応募資格について

【必須資格・経験】

【必須】

・放射線管理業務経験者

【歓迎資格・経験】

※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

【フィットする人物像】

・セルフスターターな方

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仕事内容

【福井】放射線管理※美浜町※ ※土日休み ※年間休日120日以上

【仕事内容】

フレックス×年間休日131日社会インフラを支えるお仕事です

【職務概要】

日本の重要インフラである原子力発電所において、作業員の「安全」を最前線で支える放射線管理業務をおまかせします。

【職務詳細】

・原子力発電所での設備保守・点検時における放射線量の測定

・作業区域の放射線管理及び作業環境の安全確認

・作業員の被ばく線量管理および安全確保のための指導

・計装設備メンテナンスに伴う安全対策の立案・推進

・緊急時対応手順の確認・改善、関連ドキュメントの作成

・関係部署との調整および運用改善提案

おすすめポイント

<放射線管理の経験がそのまま活きる>

放射線量測定・作業環境管理・被ばく管理など、専門スキルをダイレクトに活かせます。現場の安全を支える"欠かせない存在"として活躍できます。

<年間休日131日・フレックス制度で私生活も充実>

専門職でありながらワークライフバランスも確保。

「キャリア」と「私生活」の両立が可能な就業環境です。

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【雇用形態】

雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(3ヶ月※条件面の変更無し。)

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待遇面(給与・福利厚生など)

【年収・給与】

年収:500万~800万程度月給制:月額280000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回/計10.00ヶ月分(前年度実績)昇給:年1回/1月あたり5,000円~8,000円(前年度実績)

【待遇・福利厚生】

住宅手当:世帯主(単身11,000円、家族有13,000円)/寮社宅:貸与条件は同社規定による/退職金制度(勤続1年以上)/通勤手当:上限月額10万円/家族手当:配偶者10,000円、1子につき4,000円/財形貯蓄/福利厚生倶楽部/資格取得奨励金制度/労働組合:有/慰安旅行/サークル活動

喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

【勤務地】

福井県三方郡美浜町丹生61-5

JR小浜線「美浜」駅から車で20分

勤務地変更の範囲:当面なし。業務上必要な場合、他営業拠点等に勤務場所が変更となる場合有。

【勤務時間】

フレックスタイム制/コアタイム10:00~15:00【標準的な勤務時間】8:30~17:30

【休日休暇】

【年間休日131日】完全週休二日制(土曜・日曜)/祝日/年末年始/GW/慶弔休暇/育児介護休暇

【年次有給休暇】入社直後から入社時期に応じた日数を付与1~10日。以降10月1日を基準点とし12日、14日・・・20日を付与 (繰越込最大40日)

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選考について

【選考プロセス】

書類選考事前面談1回+面接1回(同日実施可能)内定

※状況により変更になる場合あり

【キャリアパス・評価制度】

<国家インフラを支える誇りある仕事> 原子力発電所という日本の重要インフラにおいて、現場の安全を守る専門職。 社会貢献度が極めて高く、誇りを持って働ける環境です。

会社情報

【事業内容・会社の特長】

【事業内容】

計測機器・制御機器・電子計測器などの販売/PLC・DCSなどを用いた制御システムの設計・構築/電力・水道・石油化学プラントなど大規模インフラ向け制御システムの導入/設計から施工管理、保守・メンテナンスまでの一貫サービス提供/技術コンサルティングおよびプロジェクトマネジメント支援

【会社の特徴】

同社は、創業90年以上、黒字経営を続ける安定したエンジニアリング商社です。

計測・制御・情報をコア技術に、設計・導入から保守・メンテナンスまで一貫したトータルソリューションを提供しています。

製薬メーカーや大手飲料水メーカー、大手電力会社など幅広い業種の重要インフラを支え、複雑な案件でも自社の技術力で課題を解決。

「向洋電機に任せておけば安心」と高く評価されています。

また、フレックスタイム制度や社内システムの工夫により、専門性を高めつつ働きやすい環境を整備。

資格取得支援や社内表彰制度など、社員の成長と生活の安定を支える福利厚生も充実しています。

【募集背景】

増員のため

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