Yokohama 株式会社ベネッセスタイルケアベネッセ介護センター読売ランド前
: 株式会社ベネッセスタイルケア ベネッセ介護センター読売ランド前

: 訪問介護事業所

: 常勤

: サービス提供責任者

: 介護福祉士

:

287,463円 (内訳) 基本給 150,000円 地域調整手当 40,000円 処遇改善加算手当 15,000円 処遇改善支援手当 9,000円 24処遇改善手当 6,000円 資格手当 15,000円 外勤手当 52,463円- 月30時間分の時間外勤務手当相当分を固定額で支給。30時間を超えた時間分は別途時間外手当を支給。

年末年始手当 3,000円/回 12/30-1/3の勤務が対象 保育手当 お子様1人につき10,000円/月 保育園利用等の条件あり 時間外手当

定期昇給、昇格による基本給アップあり(年1回)

: 09:00-18:00を基本としたフレックスタイム制 コアタイム・フレキシブルタイムなし サービスの開始・終了時間に応じて若干の早出・遅出勤務あり

:

4週8休制(月9日 28日の月は8日)

年次有給休暇(入社半年後より法定通り付与) 前期・後期特別休暇 各3日(入社日による使用規定あり) 結婚休暇 産前・産後休暇 出産休暇 妻が出産する場合 看護休暇 服喪休暇 介護休暇 等

: 神奈川県川崎市麻生区多摩美1-3-11-B

: 小田急線「読売ランド前駅」より徒歩5分

: 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ご利用者様との契約 訪問介護計画書作成・見直し ケアスタッフの稼働調整・指導育成 ケアマネジャーとの連携 請求業務 営業活動 他

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「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。"自立支援"に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お一人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。

すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。 施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン+実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません。

『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。

各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。 表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。

進研ゼミ3割引制度 育児支援制度(保育園手当・休職制度) 保育園利用等の条件あり 介護福祉士

  • 神奈川県 横浜市, 株式会社ツクイツクイ横浜瀬谷

    : 株式会社ツクイ ツクイ横浜瀬谷 : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : 240,250円-316,850円 特定事業所加算を含む 扶養手当 配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 試用期間終了後 時間外勤務手当 資格手当 実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円 特定事業所加算手当 10,000円/月 年1回 評価による : 08:30-17:30 訪問の都合により変動の可能性があります。 : 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制 ...


  • 神奈川県 横浜市, 株式会社ツクイツクイ横浜本牧

    : 株式会社ツクイ ツクイ横浜本牧 : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : 237,250円-316,850円 扶養手当 配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 試用期間終了後 時間外勤務手当 資格手当 介護福祉士15,000円 特定事業所加算手当 10,000円 年1回 評価による : 08:30-17:30 訪問の都合により変動の可能性があります。 : 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制度 産前産後休暇 育児休暇 介護休業 : 神奈川県 ...


  • Yokohama 株式会社ツクイツクイ川崎よみうりランド

    : 株式会社ツクイ ツクイ川崎よみうりランド · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : · 234,250円-285,850円 · 扶養手当 配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 試用期間終了後 時間外勤務手当 資格手当 介護福祉士15,000円 特定事業所加算手当 10,000円/月 · 年1回 評価による · : 08:30-17:30 · : · 週休2日制 · リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制度 産前産後休暇 育児休暇 介護休業 · : 神奈川 ...


  • Yokohama 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズケアリッツ横浜

    : 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ横浜 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : サービス提供責任者補佐 · 290,000円 固定残業代 42,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) サービス提供責任者 · 320,000円 固定残業代 46,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) · : 8:00-19:00の間で実働8時間 · : · 完全週休二日制(曜日固定) · 慶弔休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 · : 神奈川県横浜市西区中央 伊藤ビル103 · : ...


  • Yokohama 医療生協かながわ生活協同組合ヘルパーステーションふかさわ

    : 医療生協かながわ生活協同組合 ヘルパーステーションふかさわ · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : · 176,800円-308,300円 (内訳) 基本給 171,800円-303,300円 サ責手当 5,000円 · 住宅手当 世帯主 16,000円 非世帯主 4,500円 扶養手当 8,500円 勤務手当 1,000円 (1年後) · : 09:00-17:00 · : 4週8休(シフト制) 日曜、祝日 年末年始 特別休暇 5日 有給休暇 法定通り · : 神奈川県鎌倉市手広3-1-36 · ...


  • 神奈川県 横浜市, 株式会社ツクイツクイ大和鶴間

    : 株式会社ツクイ ツクイ大和鶴間 : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : 253,000円-301,000円 扶養手当 配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 試用期間終了後 時間外勤務手当 資格手当 介護福祉士15,000円 特定事業所加算手当 10,000円 年1回 評価による : 08:30-17:30 訪問の都合により、変動の可能性あり : 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制度 産前産後休暇 育児休暇 介護休業 : 神奈川県大和 ...


  • 横浜市, 医療法人玄竜会ケアセンターこみ

    : 医療法人玄竜会 ケアセンターこみの · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : · 226,000円 (内訳) 基本給 170,000円-200,000円 資格手当 7,000円 住宅手当 3,000円-20,000円 日勤処遇改善手当 14000円 特定処遇改善手当等 20000円-28000円 サ責手当 12,000円 · 扶養手当 夜勤を希望者される方は夜勤手当7000円 · : 交替制(シフト制) 08:30-17:30 09:00-18:00 09:30-18:30 その他の時間あり。 詳細 ...


  • Yokohama 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズケアリッツ日吉

    : 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ日吉 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : サービス提供責任者補佐 · 290,000円 固定残業代 42,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) サービス提供責任者 · 320,000円 固定残業代 46,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) · : 8:00-19:00の間で実働8時間 · : · 完全週休二日制(曜日固定) · 慶弔休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 · : 神奈川県横浜市港北区日吉本町1-37-7 アクテ ...


  • Yokohama 株式会社ゆずゆず訪問介護事業所

    : 株式会社ゆず ゆず訪問介護事業所 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : · 250,000円 昇給 定期昇給あり · : 08:00-17:00 09:00-18:00 · : 週休2日(シフト制) 有給休暇 · : 神奈川県川崎市幸区古市場1740-1 サンハイツ105 · : 鹿島田 駅より 徒歩 14 分 · : ゆず訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を行っていただきます。 · : 残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 定年制がございませんので、長期で ...


  • 神奈川県 横浜市, 株式会社こころの介護こころの介護

    : 株式会社こころの介護 こころの介護 : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : 300,000円 [内訳] 基本給 260,000円 固定残業代 40,000円 時間外21時間分、超過分別途支給 管理者手当 50,000円 : 09:00-18:00 : シフト制 週休2日制 有給休暇 法定通り 年末年始 : 神奈川県横浜市中区石川町 ?シャンボールビル3階 : 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 訪問介護業務全般 ケアマネジャーやヘルパーとの連絡調整等 介護福祉士 ...


  • 神奈川県 横浜市, 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズケアリッツ東神奈川

    : 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ東神奈川 : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : サービス提供責任者補佐 290,000円 固定残業代 42,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) サービス提供責任者 320,000円 固定残業代 46,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) : 8:00-19:00の間で実働8時間 : 完全週休二日制(曜日固定) 慶弔休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 : 神奈川県横浜市神奈川区二ツ谷町11-16 クレ第3ビル1階 : 京浜東北 ...


  • Yokohama 協丸株式会社訪問介護 輝

    : 協丸株式会社 訪問介護 輝 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : · 220,000円-240,000円 (内訳) 基本給 180,000円 職務手当 30,000円 処遇改善手当 10,000円-30,000円 · 土曜日日曜日祝日出勤手当 インセンティブ 昇給 1.00% 月 資格手当 · : 08:00-21:00 の間(実働8時間) 09:00-18:00(メイン) · : · シフト制 4週8休 · 夏季休暇(3?間) 年末年始休暇(5?間) 年次有給休暇 法定通り · : 神奈川県横 ...


  • Yokohama 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズケアリッツ鹿島田

    : 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ鹿島田 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : サービス提供責任者補佐 · 290,000円 固定残業代 42,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) サービス提供責任者 · 320,000円 固定残業代 46,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) · : 8:00-19:00の間で実働8時間 · : · 完全週休二日制(曜日固定) · 慶弔休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 · : 神奈川県川崎市幸区下平間134 デントヒルズ2 ...


  • Yokohama 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズケアリッツ宮前平

    : 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ宮前平 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : サービス提供責任者補佐 · 290,000円 固定残業代 42,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) サービス提供責任者 · 320,000円 固定残業代 46,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) · : 8:00-19:00の間で実働8時間 · : · 完全週休二日制(曜日固定) · 慶弔休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 · : 神奈川県川崎市宮前区馬絹2-8-30 プリティ ...


  • Yokohama 株式会社ツクイツクイ川崎中原

    : 株式会社ツクイ ツクイ川崎中原 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : · 231,250円-285,850円 · 扶養手当(配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円) 試用期間終了後 時間外勤務手当 資格手当資格手当 初任者研修10,000円、実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円特定事業所加算手当 10,000円/月 · 年1回 評価による · : 08:30-17:30 · : · 週休2日制 · リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制度 ...


  • 神奈川県 横浜市, 株式会社ツクイツクイ横浜鶴見

    : 株式会社ツクイ ツクイ横浜鶴見 : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : 237,250円-316,850円 扶養手当 配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 試用期間終了後 時間外勤務手当 資格手当 実務者研修13,000円、介護福祉士15,000円 特定事業所加算手当 10,000円/月 年1回 評価による : 08:30-17:30 訪問の都合により変動の可能性があります。 : 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制度 産前産後休暇 育児 ...


  • Yokohama 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズケアリッツ片倉町

    : 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ片倉町 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : サービス提供責任者補佐 · 290,000円 固定残業代 42,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) サービス提供責任者 · 320,000円 固定残業代 46,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) · : 8:00-19:00の間で実働8時間 · : · 完全週休二日制(曜日固定) · 慶弔休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 · : 神奈川県横浜市神奈川区三枚町103-3 マリン ...


  • Yokohama 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズケアリッツ保土ヶ谷

    : 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ ケアリッツ保土ヶ谷 · : 訪問介護事業所 · : 常勤 · : サービス提供責任者 · : 介護福祉士 · : サービス提供責任者補佐 · 290,000円 固定残業代 42,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) サービス提供責任者 · 320,000円 固定残業代 46,000円(月20時間分含む。超過分は別途支給) · : 8:00-19:00の間で実働8時間 · : · 完全週休二日制(曜日固定) · 慶弔休暇 年末年始休暇 年次有給休暇 · : 神奈川県横浜市保土ケ谷区保土ケ谷町1-33- ...


  • 神奈川県 横浜市, 株式会社ツクイツクイ川崎幸

    : 株式会社ツクイ ツクイ川崎幸 : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : 234,250円-285,850円 扶養手当 配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 試用期間終了後 時間外勤務手当 資格手当 介護福祉士15,000円 特定事業所加算手当 10,000円/月 年1回 評価による : 08:30-17:30 : 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制度 産前産後休暇 育児休暇 介護休業 : 神奈川県川崎市幸区小倉5-5-57 : JR横 ...


  • 神奈川県 横浜市, 株式会社ツクイツクイ川崎新町

    : 株式会社ツクイ ツクイ川崎新町 : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : 234,250円-285,850円 扶養手当 配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円 試用期間終了後 時間外勤務手当 資格手当 介護福祉士15,000円 特定事業所加算手当 10,000円/月 年1回 評価による : 08:00-18:00 : 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制度 産前産後休暇 育児休暇 介護休業 : 神奈川県川崎市川崎区大島3-16-9 RRMビ ...


  • 神奈川県 横浜市, 社会福祉法人秀峰会さくら苑ヘルパーステーション

    : 社会福祉法人秀峰会 さくら苑ヘルパーステーション : 訪問介護事業所 : 常勤 : サービス提供責任者 : 介護福祉士 : 261,900円-276,900円 月給には処遇改善手当等が含まれています。 実際には所有資格やご経験等を総合的に判断し、給与額を決定します。 : 08:30-17:30 : 月9日(2月のみ8日) 年次有給休暇 特別有給休暇 特別休暇 介護休業 育児休業 : 神奈川県横浜市旭区笹野台1-1-22 第一櫻ビル1F : 訪問介護事業所内におけるサービス提供責任者業務全般 ご利用者の介護計画の作成 新規ご利用者との契約 ...