが、次世代を担う中堅層のリーダー候補を求めています。まずは現場業務を把握し、将来的には業務フローの改善やスタッフのマネジメントもお任せする予定です。
<豊富なキャリアパス>
能力次第で、将来的には事務長や幹部を目指すことも可能です。実際に、他職種や経理から管理部長になった実績もあり、意欲と実力を正当に評価する風土があります。
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【経験が活きる職場】
今回の募集では、医療事務業務の中でも特にレセプト業務の経験がある方を求めています。精神科病院での勤務経験がある方は、即戦力としてご活躍いただきます。特に現在、新病棟の立ち上げプロジェクトも進行中。新しい環境での業務フロー構築など、貴重な経験を積むことができます。自分の提案が病院運営に反映されるやりがいも感じられますよ。
【人間関係の良さが高い定着率に】
医事会計課は30名以上の大所帯で、男女含めて幅広い年齢の方が活躍されています。実務はもちろん職員食堂での交流などを通じてフランクな人間関係が築かれており、何かあればすぐに相談できる温かい雰囲気があります。
【安定の医療法人で腰を据えて】
昭和31年の設立以来、地域精神医療の中核を担ってきた安定した経営基盤があります。賞与は年2回あり、昨年度4.2ヶ月分支給されるなど、安心して長く働ける待遇が整っています。
【地域医療を支える誇りも】
私たちの仕事は、病院という巨大なインフラを止めないこと。患者様が安心して治療を受けられる環境を守る、非常に社会貢献度の高い仕事です。「ありがとう、助かったよ」と医師や看護師から直接感謝の言葉をもらえる機会も多く、チーム医療の一員としてやりがいを感じられます。
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ー「総合心療センターひなが」について。
当院は、三重県四日市市に位置する病床数480床を有する精神科・心療内科の専門病院です。特に「スーパー救急病棟(精神科救急急性期医療入院料病棟)」を3病棟・137床を備え、医師・看護師・コメディカルによる密なチーム医療で、早期治療・早期退院(3ヶ月以内)の実現に力を入れています。
私たちの理念は、精神保健・医療・福祉の実践を通して「心身の健康とその人らしい生活の実現」を目指すこと。 患者様にとっての「最善」を第一に考え、急性期治療から退院後の在宅支援まで、切れ目のないサポート体制を構築しています。 また、基本方針の一つに「働き甲斐と喜びのある職場をつくる」を掲げ、職員一人ひとりがプロフェッショナルとして輝ける環境づくりにも注力しています。
地域の精神科医療をリードする「ひなが」で、あなたの力を発揮してみませんか?
求めている人材
【必須】
※医療事務(特にレセプト業務)の経験がある方
※パソコンの基本操作ができる方(電子カルテ・Excel等)
【歓迎】
・診療情報管理士の資格をお持ちの方
・精神科病院での勤務経験がある方(尚可)
・当直勤務(月3回程度)が可能な方
・リーダーシップを発揮して働きたい方
・将来的に管理職や幹部候補を目指したい方
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり7時間30分
平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 22日
8:30~17:00(実働7時間30分、休憩1時間)
※月3回程度、当直勤務あり(8:30~翌9:30/明け休みあり)
※残業月平均20時間以内
交通・アクセス
四日市あすなろう鉄道「西日野」駅から徒歩7分/車通勤OK(職員駐車場あり)
給与詳細
基本給:月給 24万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。
※上記年収には賞与・当直手当(月3回)を含みます。
<他、各種手当など>
- 昇給あり
- 賞与年2回(昨年度実績4.2ヶ月分)
- 交通費規定支給(月額上限45,000円)
- 当直手当
- 扶養手当
- 退職金制度(勤続2年以上)
給与例
【年収例】 430万円(賞与、当直 月3回含む)
待遇・福利厚生
【福利厚生】
- 昇給あり
- 賞与年2回
- 交通費規定支給
- 社会保険完備
- 退職金制度(勤続2年以上)
- 車通勤可(駐車場あり/月額1250円)
- 託児所・保育施設あり
- 職員寮あり(女性職員寮)
- 職員食堂利用可
- 院内美容皮膚科職員割引有
- 試用期間3ヶ月(同条件)
職場環境
医事会計課は総勢約33名(正社員約17名、他パート)。女性が多く活躍する職場ですが、今回は組織強化のため、当直業務や管理的業務も担える方を求めています。多職種との連携も多く、風通しの良い職場です。
選考プロセス
ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。
【応募後の流れ】
[1]応募フォームからご応募
[2]面接/履歴書(写貼)をご持参ください。
※職場見学も可能です
[3]採用
※応募から5営業日以内にご連絡いたします。
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。
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