【システムエンジニア】急募VB.NET、Java、C#開発経験者

株式会社エイム

東京本社採用、リーダー・サブリーダー経験者優遇、福利厚生充実

【新着】

情報更新日:2026/02/13

掲載終了予定日:2026/04/09

この求人のポイント

【急募】東京本社採用、転勤なしプロジェクト管理経験者優遇これまでの管理者経験を活かして活躍

【歓迎】流通関係開発業務経験者 優遇

【歓迎】開発経験5年以上 チーム指揮管理経験者

【評価】正当な評価で還元頑張りを見逃しません

【成長】上流工程から携われる&大手メーカー案件多数

経験やスキルを活かしながら"働く環境"をアップデートしませんか?スキル・キャリアアップも叶います

• エイムとは

自治体・公共分野のシステム開発を得意とし、基幹システムや総合福祉システムなどで数多くの実績を確立。その他にも、独立系企業として様々な開発を手がけています。

そんな当社は今回、さらなる事業拡大に伴う増員募集を行うことが決定。少しでも経験がある方から経験豊富な方まで幅広く募集あなたの経験やスキルを活かして、のびのびと活躍できる環境がここにありますまずは一度お話しませんか?

仕事内容

〈上流工程から携われる&大手メーカー案件多数でスキルアップ〉流通関係システム分野における開発をお任せ

具体的には

• VB.NET、Java、C#によるシステム開発
• リーダーおよびサブリーダーとしての指揮管理

入社後の流れ

\新しいジブンへ成長できるチャンス/

物流関係のシステム開発において、リーダー・サブリーダーとしてさまざまな案件に携われることで、着実にスキルアップできます。また、資格取得支援制度も充実しており、受講料負担と合格後のお祝い金も完備

頑張りはしっかりと評価し目に見えるカタチで還元するので、着実なキャリアも築けます。

対象となる方

[エンジニア実務経験5年以上 学歴&年齢不問]

プログラマやシステムエンジニア実務経験5年以上の方

※下記いずれかをお持ちの方

• エンジニア実務経験5年以上

• 流通関係システムの設計、開発経験をお持ちの方大歓迎

• システムエンジニアの経験、管理経験のある方も大歓迎

募集要項

雇用形態:正社員

採用予定人数:2~3名程度

勤務時間:9:00 ~ 18:00(休憩時間あり)

※月の平均残業時間は15時間程度(2024年度実績)

• 毎週水曜日はノー残業DAYを実施中

勤務地:\UJIターン歓迎/

東京本社または各プロジェクト先での勤務となります。

【東京支社】

東京都大田区羽田空港一丁目1番4号

羽田イノベーションシティ ZONE K110

※京浜急行電鉄空港線・東京モノレール「天空橋」駅直結

マイナビ転職の勤務地区分では…

東京都

交通アクセス:京浜急行電鉄空港線・東京モノレール「天空橋」駅直結

給与:月給:250,000円 ~ 450,000円 + 諸手当

〈共通〉

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

※試用期間2か月中も待遇の変更はありません。

昇給・賞与:昇給/年1回(4月)

• 賞与/年2回(会社の業績による)

• キャリアも安心して築ける

30代前半で課長へ昇格した社員もおり、頑張り次第でキャリアアップできる環境ですので、年齢や経験は関係なし

諸手当:通勤手当(マイカー通勤可:山口本社の場合)

各種残業手当

出張手当

赴任手当(東京本社勤務の場合)

託児手当 (コロン保育園利用時)

奨学金返済補助(入社1年後から最大3年間、月1.5万円まで)

資格取得支援金(合格祝い金および受験料)

休日・休暇:\年間休日120日以上/

《休日》

• 完全週休2日制(土日)

祝日

《休暇》

年末年始休暇

有給休暇

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇

介護休暇

裁判員休暇

福利厚生:社会保険完備

• 奨学金返済補助(入社1年後から最大3年間、月1.5万円まで)
• 教育・研修制度
• 資格取得支援
• 簡易宿泊施設
• ラーニングルーム
• 企業内保育所「コロン保育園」
• ストレッチ器具・仮眠室完備

インタビュー/Fさん(UIターン):Q:入社の経緯は?

モノづくりが好きでプログラム技術の習得ができ、達成感を得られる仕事と感じ入社を決意しました。

Q:働く環境は?

本社は交通アクセスがよく、自然に囲まれた社屋で、業務に集中できる環境が整っています。食堂やストレッチ用具、仮眠室などの設備を充実していて、業務の間の休息もしっかりとれます。敷地内には保育園もあり、園児たちの笑い声などが聞こえることもありほのぼのとした雰囲気です。

この求人の特徴

急募

転勤なし

学歴不問

年間休日120日以上

5日以上連続休暇取得可能

完全週休2日制

残業月30時間以内

オフィス内禁煙・分煙

マイカー通勤可

ガソリン代支給

固定給25万円以上

資格取得支援・手当あり

U・Iターン歓迎

「女性のおしごと」掲載中

内定まで2週間

地域限定社員

電話問い合わせOK

ブランクOK

社内見学可

管理職・マネジメント経験歓迎

オンライン面談可

国内出張あり

時短勤務OK

業界経験者優遇

社会人経験20年以上歓迎

会社情報

この企業の特徴

産休・育休取得実績あり

3年連続売上UP

女性管理職登用実績あり

育児中の社員在籍中

再雇用制度あり

企業内・提携保育所あり

平均年齢30代

システム開発(WEB・オープン・モバイル系)

IT・通信・インターネット

マネージャ採用対象

設立:2002年11月1日

代表者:代表取締役 藤井 政夫

従業員数:96名(2026年2月現在)

資本金:3,500万円

売上高:9億5200万円(2025年3月実績)

事業内容:コンピュータシステムの設計、導入及び指導業務

コンピュータソフトウエアの開発、販売及び保守

コンピュータシステムの運営及び管理の受託

コンピュータ機器の開発、販売及び保守

本社所在地:山口県宇部市西岐波区宇部臨空頭脳パーク1番

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:スマホ・アプリからの応募も歓迎

『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。必要事項を入力し送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。

※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

ご質問はお気軽に

応募に関するお問い合わせがございましたら、質問ボタンよりお送りください。

応募受付後の連絡:書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス:多くの方とお会いしたいと思っています。当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

【Web書類選考】

Web上でのエントリーシートをもとに書類選考を行います。提出後の日程については追ってご連絡いたします。

【一次面接+WEB適性検査】

SE部門管理職・人事担当者との面接となります。※適性検査は自宅からWEBにて受験していただきます。

【二次面接】

役員との面接となります。当社の事業内容、あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しします。

書類選考のポイント:弊社では、あなたの今までの経験を知ったうえで、どのような業務に適した人材かを考えたいと思っています。開発経験だけではなく、学生時代や異業種で経験されたことなど、ご自身のスキルやアピールポイントについて記載してください。

面接回数:2回

面接地:山口本社または東京本社にて実施いたします。

※県外の方は、1次面接のみWEB面接も可能です。ご希望の方はお気軽にお問合せください。

問い合わせ先:株式会社エイム

住所

〒

山口県宇部市西岐波区宇部臨空頭脳パーク1番

採用担当

総務部 今秋

E-mail

-

電話番号



会社・仕事の魅力

県内トップクラスの働きやすさ

完全週休2日制で年間休日120日

̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

普段のお休みは土日祝で、年間休日は120日以上有給も柔軟に取得でき、普段のお休みと合わせて連休もOK自分の時間を大切にしながら活躍できます

前職から自分や家族との時間が増えたと語る社員も多く、高い定着率に繋がっています。

将来も安心して活躍し続けられる

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企業内保育所や産育休制度もしっかり完備手当では、育児手当など嬉しい手当も支給され、将来家族ができても安心して活躍できる制度が多数

将来ライフステージが変化しても長く、安心して活躍できる環境です。

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「やまぐち子育て応援企業」「誰もが活躍できるやまぐちの企業」として認定を受けるなど、外部からも好環境が高い評価を獲得。社員が心も体も健康に過ごせるように、これからも環境整備に力をいれていきます。

マイナビ転職編集部より

2002年に設立した同社は、20代~30代が社員の70%を占めており、社員が安心して働き続けられる環境を積極的に創り上げている。その結果、「やまぐち子育て応援企業」や「誰もが活躍できるやまぐちの企業」として認定を受けるなど、働きやすい企業として外部からも注目を集めている。会社としても、大手メーカーや自治体などから高い評価を獲得し、携われるプロジェクトもやりがいをもって取り組めるだろう。自分らしくのびのびと活躍できる好環境がここに。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

2002年の設立以来、自治体で使用される基幹システムや総合福祉システムなどの開発を中心に、多くの実績を築いてきました。 マイグレーション技術、AI技術、GIS技術といった強みを活かし、DXの推進による課題解決も支えています。挑戦を続けていることが、弊社の柔軟さと成長力につながっています。「常に新しい技術・業務に挑戦すること」こそが、モノづくりの本質であり、挑戦する意思が次の成長を生み出す力です。 企業内保育所を開設等、労働環境整備にも取り組んでいます。2024年には東京都大田区の羽田イノベーションシティに東京本社を設立しました。これまで以上に、新たな市場への参画や技術の進化に果敢に挑戦していきます。