建築設計職(意匠/構造/設備/監理のいずれか)

1日前

静岡県 三島市 寿町, 株式会社キャリアナビ

仕事内容:

【具体的な業務環境】

・担当件数:年間5件程度のプロジェクトを主担当としてお任せします(新築8割、改修2割)。

・チーム体制:意匠・構造・設備の担当者が「分業」ではなく「協働」し、チーム全員でより良い建築を目指します。

・評価制度:30代以降は能力・実績を重視した年収決定を行います。

アピールポイント:

設計のプロとして走り続けてきたあなたへ。

「大きなプロジェクトには関われるが、転勤が多く家族と過ごせない」「業務が細分化されすぎて、全体の手触り感がない」「深夜残業が当たり前で、体力的・精神的に限界を感じている」

もし、そんな悩みを抱えているなら、株式会社池田建築設計事務所がそのキャリアの「最適解」になるかもしれません。創業半世紀以上、静岡県トップクラスの実績を誇る私たちは今、単なる設計者としてだけでなく、「若手を導き、組織を強くするリーダー」を求めています。

【当社の3つの約束】

1.「生活」をデザインする|驚くほどの働きやすさ

建築業界の常識を変える、圧倒的なワークライフバランスを実現しています。子育て世代や、プライベートを充実させたい方に選ばれています。

・転勤なし・静岡定住:地域に腰を据えて働けます。マイホーム計画や子どもの転校の心配も不要です。

・フルフレックス制導入:コアタイムなし。「子供の送迎をしてから出社」「通院のため早上がり」など、自律的な働き方が可能です。

・残業月平均20時間程度:メリハリのある業務遂行を徹底。

・年間休日125日(土日祝):有給取得率も高く(平均10~15日取得)、男性の育休取得実績もあります。

2.「人」をデザインする|次世代への継承とリーダーシップ

あなたにお任せしたいのは、図面を描くだけの仕事ではありません。これまで培った技術や知識を、意欲ある若手社員に伝え、チームを牽引していただきたいのです。

・プロジェクトリーダーとして:5~6名のチームをまとめ、協働して創り上げる喜びがあります。

・育成のやりがい:あなたの背中を見て、若手が育ちます。「設計の枠を超えて人を育てる」ことが、私たちの目指す組織像です。

3.「街」をデザインする|多様な案件と社会的意義

大手のように特定用途に偏ることなく、S造・RC造・木造、公共・商業・医療・工場など、幅広い建築物に携われます。

・全工程に関与:企画から監理まで一貫して担当。発注者(施主)と直接対話し、ダイレクトな反応を得られます。

・社会課題への挑戦:学校の統廃合に伴うリノベーションなど、地域の課題解決に直結するプロジェクトも増加中。

求める人材:

必須条件:

下記の要件を全て満たす方

・一級建築士をお持ちの方

・公共施設における非住宅分野の設計

例:商業施設、工場、学校、医療・福祉施設、庁舎、文化施設など

・設計会社において意匠、構造、設備、監理など一連の業務をプロジェクト管理された経験がある方

勤務時間・曜日:

<労働時間区分>

フレックスタイム制(フルフレックス)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>

8:00~19:00

<その他就業時間補足>

フレックスタイム制上記就業時間の中で8時間勤務※基本19時以降はオフィスには従業員はおりません。

休暇・休日:

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数125日

夏季・冬季休暇

有給5日は取得率100%/取得平均10~15日

勤務地:

敷地内禁煙

アクセス:

【本社】

静岡県静岡市葵区呉服町1-30 札の辻クロス708

【三島事務所】

静岡県三島市寿町9番28号

【転勤の可能性】

なし

給与:

<予定年収>

500万円~750万円

<賃金形態>

月給制

補足事項なし

<賃金内訳>

月額(基本給):300,000円~

その他固定手当/月:100,000円~

<月給>

400,000円~

<残業手当>

有

<給与補足>

※給与詳細は能力・経験、人格等に応じて決定します。

・昇給:年1回(6月)

・賞与:年3回(7月・12月・3月)【昨年実績】6ヶ月

※内1回業績賞与

【諸手当】

通勤手当、家族手当、退職金制度

【資格手当】

建築士1級 1万円~3万円

※設計チーフとして設計する場合は3万円

<各手当・制度補足>

通勤手当:上限25,000円/月

家族手当:3名まで最大15,000円(1人あたり5000円)

待遇・福利厚生:

【福利厚生詳細】

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<定年>

60歳

<教育制度・資格補助補足>

資格手当

新人研修セミナー

ビジネスマナー研修(入社時)

<その他補足>

夏季・冬季休暇制度

その他:

この求人は株式会社池田建築設計事務所の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 400,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

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