NTT ドコモソリューションズ株式会社

【大阪】通信インフラ保守運用SE(残業10H程度)

リモートワーク可,正社員,土日休み,完全週休2日制,退職金制度有

入社実績あり

更新日:2026/01/02

• 給与:565万~870万
• 勤務地:大阪府大阪市港区弁天1-2-12
• 職種:運用設計系 > 通信系
• 役職:-

NTTクループのシステム問発事業を手掛け、日本の慣報通信インフラを広げ支え進化させてきた実績とノウハウがあります。

【世界を変えていく。】【NTTクループの安定基盤と福利厚生】【売上4桁億円の事業づくりにチャレンジしてみませんか?】

Job No

仕事内容

職務詳細

NTTグループの通信ネットワークを構成する伝送システム、交換システムの保守・運用並びに維持業務(緊急な支援要請時は24時間365日対応します)を実施いただきます。

【業務概要】

・システム:伝送システム、交換システム(固定電話・フレッツ等のIP電話)

・業務:保守・運用・維持業務

• ネットワークを構成する設備が故障した場合の手順確立、故障回復対応、同じ故障が発生しないように再発防止の検討や、そもそも故障が発生しないようにする未然防止策の検討を行い、社会インフラとしての通信ネットワークの安定的なサービス提供に貢献するための業務を実施して頂きます。

【具体的な業務】

①トラブルシューティング(サービス・設備故障回復支援、災害復旧支援、再発防止提案含む)

②原因究明(故障被疑装置の切り分け・特定)

③コンサルティング(NTT東西、ドコモビジネス、ドコモ様からの問合せ、技術相談等)

④設備回復リモート業務(NTT東西の伝送システム、交換システムの装置故障における故障装置交換遠隔オペレーション)

⑤デリバリ業務(各種ネットワークシステム並びにオペレーションシステムのバージョンアップ・パッチ適用作業)

⑥保守運用業務(オペレーションシステムの定期作業、点検、正常性確認等)

⑦改修作業(各種ネットワークシステム系装置内ファームウェア更新等)

⑧未然防止(故障を未然に防止する、また発生しても影響を最小限に抑える)

【オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ】

・原則、システム構成や運用・保守業務を学ぶ習熟期間を数か月設け、その後、ステークホルダとの関係構築や企画検討に進んでもらう等を計画的に進めます。

・勤務形態については出社・リモート勤務について入社直後には孤立することのないよう上長と相談しながら、かつワークライフも柔軟かつ充実できるよう進めます。

・テクニカルや共通スキルアップを図る研修メニューを用意しており、業務時間内で必要に応じて受講いただきます。

・スキルアップについてはまずシステム保守・運用業務からスタートしますが、経験に応じて管理業務や業務リーダを経験していただき業務マネージャー(PM)にキャリアアップするイメージです。

さらにこれらの経験を活かし複数案件・業務のPMを束ねてマネージメントするキャリアを推奨しております。

【同社の働き方】

• 全社平均残業月12.4時間未満、平均勤続年数24.5年、離職率1.6%

残業時間はプロジェクトの進捗により増減し、フレックス制度や水・金曜日にノー残業デーを実施している部署もあります。平均勤続年数では国内TOP3に入っています。

【同社の魅力】

• 新ドコモグループとしてドコモのサービスを支える

2022年にNTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、同社の3社は新ドコモグループとして連携する形となり、NTTドコモ社の通信事業、非通信事業のソフトウェア開発から運用まで一元的な役割を担っています。

※ドコモ社のスマートライフ(非通信事業)について

https://information.nttdocomo-

職場環境

リモートワーク可

募集要項

応募要件

<経験・スキル>

【必須要件】

• ネットワーク、サーバ構築、保守業務等(2~3年以上経験)

役職

予定年収

565万~870万

諸手当

通勤手当有,住宅手当有,残業手当有,退職金制度有

交通費全額支給、社会保険完備、扶養手当、住宅手当、財形貯蓄、NTT社員持株会、共済・各種貸付、福利厚生施設、社宅・家賃補助(3万7000円※2018年4月時点)、PMP資格支援制度、TOEICR補助 他

学歴

専修・専門学校 卒業以上

勤務地

大阪府大阪市港区弁天1-2-12コムウェア弁天ビル

<最寄駅>弁天町

勤務時間

08:30~17:00

休憩時間:60分 ※勤務時間は配属先により、若干異なります。

休日・休暇

完全週休二日(土日)

祝日、有給休暇、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、6日)、特別休暇(結婚、育児時間、出産など)、ライフプラン休暇、産休制度、育児休職、介護休職

選考フロー

面接回数2回

適性試験有

【書類/適性検査】【1次面接】【最終面接】【内定】

会社概要

事業内容

• 情報通信システム及びこれに関わるソフトウェア又は、各種装置の開発、製作、運用、保守及びそれらの受託
• 情報通信システム及びこれに関わるソフトウェア又は、各種装置の販売及び賃貸
• 電気通信事業法に基づく電気通信事業
• 電気通信工事の請負
• 通信機器及び各種ネットワークサービスの販売取次業務
• 情報処理サービス業並びに情報提供サービス業
• ネットワークを介して提供される音声・映像・文字等のコンテンツ製作及び販売
• 前各号に関する企画、調査、研究、研修及びコンサルティングの受託

本社所在地

東京都 港区 港南1丁目91NTT品川TWINSアネックスビル

企業URL

設立

1997年4月

資本金

20,000百万円

従業員数

単体:6201人 連結:-

売上高

247,100百万円

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【NTTドコモ社の主なスマートライフ事業について】

• 映像・エンタメ : dマガジン、dブック、dアニメストア、dTV、Disny+(ディズニープラス) など
• 新規事業 : XRワールド・XRシティ、ドコモでんき、X-MOMENT、ベニュービジネス(愛知アリーナ) など
• ヘルスケア・メディカル : dヘルスケア、CLINICS など
• メディア・会員 : dポイントクラブ など
• 金融・決済・FinTech : dカード、d払い、スマー簿、投資サービス(THEO+ docomo、日興フロッギー+ docomo、日興iDeCo for docomo)、AI保険、電子マネー(iD) など
• サービスを支える会員データ基盤 : 会員データ基盤 など