仕事内容

求人のおすすめポイント

• 建築工事全般を一式で請け負うサブコンの部署

業務拡大につき新たに増員募集

• 未経験入社が半数以上
• 中途入社比率8割以上
• 年間休日123日以上
• 有休取得率63%(20代、30代70%以上)
• 昇給あり・賞与年2回支給

キャリアップで年収900万円以上も可

• 決算賞与も12年連続で支給

当社は1967年に創立し、

60年近い歴史と、店舗やビル、医療・福祉施設などの

リフォーム・リニューアル工事を手がけ

累計30,000件以上の施工実績を持つ

安定企業です。

業務拡大による増員募集

ご依頼件数も伸び続けているため

現場管理をお任せする正社員を

増員します。

現場管理&デスクワークが

メインで力仕事はありません

<仕事内容>

ゼネコンの下で建築工事一式を請け負う

"サブコン"事業部で施工管理業務全般を

お願いします。

鈴木産業のサブコンは

新築工事はなく、改修工事が主の部署です。

• サブコンとは…

ゼネコンから一部の専門的な

工事を請け負う下請けのことです。

• ゼネコンの指示で業務を行います。
• 自社の専門分野の工事を請け負います。

(電気・設備・塗装まで含めた一式工事)

• 元請けとなり、現場全体の統括を行う工事もあります。

<具体的には…>

・現場の進捗状況確認

・現場作業員の安全管理

・品質チェック、工程管理

・見積書、原価表の作成 など

<未経験の方も安心>

まずは簡単な業務からスタート

先輩スタッフの丁寧なサポート体制のもと

業務の流れを少しづつ学んでいきますので

未経験の方でも安心してスタートできる

環境です

~SC事業部の社員の1日~

<午前>

現場へ直行

現場朝礼

休憩

現場の空きスペースで事務作業

昼休憩(1時間)

<午後>

帰社後、翌日の現場準備

見積入力

ミーティング

退社

*動画で会社・仕事内容を紹介しています。

《会社紹介/お仕事説明》

《会社の魅力》

事業内容:内装工事

雇用形態:正社員

求めている人材

<必須免許>

• 要普通免許(AT限定可)

<歓迎>

• 業界未経験者大歓迎
• 1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士
• 建築関連の営業・施工管理

業界関係者、経験者は優遇します。

• 軽鉄下地・ボード工事・造作工事・表装工事・電気工事・設備工事

現場監督の経験者はとくに優遇

• U・Iターン

*半数以上が未経験入社です

*中途入社比率は8割以上

中途入社で専務にまでなった社員も

<このような経験が活かせます>

施工管理・電気工事士・電気工事・建築施工管理・電気・建築・リフォーム・建設業・土木・建設・土木作業員・設備・工事・土木施工管理・内装工事・軽天工事・ボード工事・改修工事・工事スタッフ・現場監督・工務店・ゼネコン・安全管理 など

勤務時間詳細

実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日

勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)

休日休暇

週休2日制(土日祝休み)

※2カ月に1~2回程度土曜出勤あり(代休取得率100%)

基本土日祝休みですが、

現場の状況・都合により

出社をお願いする場合があります。

その際、代休を取得してもらいます。

<長期連休あり>

GW、夏季、年末年始

*年間休日124日

*有給休暇

<平均有給休暇取得日数>

20代 9.8日

30代 10.9日

<有給休暇取得率>

20代 71.3%

30代 74.6%

• 業界平均は53.2%です。

若手でも有給休暇が取りやすい職場環境です

勤務地

名古屋市内(千種区・東区・北区・西区・中村区・中区・昭和区・瑞穂区・熱田区・中川区・港区・南区・守山区・緑区・名東区・天白区)から通うスタッフも多数活躍中

交通・アクセス

クルマ通勤OK無料駐車場完備/社用車貸与制度あり(勤続1年以上)最寄駅:地下鉄東山線「一社」/基本的に転勤はありません

給与詳細

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 18万円 〜 36万8000円

固定残業代:あり

1ヶ月あたり7万円 〜 13万円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり

全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

1ヶ月あたり2万円 〜 8万円

一律資格手当 2万円~8万円(固定給に含む)

*下記手当を別途支給します。

・通勤

・住宅

・役職

・資格

*前給保証

あなたの資格・経験・実力を十分に考慮の上

最大限に評価して優遇します

給与例

【月収例】

25歳未経験入社2年目 月収32万円(月給+手当)

【年収例】

674万円/39歳・勤続8年(月給39万円+手当+賞与)

867万円/47歳・勤続13年(月給67万5000円+業績賞与)

待遇・福利厚生

【福利厚生】

・昇給年1回

・賞与年2回<2024年実績:3.8~4.5カ月分 >

(別途決算賞与あり)

<決算賞与は12年連続給実績あり>

・社会保険完備

・退職金制度

・退職金共済加入

・経営方針発表会、忘年会、歓迎会など社内行事

・65歳定年制。再雇用制度あり

・制服、会社から現場への社用車、工具類全て貸与

※社用車での通勤は勤続年数1年以上

・管理職登用実績あり

・転勤なし

・社員旅行年1回

*最近は、箱根、北海道、台湾などへ。

費用は全額会社負担です

職場環境

<社長からの一言>

内装工事やリフォーム・

リニューアル工事で人のお役に立つ。

夢のあふれる生活空間の

創造・提供で、厚い信頼をいただく。

「感動創造プロフェッショナル集団」

として、私たちは前進します。

共に成長できる日を

楽しみにしています。

喫煙所:喫煙所あり(屋外)

建物内は全面禁煙です。

選考プロセス

<応募・お問い合わせ>

・応募ボタンをクリック。

・電話応募歓迎

気になる方は応募前にご連絡もOK。

(月~金 9:00~17:00) 採用担当まで