《病院の『心臓部』を支える》労務スタッフ募集縁の下の力持ちとして医療現場を支えませんか?
募集職種: 一般事務/管理部門
仕事内容: 病院内で労務業務をお任せします。
・勤怠管理:月100名前後の勤怠管理(出退勤管理、残業時間確認、欠勤確認、勤怠修正、及び入力。タイムカードはありますが、確認修正作業がメインです)給与振込は本部(親会社)が対応します。
・給与計算:月平均100名前後(本部サポートありのため、入力・確認作業程度)
・社保加入、脱退対応(実際には社労士に依頼しますが、社労士へ投げる以前、以後の業務)
・入職者、退職者の管理
・シフト作成(医局)
・その他経理や総務、医事課、事務長など各職種と連携した庶務業務
従事すべき業務の変更の範囲:なし
就業の場所の変更の範囲:なし
資格: ・無資格可
・PCスキル(Word/ excel/ popwerpoint使える、ITスキル(一般企業レベル)
・自立して仕事ができる(わからないことは放置せず、管理者などに自発的に聞きにいくことができる)
・整っていない状況や環境で、情報を拾って整えた経験がある方
勤務時間: シフト制
9:00~17:30(休憩60分)
休日・休暇: 月9日休み
年間休日114日
福利厚生: ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、退職金制度)
・制服貸与
・院内食あり(300円)
・夜間/日祝出勤時の食事補助あり
アピールポイント:
#\ 慶友会 第一病院 採用情報 /
【募集職種:労務スタッフ】
働く仲間を支える、やりがい。
病院運営の心臓部で活躍する労務スタッフ募集
当院は、55床を有する地域密着型の急性期救急病院です。
「整形と言ったら第一病院」と呼ばれるほどの確かな信頼のもと、患者様だけでなく、職員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを大切にしています。
#【労務の仕事で得られるやりがい】
労務スタッフは、職員の給与や勤怠を正確に管理し、社会保険手続きなどを円滑に進める、病院運営に欠かせない重要な役割を担います。あなたの仕事が、医療のプロフェッショナルたちが安心して働ける基盤となり、ひいては質の高い医療へと繋がります。
#【当院で働く3つの魅力】
#1. 幅広い業務を経験し、専門性を高める
総務・経理・医事課など、他部門と連携した業務にも携わるため、労務の枠を超えた幅広い知識やスキルを身につけられます。病院運営の全体像を把握し、キャリアアップを目指せる環境です。
#2. 安定した環境と、働きやすい職場
1967年創業の歴史ある当院は、正社員雇用で安定して長く働けます。また、スタッフ同士の仲が良く、部署の垣根を越えた温かいチームワークが自慢です。
#3. 地域医療への貢献を実感
あなたの仕事が、救急医療や整形外科治療の最前線で働く仲間を支えます。病院の根幹を支えることで、地域医療に貢献する大きなやりがいを実感できます。
「縁の下の力持ちとして、医療現場を支えたい」
そんな熱い想いを持った方からのご応募を心よりお待ちしております。
特徴: 一般病院 / 社会保険完備 / 無資格可 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 制服貸与 / 40代活躍 / 50代活躍 / 人事・労務
給与の備考: 月給: 250,000円~321,428円
想定年収: 350万円~450万円
・固定残業代なし(残業代別途支給)
・通勤手当実費支給:(上限あり)月額50,000円
・昇給制度あり(年1回)
・賞与制度あり(合計2か月分)
試用期間3ヶ月(条件変更なし)
【施設情報】
施設名: 第一病院
勤務地: 神奈川県川崎市川崎区元木2-7-2
JR南武線 川崎新町駅から徒歩で7分
JR南武線 八丁畷駅から徒歩で11分
京急本線 八丁畷駅から徒歩で11分
開院時間: 平日(月~金曜日) 9:00~17:30
土曜日 9:00~12:30
休診日: 日祝祭日・年末年始
施設規模/病床数: 病床数 55床
設備/機材: CT撮影(16列)及びMRI 他
院長名: 横峯 憲吾
【選考プロセス】
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。, ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、退職金制度)
・制服貸与
・院内食あり(300円)
・夜間/日祝出勤時の食事補助あり
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