<長く安心して働きたい方へ>
経験不問
これからの当社を担う若いチカラを募ります
- 完全週休2日制(土日祝)
- 年間休日128日
- 地下鉄駅すぐそば
- 有休取得を推進
- 定着率の高い職場
- 昨年賞与実績3.7カ月分
当社は昭和63年の設立以来、札幌及び近郊の道央エリアを中心に各種ボイラおよび設備機器の整備・修理、関連用品の販売を手掛けてきました。
完全週休2日制、年間休日128日などの休日体制、諸手当や賞与など充実の福利厚生をご用意しています
現在、札幌本社では、30代3名・40代1名のメンテナンススタッフが活躍中
何れも未経験からスタートした方ばかりで、前職もフリーター、自動車関連、電気系など様々。
入社後に当社の資格取得支援制度を使って、ボイラー技士、ボイラー整備士の資格を取得して活躍しています。勤続10年以上のスタッフばかりで、定着率の高さにも自信があります。
- 募集要項
[勤務先]
札幌市東区北25条東16丁目13
[最寄り駅]
地下鉄東豊線「元町駅」1番出口徒歩1分
[受動喫煙防止措置]
屋内禁煙、喫煙所あり
[期間の定め]
なし
[仕事内容]
工場、官庁関連、給食センター等で使用されているボイラー等熱源装置の点検・整備・修理を担当して頂きます。エリアは札幌及び近郊をメインに、年に1〜2回程度、旭川などの地域エリアにも足を運びます。お客様固定で1人50〜100社程度を担当。1日2〜3件をまわります。はじめは、先輩に同行して補助作業からスタート。少しずつ仕事に慣れて頂ければと思います。
※本人の希望・適性を考慮の上、将来的に営業職への異動も可能。
[資格]
高卒以上、経験不問、要普免(AT限定可)、Excel・Wordの操作(簡単な入力程度)出来る方
[求める人物像]
未経験者応募OK
[年齢]
35歳歳未満の方(例外3)
(例外事由3号イ)長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限
[時間]
8:30〜17:00(休憩45分)
※多少残業有(繁忙期4〜11月/月20〜30h程度、閑散期12〜3月/月10h程度)
※残業手当別途全額支給
[休日]
完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)
[休暇]
お盆、年末年始、有給、慶弔
[年間休日]
128日(令和6年度)
[給与]
月給200,000〜239,000円
(一律住宅手当11,000円含む)
[入社時の想定年収]
<未経験入社1年目・18歳>
260万円〜+残業手当別途支給
(月給20.0万円+賞与+交通費等)
[実績年収]
<未経験入社2年目・25歳>
310万円+残業手当別途支給
(月給21.4万円+賞与+交通費等)
[待遇]
資格取得支援制度、社員旅行(九州、沖縄など)
[諸手当]
交通費全額支給、家族手当
[福利厚生]
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・介護)、再雇用制度(60歳定年・上限65歳迄)
[昇給・賞与]
昇給年1回有
賞与年2回有
(昨年実績3.7カ月)
[試用期間]
試用期間3カ月有(同条件)
[応募後の流れ]
書類選考の上、選考結果をご連絡いたします。
- ボイラーメーカー株式会社日本サーモエナー100%子会社
- STAFF VOICE(田中/29歳/入社3年目)
前職はホテルのサービス職をやってました。当時、コロナ禍での人員削減などで業務量も増えて負担が大きくなったことや、子供が出来たこともあり「もっと年収を増やしたい」という思いも有って転職を考えました。
IT化が進む中で「手に職を付けられる」仕事を探している際、当社の募集を見つけました。
これまでとは全く違う未知の世界でしたので、工具や部品、作業内容など覚えることが多くて大変な面も正直ありますが、少しずつ仕事を覚えていく中で、早く一人前になりたいという思いが強くなりました。
収入面では、基本給にプラスして業務作業手当がほぼ毎日支給されたり、他諸手当や賞与もしっかり支給されるので、入社2年目で年収300万円以上とても満足しています。
完全週休2日制、年間休日120日、閑散期には有休消化もしやすいなど、休みの面でも満足度は高いです
将来的には、独立のチャンスもある仕事でもあるので、ボイラーのプロを目指して頑張りたい方にもオススメです
- U・I・Jターン何れもOK
- 会社データ
各種ボイラおよび設備機器の整備・修理、関連用品の販売
[設立]
昭和63年
[資本金]
1,000万円
[拠点]
札幌本社、青森営業所
[従業員数]
15名(内札幌10名)
[ホームページ]
- 掲載期間
2026年02月02日 06:00 ~ 2026年03月02日 06:00
※表示されている掲載期間内でも広告主の都合により早期終了する場合があります。
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メンテナンススタッフ
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メンテナンススタッフ
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