【職種名】

【1か月の出勤は12回月給27万以上+賞与3.4か月分】未経験三井化学グループ防災スタッフ

仕事内容

\\この求人のおすすめpoint//

• 業績や景気に関わらず毎年3.4か月分の賞与支給
• 有給取得率は70%超自由に取得できる環境です
• 未経験OK入社後は3か月の充実した研修期間あり
• 月の勤務は11~12回退勤後はプライベート時間も十分に確保できます
• 三井化学100%出資家族を持っている社員も多く、既婚者の持ち家率は約70%です

~業務内容~

三井化学の国内生産拠点で消火設備点検や構内パトロールなどをお任せします。

• 具体的には…

・消火設備や車両の点検

・工場内の巡回

・防災訓練

・入構者カード発行業務

・災害・異常発生時の消火活動

• 1班7名のチーム作業で消防車・救急車の整備なども行います。

【1日の流れ】

出勤

点検業務、工場巡回

資料、報告書作成

退勤

※勤務中には5時間ずつの仮眠時間、休憩もございます

夜勤明けの7:50に退勤し、その後は…

・お子さんと公園でピクニック

・昼過ぎまでぐっすり睡眠

・平日で空いているテーマパークにお出かけ

など、プライベートな時間をしっかり過ごすことが可能です

\未経験でも活躍出来る理由/

• 充実した3か月の研修制度あり

工場内各所の入出管理、消火設備の点検

消防車・救急車の取扱い方などを丁寧にレクチャーします

• 資格取得のための支援も充実

大型免許や消防設備士など、自己負担¥0で取得可能です

三井化学グループの一員として生産部門のサポートを行なっている当社。

安全第一を掲げつつ、働く環境作りや社員の生活のことを最優先で考えています。

そのため「前職で休みが取れなかった」「自由な時間が欲しい」といった理由で入社した方々も、

出勤回数の少なさや有給をしっかり取得できることに魅力を感じ、

勤続10年以上が12名、5年以上が4名と長く在籍しています

応募資格・条件

「募集職種の経験有無」

未経験OK

「応募資格」

\こんな方にオススメ/

・福利厚生の充実している安定した職場がいい

・転勤のない環境で長く働きたい

・体を動かすことが好き

【必須条件】

• 普通自動車運転免許(AT限定可)

※入社後、大型自動車免許を取得して頂きます(会社負担)

【あれば尚可の資格・経験(必須ではありません)】

・大型自動車免許

・危険物取扱者(乙4)

・消防設備士

・防災や警備の職務経験

その他必要な資格は入社後の教育で取得支援いたします

【採用試験の流れ】

1.webで事前に適性検査を受検

2.webでの一次面接

3.対面での最終面接

※2.と3.は別日程です

※履歴書の郵送をお願いする場合がございます

※ご希望があれば職場見学も可能です

学歴

高校卒業以上

募集人数・募集背景

1名

勤務地

大手石油工場内【市原市千種海岸】

千葉県市原市千種海岸1番地

最寄り駅:姉ヶ崎駅

• 転勤はありません
• 車通勤可(駐車場完備)

アクセス

JR内房線「姉ヶ崎駅」より車で15分

JR内房線「五井駅」より車で20分

勤務時間

変形労働制

平均労働時間:1週間あたり40時間

【シフト制】7:40~翌7:50

・1か月単位の変形労働時間制(週平均40h以内)

・24時間隔日交替勤務 休憩 10h10m(仮眠含む)

【勤務サイクル】

・1日目: 7:40~翌7:50勤務(実質14h、休憩5h10m、仮眠5h)

・2日目: 非番(実質お休み)

・3日目: 休み の繰り返しです

給与

年収 円 ~ 円

月給 277000円 ~ 346000円

• 月給には交替手当30,000円、深夜手当50時間分、超勤10時間分を含みます。※固定残業代ではありません。超過分は別途全額支給致します。

・25歳高卒基本給での深夜手当50時間/21,205円

・30歳高卒基本給での深夜手当50時間/21,966円

・35歳高卒基本給での深夜手当50時間/24,554円

• 年収例(25歳・30歳・35歳1年目)は賞与(3.4か月/年)、交替・深夜手当、見込み残業10時間/月分(25歳1年目の残業見込額:17,000円相当、30歳1年目の残業見込額:18,000円相当、35歳1年目の残業見込額:20,000円相当)を含んだ表記です。
• 残業時間は固定ではなく、超過勤務時間に応じた割増賃金を別途全額支給します。
• その他三井化学業績連動賞与も別途支給あります。
• 試用期間は3か月で、その間の雇用形態・条件に変更はありません。
• 入社1ヶ月間は日勤業務の為、手当は付きません。

試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

入社後1ヶ月間は日勤時間帯での教育期間で、手当は付きません。

休日休暇

その他 月8~10日(+非番休み月8~10日)

※詳細は勤務時間備考の勤務サイクルをご覧ください

• 有給休暇(初年度最大12日付与 ※算定月4月)
• 結婚休暇
• 忌引休暇
• 産前産後・育児休暇 ※パパ育休取得実績多数
• 介護休暇
• 子の看護休暇
• 慶弔休暇
• リフレッシュ休暇(入社2年目から、年に2日付与)
• 失効年休積立休暇

福利厚生

• 各種社会保険完備
• 交通費全額支給
• 残業代全額支給
• 各資格取得支援制度
• 昇給年1回(7月)

※グレードにより1,500円~2,500円/月の定期昇給あり

• 賞与年2回(毎年3.4か月分保障)
• 業績連動賞与あり
• 扶養手当

※扶養1人目:月10,000円、2人目以降:月5,000円

• 深夜手当あり
• 出張手当あり
• 役職手当あり
• 災害見舞金あり
• 退職金あり
• 報奨金あり

※課長表彰(1,000円)・部長表彰(5,000円)など

• 託児施設あり
• 育児休業・介護休業

※男性育休取得率100%

• 社員食堂あり
• 社員持ち株制度あり
• オフィス内禁煙・分煙
• 再雇用制度あり(65歳迄)
• 健康診断・メンタルヘルスケア