アピールメッセージ
【営業社員に聞いた満足度調査】
「年収が高く満足」「残業が少ない」「ワークライフバランス」
- 旭川市外の転勤なし
- 奨学金返済支援制度 最大30万円支給
- 年4回大型連休あり
- 原則定時退社(18時)の社風
<未経験の方も安心>
車の知識・営業経験は一切不問
メーカー研修・社内研修あり
「営業は初めて」「お客さんと長く関われる仕事がしたい」
そんな理由で入社した先輩も多数活躍中です。
- 平均年齢32歳、男性60%:女性40%
<働きやすさポイント>
ほとんど18時定時退社
GW・夏季・年末年始など年4回長期休暇有
髪色やネイル・ピアス・アクセサリー自由
賞与・昇給あり
旭川市外への転勤なし
<まだまだあります待遇>
奨学金返済支援制度 最大30万円支給
旭川市外から引越しされる方へ引越し費用実費分支給(上限20万円)
事前の職場見学や会社訪問OK
特に【仕事内容】【残業】欄に詳しい情報を記載しているのでご覧ください。
勤務地情報
- 勤務先
神楽店/旭川市神楽5条9丁目1-3 - 勤務先の変更
あり(将来的に転勤の可能性はありますが、旭川市内にある4店舗いずれかとなります。) - 受動喫煙防止措置
屋内禁煙、屋外に喫煙所あり
最寄り駅
神楽店/旭川駅より徒歩15分(車で3分)
期間の定め
なし
勤務開始日
入社日・面接日は柔軟に調整可能ですので、在職中の方などもお気軽にご相談ください。
仕事内容
主にHonda車の新車販売を担当していただきます。
新規獲得の営業というよりも、これまでお取引のある既存のお客様への対応が中心です。
営業職が初めての方は、「お客様にガツガツ売り込む仕事」というイメージを持たれるかもしれませんが、実際の業務は、「既存のお客様に対し、車検や点検、保険などのアフターフォローを行い、電話やメールで来店のご案内ご来店いただいた際に、新しい車の情報をご紹介興味を持っていただけた場合に販売へとつなげていく」流れです。
あくまで大切にしているのは、お客様の状況を伺い、必要な情報をお伝えすること。
例えば、来店時のお話の中で「子どもが大きくなってきたので、もう少し大きい車がいいかも」といったご相談があれば、ライフスタイルに合った車をご提案し、その結果としてご購入につながる、というイメージです。
車の情報はすべてiPadで確認できるため、車の知識がない方でも安心です。また、業務を繰り返す中で、車の知識等は自然と身についていきます。
※ノルマはありませんが、入社年数や役職に応じた販売計画(目標)を設定しています。数字だけを追いかけるのではなく、お客様との出会いや信頼関係を大切にする営業スタイルです。
※事務作業や車検のご案内は、サポート事務スタッフと連携してチームで対応しています。それぞれの専門性を活かすことで、お客様への丁寧な対応と業務効率化の両立を図っています。
※商談は多くても1日2件程度で、その他の時間はアポイントとりや商談準備等がメインです。
仕事内容の変更
なし
1日の流れ
9:00 開店準備〜スタッフ全員で開店までショールームや店外の清掃。
9:30 朝礼・ミーティング〜全体朝礼の後、営業・サービスが上手く連携して仕事を進められるよう、各部署の連絡事項などを報告。
10:00 営業活動〜ご来店いただいたお客様の接客。商談では、お客様のクルマの使い方やご要望などをお聞きして、ライフスタイルに合ったクルマをご提案。
12:00 昼食休憩
13:00 資料作成・アポイントとり・顧客情報整理など
18:00 終業〜その日の営業活動の内容を日報に入力。新規お客様の情報、商談の状況、点検・車検の入庫予定などを記録。
教育・研修について
- ホンダメーカー主催の研修
入社時研修をはじめ、入社後3年・5年など、経験や成長段階に応じた研修を実施しています。
研修内容は、販売職・営業職の基礎から、年間40台販売を目指すための考え方や接客方法まで、段階的に学べる内容です。
メーカー研修は札幌開催ですが、参加は出勤扱いで、交通費・宿泊費・日当はすべて会社が支給します。
基礎から学べる研修体制が整っているため、業界・職種未経験の方も安心してスタートできます。
- 社内の研修
電話でのアポイントの取り方や商談の進め方は、先輩に同行しながら一つずつ学んでいきます。
慣れてきたら、先輩が隣でフォローしながら商談を行い、少しずつ自分主体で対応していきます。
その後、「一人でも大丈夫」と判断できる段階になったら、一人立ちとなり、既存顧客の引き継ぎを行います。(平均3カ月程度)
ただし、一人立ち後も店舗には必ず先輩スタッフがいるため、困ったことがあればすぐに相談できます。必要に応じて先輩に同行してもらいながら、お客様へのご提案を行うことも可能です。安心して成長できる体制が整っています。
資格
普通自動車免許(AT限定可)
求める人物像
未経験者応募OK
車の知識や営業・接客の経験がなくても入社後に研修があるので、全く問題ありません。
<こんな社員が多く在籍>
車が好きというよりも、お客さんと話すのが好き、提案して販売するのが好き、お客さんと関係を長く続けていきたい方など
時間
9:00〜18:00(休憩1時間/実働8時間)
残業
原則定時退社
※実際には月平均10時間程残業がありますが、業務そのものによる残業というよりも、仕事前後の準備時間を残業として換算しています。当社は9時始業ですが、8時45分頃に出社する社員も多いため、その15分を残業時間として計上しています。
また、業務終了後の着替えや片付けなど、帰宅までの準備時間(約15分程度)についても、残業代として支給しています。
準備の時間も業務の一部と考え、きちんと給与としてお支払いする方針です。
※「残業をしない」ことを基本とした体制づくりを進めています。
事務作業や車検案内などはサポート事務スタッフが中心となって分業し、それぞれの専門性を活かすことで、業務の効率化を図っています。
休日
月8〜9日(水曜定休・基本第1・第3火曜定休、月1回日曜休み)
※お子様の学校行事や家庭行事の際などは希望休/土日休みも取得可能です。
休暇
有給休暇、GW(5日)、夏休み(5日)、お盆(5日)、年末年始(7日)
年間休日
105日
給与
月給210,000〜250,000円
(基本給20万円+一律職務手当1万円)
+育成手当(月20,000円/入社後1年間支給)
+販売報奨金制度あり(販売台数・売上に応じ)
※年齢・経験を充分に考慮した上で基本給を決定します。
※販売報奨金は販売台数1台ごとに支給します。
月収例
月収220,000円
(月給200,000円+育成手当20,000円)
※入社3カ月後より、別途各種手当支給
実績年収
1年目/390万円(月給21万円)
2年目/440万円(月給22万円)
5年目/580万円(月給24万円)
7年目/670万円(月給26万円)
※いずれも賞与・販売報奨金等各種手当含む
諸手当
交通費規定支給(上限月17,000円)
住宅手当(準世帯主月5,000円、世帯主月10,000円〜)
家族手当(配偶者/月10,000円、子一人につき2,500円)
燃料手当(独身実家住まい18,000円、準世帯主(独身一人暮らし)45,000円、世帯主90,000円)※年1回
時間外手当(1分単位で支給)
福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・介護)
車通勤可(無料駐車場完備)
退職金制度有
引越し費用の補助手当(旭川市外から引越しされる方限定※引越し費用実費分支給/上限20万円)
奨学金返済支援制度(最大30万円支給※月1万円×最大30カ月間※2026年3月までに入社される方が対象※奨学金借り入れ書類のご確認をさせていただきます)
昇給・賞与
昇給年1回、賞与年2回(昨年実績/5.0カ月)
試用期間
試用期間3カ月/給与は同額(家族・住宅・燃料手当なし)
関連リンク
[スタッフインタビュー](https://hp-)
[Instagram])
[TikTok])
補足情報
- 清潔感があれば髪色・ピアス・ネイルも自由です。
- お休みが多く、安定した収入・高収入の確保、充実した福利厚生をご用意定着率も高く、長く活躍してくれているスタッフがたくさん。
今までの経験を活かしながら、当社で新しいスキルを身につけていきませんか?- - 近隣エリアはもちろん、永山エリアから通っているスタッフも多数。旭川市外への転勤はないので「地元で長く働きたい」「旭川で暮らしてみたい」方にオススメです。 - 引越し費用の補助手当あり
旭川市外から引越しされる方へ引越し費用実費分支給(上限20万円)します。
苫小牧市や室蘭市にお住まいの方なども、お待ちしています。- - ホンダ正規ディーラーです。
事業内容
自動車販売業
応募方法
Web応募または電話連絡の上、本社まで写真付履歴書をご郵送いただくか、Web履歴書を送信ください。
応募後の流れ
到着後5〜7日以内にお電話またはメールにて全員へご連絡いたします。
履歴書は学歴や勤務経歴を判断するためではなく、面接の際にスムーズに進めるために事前に提出をお願いしております。
お送りいただいた方とは全員と面接したいと思っています。
面接は1回のみです。
電話
<本社・担当/杉田>
住所
<履歴書郵送先>〒 旭川市神楽5条9丁目1-3
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