創立年月日

1955年6月1日

所在地

東京都

校種

幼稚園/小学校/中学校/高等学校/大学

2026年度 東京都市大学塩尻高等学校 専任教員募集 (地歴公民)

詳細は採用HPを必ずご確認ください。

求人教科タイトル

2026年度 東京都市大学塩尻高等学校 専任教員募集 (地歴公民)

求人教科

地歴公民

雇用形態

専任教諭

生かせる経験・スキル

民間企業勤務経験/塾・予備校講師経験/教員経験/マネジメント経験/リーダー経験(主将・代表等)/国際経験(留学・海外赴任等)

募集人数

若干名

着任時期

2026年4月1日

応募資格

高等学校の当該教科の教員免許状取得者、または2026年3月までに取得見込みの者

応募書類

〇エントリー時に求める書類

(1)エントリ―シート(当法人指定様式)写真貼付 ※Webエントリー後、自動返信メールを通じてダウンロード方法をお伝えします。

(2)①教諭免許状の写し

②最新の更新講習修了確認証明書の写し

③教諭免許状取得見込証明

※②、③は該当者のみ

(3)職務経歴書

※新卒は不要

応募方法

[ステップ1]Webエントリー

・下記URLにアクセスし、必要事項を入力の上、送信してください。

*Webエントリー用URL:

(※一部ブラウザで表示されない場合がございます。Google Chrome又はMicrosoft Edge等から再度アクセスください。)

・自動返信メールの記載にしたがってエントリーシートをダウンロードしてください。

[ステップ2] 応募書類の送付

・提出書類(1)、(2)、(3)の書類を下記メールアドレスへお送りください。

送付先メールアドレス ※ ()を「@」に置き換えてください。

応募締切日

2026年2月20日

選考方法

1次選考:書類選考

2次選考:筆記(専門教科)

3次選考:模擬授業

最終選考:役員面接

応募(お問い合わせ)先

学校法人五島育英会 総務人事局人事部人事課 教職員採用係

〒 東京都世田谷区玉堤1-28-1

*問い合わせ先メールアドレス ※ ()を「@」に置き換えてください。

仕事内容

(雇入れ直後)

学校教育、学校運営業務

(変更の範囲)

なし

勤務場所

(雇入れ直後)

長野県塩尻市広丘高出2081

東京都市大学塩尻高等学校

(JR塩尻駅から徒歩15分)

(変更の範囲)

専任教諭:変更あり 都市大グループ各校

任期付教諭:変更なし

勤務時間

勤務時間

【原則的な始業・終業時間】

・平日:午前8時30分~午後4時30分

・土曜日午前8時30分~午後12時00分

(※ただし、変形労働時間を適用する。)

休憩時間

1日の勤務時間が8時間を超える場合は60分、6時間を超える場合は45分とし、校長が割り振る。

休日休暇

日曜・祝日、年末年始、法人の定めた日

年次有給休暇・保存休暇・特別有給休暇 等

給与

基本給(2025年度 支給予定)

・232,000円(新規大卒者の場合)

月例給

・245,000円=基本給232,000円+世帯手当8,000円+特別活動手当5,000円

(上記金額をベースに教職・企業に拘らず職歴がある場合、基本給算出の際、勘案いたします。履歴書には正規・有期等詳細にご記入下さい。)

モデル給与(30歳)

月例給)356,900円=基本給306,900円+世帯手当45,000円+特別活動手当5,000円

年収)5,861,700円程度(各種手当、賞与を含む。通勤手当を除く)

【各種手当について】

1.世帯手当(毎月) :扶養に応じて支給

2.特別活動手当(毎月):部活動担当者へ支給。一律分5,000円。別途、規定に基づき加算あり。

3.通勤手当 :月額上限55,000円 ※自動車通勤可(距離に応じて支給)

4.入試手当 :入試業務に従事した者に対して支給(年1回)

・世帯手当(詳細)

以下の通り、基礎分と扶養加算分に分かれます。

• 基礎分

〇扶養無しの場合 8,000円

〇扶養有りの場合 15,000円

• 扶養加算分

上記、扶養有りの場合、扶養に応じて以下を加算

〇子ども(16歳未満)一人につき、15,000円

〇子ども(16歳以上22歳未満)一人につき、20,000円

• 支給例

例 :被扶養者が子ども2名(15歳、18歳)の場合

合 計 :50,000円(内訳 基礎分:15,000円、扶養加算分:15,000円+20,000円)

昇給

年1回

賞与

年2回(6月、12月)

社会保険

日本私立学校振興・共済事業団、雇用保険、労災保険

福利厚生

日本私立学校振興・共済事業団、東急グループ優待制度、産休育休、介護休業制度、時間短縮勤務制度 等