仕事内容:
「こんなお悩みをお持ちの方は、ぜひ最後までお読みください」
これまでの経験がなかなか評価されず、収入アップの見込みがない
今の会社は風通しが悪く、意思決定も遅い
上が詰まっているので、キャリアアップの見込みがない
一つでも当てはまる方、ぜひ一度当社にご応募ください
あなたの理想の働き方を実現することができます
【会社紹介】
当社は2026年新規設立の交通誘導企業です。
これまでの本業でのノウハウを生かしつつ、
新たなチャレンジを始めます
オープニングスタッフとして、
あなたの理想をイチから実現できる会社です
【仕事内容】
・マニュアル整備
・面接業務 ・管制業務
・指導計画書の作成及び管理
・巡察業務
・他指導教育責任者業務
・営業所内での内勤をメインに様々な業務をお任せします。
アピールポイント:
【待遇・働きやすい環境も整備しています】
資格を活かして安定した収入を実現
正社員雇用で社会保険も完備安心して長く働けます。
休暇も充実でワークライフバランスを大切に。
マニュアル完備で未経験者でも安心スタート
家族のために安定収入を目指せる環境
求める人材:
・2号警備員指導教育責任者(指導教・指教責)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・パソコンの基本操作ができる方
勤務時間・曜日:
8:00~17:00(休憩1時間)
休暇・休日:
年間休日110日
日曜日、祝日、その他 ※全社カレンダーによる
勤務地:
面接地:埼玉県 ふじみ野市ふじみ野4-2-6
アクセス:
東武東上線 ふじみ野駅より徒歩10分
給与:
固定残業代あり:月給 ¥350,000以上は1か月当たりの固定残業代¥79,545(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。
待遇・福利厚生:
〇 社会保険完備
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
〇 交通費支給(実費・上限あり)
その他:
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 350,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間(1か月当たり): 170時間
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埼玉県 蕨市, 有限会社ベンダーズ仕事内容: · 「こんなお悩みをお持ちの方は、ぜひ最後までお読みください」 · これまでの経験がなかなか評価されず、収入アップの見込みがない · 今の会社は風通しが悪く、意思決定も遅い · 上が詰まっているので、キャリアアップの見込みがない · ...
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埼玉県 さいたま市 南区, 有限会社ベンダーズ仕事内容: · 「こんなお悩みをお持ちの方は、ぜひ最後までお読みください」 · 今の会社は風通しが悪く、意思決定も遅い · 上が詰まっているので、キャリアアップの見込みがない · ...
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埼玉県 さいたま市 浦和区, 有限会社ベンダーズこの会社は交通誘導企業で、オープニングスタッフとしてあなたの理想をイチから実現できる会社です。仕事内容はマニュアル整備、面接業務、管制業務などがあります。 · 待遇や福利厚生も充実しており、資格を活かして安定した収入が実現できます。 · ...
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埼玉県 さいたま市 緑区, 有限会社ベンダーズ+この会社は2026年新規設立の交通誘導企業です。マニュアル整備、面接業務、管制業務など様々な業務をお任せします。 · +資格を活かして安定した収入を実現できること · - 正社員雇用で社会保険も完備であり、休暇も充実です · - 会社ではマニュアルが完全に組み込まれており、新人でも安心してスタートできます · - 家族のために安定収入を目指すことができる環境です... · ...
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埼玉県 和光市, 有限会社ベンダーズこの会社は、2026年に新規設立された交通誘導企業です。オープニングスタッフとして、あなたの理想を実現できる会社です。 · 資格を活かして安定した収入を実現 · 正社員雇用で社会保険も完備 · ...
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埼玉県 さいたま市 中央区, 有限会社ベンダーズ ￥350,000 - ￥4,200,000 per yearこの会社は2026年に設立された交通誘導企業です。オープニングスタッフとして、理想を実現できる会社です。 · ・マニュアル整備 · ・面接業務 ・管制業務 · ・指導計画書の作成及び管理 · ベトィ是をいよ し っ · 、ま · pablic operation ga dekirumono,北 （ AT gatteki>）（pasocono no kihon shori ga dekimasubeki hito. ...
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埼玉県 さいたま市 桜区, 有限会社ベンダーズこの会社では、風通しが悪く、意思決定も遅いです。上が詰まっているので、キャリアアップの見込みがないため、今までの経験がなかなか評価されず、収入アップの見込みがない方はぜひご応募ください。 · 資格を活かして安定した収入を実現 · 正社員雇用で社会保険も完備安心して長く働けます。 休暇も充実でワークライフバランスを大切に。 · ...
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