Osaka Daikin Industries

仕事情報

● 仕事内容 低温事業本部の事業企画:担当役員直轄のプロジェクトにコアメ
ンバーとして参画し、グローバルでのコールドチェーン市場調査
を行い、低温事業の急拡大の為の戦略・実行計画の立案と推進を
担う。
●仕事内容2 ・地域:グローバル(インド・アセアン、中東、北米、欧州など
・市場分野:低温市場全体(低温倉庫や冷凍トラック、小売店舗
のショーケースなど多様)
・競合他社との強み・弱み分析(商品力・ネットワーク、開発力
等) ●仕事内容3 ・成長戦略の方向性と目指す事業の在り方・提供価値の仮説立案
・実現に必要な提携連携戦略の立案と実行(相手方との交渉への
参画含む)
※職種の変更の範囲:当社業務全般 ●仕事のやりがい 〇低温事業を、空調・化学に次ぐ第三の柱とするべく、次期中期
経営計画(Fusion30)の重大テーマとなる
見通し→全社的な重要テーマのデザイン段階から関与し、事業拡
大の中心メンバーの1人として幅広い活躍のチャンスがある
(海外拠点への赴任含む)。 ●キャリアパス 〇自ら立案した戦略を海外赴任して、実行する。
〇2030年に向けて大きく成長を目指すグローバル低温事業の中心
メンバーの1人として牽引する。

事業内容

空調機器、冷凍機応用製品、油圧・潤滑機器、フッ素化学製品などの製造、販売、輸出

募集情報

勤務地
  • ダイキン工業株式会社 本社
  • 勤務曜日・時間 標準労働時間 7時間45分
    本社・支社 9:00~17:30
    製作所 8:30~17:00
    ※フレックスタイム制、裁量労働制あり 資格 ■経験分野・年数
    〇低温機器メーカー(特に、産業用)におけ
    る、営業(技術営業含む)や商品設計などの
    現場と事業企画・経営企画など戦略思考を要
    する業務両方の経験を有する方。
    〇海外含む複数部門・他社との折衝を要する
    施策・テーマの企画・推進・実行。
    ■専攻学科:不問
    ■資格:尚可 一種冷凍機械責任者など低温
    業界での資格。 採用予定人数 1~5名 資格2 ■語学力:英語力があれば尚可(海外案件も
    多く英語が出来れば幅広い活躍が期待できる
    )。少なくとも、習得・使用努力に抵抗のな
    い方。 休日・休暇 完全週休2日制、夏季休暇、
    年末年始など年間休日124日、
    年次有給22日(初年度14日)、
    慶弔、育児・介護休職制度、5連休制度 福利厚生 独身寮、社宅完備
    保養所(蓼科、宝塚、那須)
    退職年金制度、住宅融資制度、
    財形貯蓄制度、持ち株制度等あり

    敷地内禁煙(屋内・屋外喫煙可能場所あり) 保険 雇用・労災・健康・厚生年金保険 諸手当 通勤手当、時間外手当など 昇給・賞与 昇給:年1回(4月) 、
    賞与:年2回(6月、12月)

    【給与補足】
    給料例
    35歳(一般) 約774万円(裁量労働手当6万/月
    含)
    月給 約38万5千円・賞与 約240万円/年 採用予定人数 勤務地備考 ※勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点
    • 事業企画

      2週間前


      Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 低温事業本部の事業企画:担当役員直轄のプロジェクトにコアメ · ンバーとして参画し、グローバルでのコールドチェーン市場調査 · を行い、低温事業の急拡大の為の戦略・実行計画の立案と推進を · 担う。 ●仕事内容2 · ・地域:グローバル(インド・アセアン、北米、欧州、中東な · ど) · ・市場分野:低温倉庫や冷凍トラック、小売店舗のショーケース · など多様 ●仕事内容3 ・競合他社との強み・弱み分析(商品力・ネットワーク、開発力 · 等) · ・マクロ環境や技術トレンド · ・成長戦略の方向性と目指す事業の在り方・提供価 ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 ■アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中 · 南米、欧州、中国)の大型空調事業およびサービス・ソリューシ · ョン事業の本部機能として、各地域のマーケティング等を行い事 · 業戦略の立案を行い、各地域事業のソリューション事業企画への · 落とし込みを支援。また、各地域の販路強化及び事業推進能力強 ●仕事内容2 化のためのM&A・提携/連携も推進しています。現状、空調機器販 · 売とその保守メンテナンスが主の事業ですが、海外拠点及び国内 · 関連部門と連携しながら、エネルギーマネジメントやレベニュー · シェア ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 グローバル戦略本部は、アジア(東南・南)・オセアニアを中心 · とした地域の空調事業を統括する部門です。管轄地域の事業を拡 · 大・強化していくため、中長期での事業戦略の立案~実行、また · は、予算運営・管理、関係会社管理を担って頂きます。(下記い · ずれかを担って頂きます) ●仕事内容2 · ・中期テーマの企画、単年計画への落し込み(地域本部、販売会 · 社と連携)~実行支援 · ・全社横串テーマへの参画、地域とのブリッジとしての役割 · ・市場調査~分析に基づく、事業企画のマーケティング戦略への ●仕事内容3 展開 ...


    • Ōsaka-shi クボタグループ 正社員

      求人会社:株式会社クボタ · 仕事内容 · ◆配属先部署の現在の役割・ミッション · 機械事業本部内における新規事業企画ならびに事業化推進部署です。 · 農業分野を中心に、1これまでクボタで手掛けていなかった新規事業の創出2既存事業領域の拡大3新規事業に必要なBtoBパートナーシップ(M&A含む)の推進を行っています。 · 特に、近年急速に需要拡大が見込まれる農機自動運転やそのインフラ整備、環境関連事業などで、提携企業とのコラボレーションにも積極的に、事業領域の拡大を推進しています。 · ◆入社後の具体的な仕事内容 · ・社内の多くの部署が関わってく ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 ■アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中 · 南米、欧州、中国)で大型空調事業およびサービス・ソリューシ · ョン事業を展開し、事業拡大のためのM&A・提携/連携も推進(過 · 去6年のM&A実績は10案件) · ■担当業務は「予算・財務」で、予算、決算、財務などのグロ― ●仕事内容2 バル各拠点を束ねて事業管理を担当。事業部の予算方針の策定、 · 取り纏め、コ―ポレ―ト部門等関係部署との調整、経営課題の抽 · 出などを実施 · ■そのために現地幹部との折衝や本社コーポレート(経営企画室 · 、経理財務本部、 ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 ■国内外の化学関係子会社の経理面での管理強化、単独・連結経 · 営管理(決算、P/L、B/S管理)、その他関係会社の経理面 · ・財務面を中心に各社の様々な課題への指導・フォロー、社内各 · 部門との連携をリード頂きます。 ●仕事内容2 ■新たに立ち上げる法人や買収案件、機能強化を目指す拠点など · 様々な成長フェイズにある子会社に対して、共に課題解決を行う · ことでマネジメント能力を大きく高めて頂けるポジションです。 ●使用ツール パワーポイント、エクセル、ワード ●ポジション・立場 経理・内部統制Gとして現在は部長1名、 ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 ■アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中 · 南米、欧州、中国)で大型空調事業およびサービス・ソリューシ · ョン事業を展開し、事業拡大のためのM&A・提携/連携も推進(過 · 去6年のM&A実績は10案件) · ■担当業務は「予算・財務」で、予算、決算、財務などのグロ― ●仕事内容2 バル各拠点を束ねて事業管理を担当。事業部の予算方針の策定、 · 取り纏め、コ―ポレ―ト部門等関係部署との調整、経営課題の抽 · 出などを実施 · ■そのために現地幹部との折衝や本社コーポレート(経営企画室 · 、経理財務本部、 ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 ■国内外の化学関係子会社の経理面での管理強化、単独・連結経 · 営管理(決算、P/L、B/S管理)、その他関係会社の経理面 · ・財務面を中心に各社の様々な課題への指導・フォロー、社内各 · 部門との連携をリード頂きます。 · ■新たに立ち上げる法人や買収案件、機能強化を目指す拠点など ●仕事内容2 様々な成長フェイズにある子会社に対して、共に課題解決を行う · ことでマネジメント能力を大きく高めて頂けるポジションです。 · ※職種の変更の範囲:当社業務全般 ●ポジション・立場1 経理・内部統制Gとして現在は部長1名、課長2名 ...


    • 大阪府, ダイキン工業(株)

      ■空調機器販売とその保守メンテナンスの主事業において、海外拠点及び国内関連部門と連携しながら、付加価値の高いサービス事業やソリューション事業の強化・拡大を図っており、中核人材を募集しています。 · 【具体的な業務】 · ■グローバル各地域拠点のサービス・ソリューション事業戦略・事業企画の立案と推進 · ■外部との連携・提携推進、及びM&A戦略の立案と推進 · ■海外拠点およびび国内関連部門(経営企画室等のコーポレート部門や技術開発部門)とのブリッジ・折衝 · ■使用ツール:Microsoft Word、Excel、Power Point、Share Po ...


    • Ōsaka-shi クボタグループ 正社員

      求人会社:株式会社クボタ · 仕事内容 · ◆配属先部署の現在の役割・ミッション · 機械事業本部内における新規事業企画ならびに事業化推進部署です。 · 農業分野を中心に、1これまでクボタで手掛けていなかった新規事業の創出2既存事業領域の拡大3新規事業に必要なBtoBパートナーシップ(M&A含む)の推進を行っています。 · 特に、近年急速に需要拡大が見込まれる農機自動運転やそのインフラ整備、環境関連事業などで、提携企業とのコラボレーションにも積極的に、事業領域の拡大を推進しています。 · ◆入社後の具体的な仕事内容 · ・社内の多くの部署が関わってく ...


    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 東南アジア、インド、オセアニアでの商業用冷凍冷蔵事業の立ち · 上げを推進頂きます。経済発展に伴い、冷凍冷蔵ニーズは高まっ · ており、これから活況になると予測される市場の探索、事業プラ · ンを具体化頂きます。 · 具体的には、 ●仕事内容2 -参入市場セグメントを決定するための市場調査プランの立案と · 実行 · -現地ニーズに合った商品アイデアの立案 · -現地事業構造を調査した上で、冷凍冷蔵独自の販売ネットワー · クの開発(協業パートナーの探索など) ●仕事内容3 以上を現地スタッフと協力し推進頂きます。 · ※職種 ...


    • Nagaokakyo 株式会社村田製作所

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    • Osaka Daikin Industries

      仕事情報 · ● 仕事内容 アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中南 · 米、欧州、中国)の大型空調事業およびサービス・ソリューショ · ン事業の本部機能として、付加価値の高いサービス事業やソリュ · ーション事業の強化・拡大に向けた戦略立案、事業企画/推進を · 行っています。その中でも特に売上比率の高い、米州(北米、中 ●仕事内容2 南米)事業での空調機器・サービス・ソリューション事業の企画 · ・戦略の立案と推進、また事業拡大を加速するための取り組みの · 管理・推進を担当していただきます。 · ■担当業務 · 本社を拠点として、 ...


    • Ōsaka-shi クボタグループ 正社員

      求人会社:株式会社クボタ · 仕事内容 · ◆配属先部署の現在の役割・ミッション · 当社の汎用(芝刈機・ユーティリティビークル)事業の成長を中長期の視点で最大化させることを目標に掲げており、事業推進部長の政策秘書的役割を担う部門です。トラクタ第三事業推進部には他に開発推進課が存在し、それぞれ開発の側面から事業運営に関わっており、企画課は短期的には事業運営の円滑化のための関係各部門との調整や各種プロジェクトの運営、海外を含む製造・販売子会社の事業運営状況の把握や支援、中期的にはM&Aなどの提携も視野に入れた事業拡大戦略の立案、といった役割を担っていま ...


    • Osaka PwC

      職務内容 · 】 · グローバル化、M&Aの活発化、市場環境の変化、イノベーション、規制変更、労働人口減少、内部不正、サイバー犯罪、自然災害など、企業が対応すべきリスクは多様化し、日々変動しています。 · また、企業は持続的な成長と中長期的な企業価値向上の観点から、実効的なガバナンスの構築がよりいっそう求められています。 · そのような状況の中、事業アイデアの誕生からグローバル企業に成長するまでの企業の様々なステージに応じ、企業のニーズを一から把握し、パートナーとして会社と一緒に企業価値を向上させることが期待されています。 · 日々変化する環境に適応し ...


    • 大阪府, ダイキン工業(株)

      ■国内外の化学関係子会社の経理面での管理強化、単独・連結経営管理(決算、P/L、B/S管理)、その他関係会社の経理面・財務面を中心に各社の様々な課題への指導・フォロー、社内各部門との連携をリード頂きます。 · ■新たに立ち上げる法人や買収案件、機能強化を目指す拠点など様々な成長フェイズにある子会社に対して、共に課題解決を行うことでマネジメント能力を大きく高めて頂けるポジションです。 · 【使用ツール:パワーポイント、エクセル、ワード】 ...


    • Ōsaka-shi クボタグループ 正社員

      求人会社:株式会社クボタ · 仕事内容 · ◆配属先部署の現在の役割・ミッション · 過去最高の業績をあげたクボタの中核を担うトラクタ事業の本社部門。事業部長(トラクタの経営責任者)の参謀部隊(事業推進部)の一員として、中期経営課題に対処するプロジェクト・企画案件の推進を担う。 · ◆入社後の具体的な仕事内容 · 1部門、2課。製品事業部での企画課、または開発推進課員として以下または個別案件の推進を行う · 1国内外の製造拠点の最適レイアウト企画・推進、 · 2製品開発の推進・進捗管理、 · 3コストダウンや海外調達、生産拠点変更等のプロジェクトの取 ...


    • Ōsaka-shi クボタグループ 正社員

      求人会社:株式会社クボタ · 仕事内容 · ◆配属先部署の現在の役割・ミッション · トラクタ第一事業ユニット(小形・中形トラクタ及びインプルメント)の事業推進ならびに製造・開発子会社の業務支援。 · 全世界が対象となるが、特に注力しているのはインド事業。現地企業エスコーツ社をM&Aにより子会社化したインドの事業拡大や課題解決、EKL社の調達・製造・開発のリソースを活用した全世界での事業拡大・利益改善を実現する。 · ◆入社後の具体的な仕事内容 · ・入社直後~半年の間は、課長と共に海外製造開発子会社(インド)の窓口として、現状把握や各種課題に向けた ...


    • 大阪府, (株)クボタ

      【業務内容]・M&A戦略の企画と推進(対象会社の調査、契約交渉、上申、クロージング対応等)・競合他社の情報収集(国内外の展示会での調査を含む)・社内関係部門との連携促進(機械事業本部内の事務局の役割を担 · う)・イノベーションセンター投資案件の支援(上申、契約書支援、送金等手続き支援、ルールの策定等)◆仕事の進め方欧州イノベーションセンターと北米イノベーションセンターから投資案件の提案がされ、投資を実現するまでのステップを日本側のマネジメント部門としてサポートします。【関わる部門】欧州・北米イノベーションセンター、研究開発部門、法務部、経理部及び各事業 ...


    • Osaka ダイキン工業(株)

      【担当業務】■「予算・財務」を担当:予算、決算、財務などのグローバル各拠点を束ねて事業管理を担当。事業部の予算方針の策定、取り纏め、コーポレート部門等関係部署との調整、経営課題の抽出などを実施。 · ■現地幹部との折衝や本社コーポレート(経営企画室/経理財務本部/法務部/人事本部など)との協業も担当■アプライド・ソリューション事業本部は、海外拠点(北米、中南米、欧州、中国)で大型空調事業およびサービス・ソリューション事業を展開し、事業拡大のためのM&A・提携/連携も推進(過去6年のM&A実績は10案件)■当課長と一緒に業務に当たり、徐々に慣れて頂きます。 ...