病棟看護業務 教育委員会で年間の研修計画を立案し、院内外での計画的な現任教育を行っています。 季節に応じたイベントがあります。優良職員研修旅行(ハワイ) 未経験・ブランク歓迎。 教育委員会で年間の研修計画を立案し、院内外での計画的な現任教育を行っています。 季節に応じたイベントがあります。優良職員研修旅行(ハワイ) 当直時の食事(夕食、朝食)全額病院負担 [案内番号] b[必要資格]看護師[施設種類]病院[診療科目]内科外科整形外科リハビリテーション科神経内科[交通手段]都営三田線「志村坂上駅」バス7分[業務内容]病棟看護業務[休日休暇]4週8日休みシフ ...

病棟看護業務 教育委員会で年間の研修計画を立案し、院内外での計画的な現任教育を行っています。 季節に応じたイベントがあります。優良職員研修旅行(ハワイ) 未経験・ブランク歓迎。 教育委員会で年間の研修計画を立案し、院内外での計画的な現任教育を行っています。 季節に応じたイベントがあります。優良職員研修旅行(ハワイ) 当直時の食事(夕食、朝食)全額病院負担 [案内番号] a[必要資格]看護師[施設種類]病院[診療科目]内科外科整形外科リハビリテーション科神経内科[交通手段]都営三田線「志村坂上駅」バス7分[業務内容]病棟看護業務[休日休暇]4週8日休みシフ ...

ケアミックス型病院で常勤看護師募集 勤務時間 ローテーションによる組み合わせ 原則36時間/週 ? 9:00~17:00(休憩60分) ? 17:00~翌9:00(休憩120分) 休日 年間休日115日 4週8休制 業務内容 ケアミックス型病院での 病棟・外来・手術室看護業務 · 1. 内科・整形外科・脳神経外科病棟:93床 2. 回復期リハビリテーション病棟:54床 3. 医療療養病棟:70床 4. 介護医療院:85床 · [1]常勤(全ての病棟で募集中)[2]日勤常勤(一般/医療療養病棟でのみ募集中) 待遇 昇給年1回 各種社会保険完備(健康保険、厚 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給247273円昇給年1回/4月賞与年2回[教育・研修制度]集合研修、院外研修、進学 OJT 寮完備、残業10時間以下、4週8休以上、産休・育休実績あり99床のケアミックス病院休日120日以上寮あり>荒川区町屋で60年以上、地域に密着した医療を提供している病院です。2022年5月より日比谷線「三ノ輪」駅より徒歩8分の立地に移転一般病棟、障害者病棟、地域包括ケア病棟で構成されており、訪問診療、訪問看護、デイサービスも展開しています。健診や生活指導などの予防医療の他、病気や怪我など救急対応、在 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給227000円 · 月給311、000円 正)25、000円/回准)23、000円/回交通費込昇給年1回賞与年2回 託児所あり、車通勤OK、残業10時間以下 ワークライフバランスの療養型病院求人概要休み:年間112日/4週8休/残業月5時間給与:モデル年収440万円/月給22.7万円+変動手当/賞与3ヶ月車通勤:可能/駐車場あり/月額0円業務内容ー病棟での看護業務全般 障害者病棟:1単位16床(2床部屋2室・4床部屋3室)療養病棟:3単位135床(個室11室・4床部屋31室) 看護基準: ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給250000円 常勤正看護師:月収315、000円基本給235、000円主要手当80、000円主要手当の内訳:夜勤手当5回(1回15、000円)超過分別途支給皆勤手当(5、000円)住宅手当は持ち家の場合1、500円、賃貸の場合10、000円です。 職務評価給手当0~45、000円昇給年1回賞与年2回[教育・研修制度]プリセプターシップ、集合研修、院外研修、その他 新人研修、昇格時研修、院外研修ブランクのある方には職場復帰研修、未経験者にはスタッフ全員によるあたたかいサポートをしています ...

(職種)正看護師(勤務形態)正社員、常勤(担当業務)病棟(給与)月給217000円 夜勤手当4回分50、000円含む(夜勤回数超過の場合別途支給)超過分は別途支給(内訳)基本給201、000円~235、000円夜勤手当:12、500円/回定額的に支払われる手当職務手当10、000円固定残業代なし就業時間は(1)日勤と(2)夜勤の二交替勤務です。夜勤は月4回程度の勤務となります。プライベートの環境変化(出産・育児・介護等)に応じて、フルタイムからパートで働き、その後再びフルタイムで働くなどなど、柔軟に対応しています。その他の手当等付記事項精勤手当:5、00 ...

業務内容:病棟での看護業務 · 病床数:141床 一般病棟(60床 6階33床・7階27床)、療養病棟(39床 5階)、療養病棟(42床 4階) 透析室(27床 8階) 診療科目:内科、小児科、外科、皮膚科、耳鼻咽喉科、形成外科、腎臓内科、循環器内科、人工透析内科、泌尿器科 内科、腎臓内科に強み。患者の3分の1は透析。 夜勤・当直体制:一般病棟:看護師3名+助手1名(2フロア)、療養病棟:看護師1名+助手2名 障害者病棟は夜勤NSが2名体制の予定。 看護体制:13:1 (療養病棟 20:1) カルテ種別:紙 職場平均年齢:30〜40代メインで平均38〜3 ...

透析室での看護師業務全般 · 病床数:299床:一般192床、医療療養107床 診療科目:内科、外科、消化器科、呼吸器科、整形外科、脳神経外科、小児科、婦人科、皮膚科、 泌尿器科、肛門科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、腎臓内科、形成・美容外科、循環器 科 カルテ種別:紙カルテ+オーダリング。記録はPCで行います。 看護師平均年齢:34〜35歳 プリセプター制度:あり 中途入職の方にも、プリセプターが1名ついて丁寧に指導致します。 教育・研修: 院内研修:OZAK(法人)発表会、講演会、医師によるレクチャー、症例(事例)勉強会 院外研修:各種看護 ...

仕事内容 ・透析医療を中心とした一般病棟における看護師募集 透析経験不問経験のある方は優遇します。 1病棟に介護スタッフが10名以上在籍で、ケア業務の負担が少ない ラダー導入で基礎から学べ、中途採用者もプリセプターがつく病院です。 有給取得率80%以上平均時間外も月に2時間程度昇給年1回必ず有ります。 病院から徒歩3分の場所に職員寮あり 20代、30代の看護師多数活躍中~担当コンサルタントからのメッセージ 医療法人結和会 松山西病院は、112床(ー般病床42床、医療療養型病床60床)の透析医療を中心とした病院です。透析以外にも、地域の内科的疾患患者様、が ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給265050円 · 基本給:175、000円~230、000円技術手当:10、000円看護手当:25、000円夜勤手当:54、000円(平均回数4回計算、13、500円/回) 基本給:155、000円~195、000円技術手当:10、000円看護手当:15、000円夜勤手当:52、000円(平均回数4回計算、13、000円/回)夜勤手当について:超過分は別途支給 インフレ手当は期間限定、住宅手当は規定あり、家族手当・土日祝手当別途あり昇給年1回賞与年2回 ブランクOK、託児所あり、車通勤 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給254300円昇給年1回賞与年2回4ヶ月(前年度実績)[教育・研修制度]プリセプターシップ、集合研修、院外研修、進学、認定看護師研修 プリセプター制、院内研修、院外研修、院内症例研究発表会、院内研究発表会、学会参加、認定看護師・専門看護師取得支援認定看護師・専門看護師取得支援では、外部での研修期間中も勤務扱いで給与の支給、その他の必要経費に関しても支援致します。半期に1度、所属上長との前期のフィートバックとキャリア面談があります。研修奨励金支給 寮完備、託児所あり、車通勤OK、駅チカ、産 ...

(職種)正看護師(勤務形態)正社員、常勤(担当業務)病棟(給与)月給322000円 基本給:220、500円昇給年1回/1月あたり00%?4.80%(前年度実績)賞与年2回(教育・研修制度)集合研修、フォローアップ研修、院外研修、資格取得支援、進学、クリニカルラダー、キャリア開発システム、院内認定看護師、資格取得 院内研修合同研修学会費補助研修参加費支給 寮完備、託児所あり、高収入、車通勤OK、残業10時間以下、4週8休以上、産休・育休実績あり 脳外科を中心の急性期病院(病棟)求人概要休み:年間107日/4週8休/残業月10時間給与:モデル年収525~6 ...

病棟における看護業務全般をお任せします。 配属の希望は最大限に考慮いたします。 やりたいことや目指すものがあれば、ぜひ面接でおっしゃってください部長さんが相談にのってくださいます。 · 救急件数:約6,200件/年 平均在院日数:11日〜12日 DPC対象病院 オペ件数:約1,600件/年 電子カルテ:SSIシリーズ 病床数 290床 電子カルテ あり · 院内に24時間の託児所があり、病児保育も行っていますお子さんが出来てからも勤務できる体制が整っています。 ライフステージにあわせて、日勤常勤や日勤パートなど働き方を柔軟に変えることができます。 残業を ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給257000円 月給:257、000円~393、000円基本給:222、000円~358、000円業務手当:35、000円 皆勤手当:基本給×3%昇給年1回/1月あたり4、000円(前年度実績)賞与年2回[教育・研修制度]プリセプターシップ、集合研修、院外研修、クリニカルラダー 院内研修勉強会 寮完備、託児所あり、駅チカ、残業10時間以下、産休・育休実績あり ケアミックス病院/病棟求人概要休み:年間113日/4週8休/残業月5時間給与:月給25.7万円~39.3万円+変動手当/賞与3ヶ月 ...

病棟での看護師業務全般 · 病床数:299床:一般192床、医療療養107床 診療科目:内科、外科、消化器科、呼吸器科、整形外科、脳神経外科、小児科、婦人科、皮膚科、泌尿器科、肛門科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、腎臓内科、形成・美容外科、循環器科 看護体制:13:1 カルテ種別:紙カルテ+オーダリング。記録はPCで行います。 看護師平均年齢:34〜35歳 夜間人員体制:一般病棟は看護師2名+ヘルパー1名、療養病棟は看護師1名+ヘルパー2名 プリセプター制度:あり 中途入職の方にも、プリセプターが1名ついて丁寧に指導致します。 教育・研修: 院 ...

シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 寮あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 · 日勤常勤・時短勤務や「夜勤を減らしたい」「夜勤に多く入りたい」などの要望にも柔軟に応えています 病院の看護師・准看護師 看護業務全般を行っていただきます。 看護記録方式:SOAP 看護方式:固定型チームナーシング カルテ:電子カルテ 認定看護師取得制度あり:感染・皮膚排泄ケア・摂食嚥下等 おすすめポイント・魅力: 認定看護師を目指せる資格取得支援制度あり 充実した研修制度あり 多職種 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給227870円 大学卒:257、980円~(基本給207、600円+諸手当)、3年課程:253、360円~(基本給203、200円+諸手当)、2年課程:251、050円~(基本給201、000円+諸手当)[手当]夜勤手当(3交替):準夜手当6、000円/回、深夜手当7、000円/回、夜勤手当(2交替):13、000円/回一般病棟・障害者病棟は3交代、療養病棟は2交代となります。住宅手当・調整手当・早出・遅出・待機・呼出・特殊勤務・家族手当等、通勤手当有(上限10、000円) 調整手当:1 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤[担当業務]病棟[給与]月給207700円 · 月給273、700円(基本給195、700円、皆勤手当12、000円)諸手当皆勤手当12、000円、住宅手当20、000円(1人暮し)、家族手当5、000円~15、000円、夜勤手当16、500円/回、日祝手当3、000円/回、保育所手当:費用半額負担、残業手当、通勤手当(全額)昇給年1回/4月前年度実績の定期昇給3、000~10、000円賞与年2回[教育・研修制度]プリセプターシップ、院外研修、中途入職者研修、その他 教育担当師長がおり、卒業年数別研修や看護部セミナ ...

正看護師 救急から在宅医療までを行う地域に密着した病院で病棟正職員の募集です年間休日120日 · 太子橋今市駅から徒歩4分の地域密着型病院です。 2014年に増改築し、綺麗な病棟です しっかり教えてもらえる環境があるので、安心して働き始められます 残業も少なく、休みもしっかりとれるので、長く勤めたいと考えられている方にオススメです · 正職員 · 病院 医療法人藤仁会 藤立病院 · 一般病棟52床もしくは療養病棟内45床での看護業務全般。 一般病棟(日勤看護配置:5〜7名で2フロアを見る。夜勤看護配置:看護師2名+介護職1名) 療養病棟(日勤看護配置:5 ...

[職種]正看護師[勤務形態]正社員、常勤夜勤あり[担当業務]手術室[給与]月給221000円 · 職務手当20、000円皆勤手当6、000円オンコール手当休日手当(祝日手当10、000円/回)扶養手当(配偶者10、000円子供1人につき4、000円2人目以降3、000円)住宅手当(世帯主対象15、000円)手術室手当昇給年1回/4月賞与年2回(2016年度実績3.61カ月)[教育・研修制度]プリセプターシップ、院外研修、認定看護師研修 院外研修は交通費から受講料など病院でご負担(年1回)いただけます。また、認定資格の取得支援もあり。希望すれば、中途入職の ...