【職種名】

造園工 完全週休2日未経験歓迎の造園職

仕事内容

造園工として、植物の手入れなどをする仕事です。はじめは先輩の指示通りに動けばOKなのですが、知れば知るほどハマってしまう面白さがあります。お仕事を通じて、魅力に気づいて頂けたら幸いです。

• はじめは、草刈りや刈込みなどの手入れから

はじめは民間施設などの依頼で行なう仕事から。施設の除草・芝刈り・樹木刈込みなどのお手入れをお任せします。キレイな景観を守ったり、衛生的な環境を守るためのメンテナンスです。個人のお宅の庭造りなどと比べるとシンプルなので、初心者には最適です。

• 徐々に、お庭づくりにも挑戦していく

ハウスメーカーの依頼でまっさらなお庭をイチから作ったり、個人宅の植木の刈り込み(剪定)などをします。はじめは「どこに、どんな木を植える」「この木は、どの部分を切る」など、先輩たちが細かく指示を出します。作業はチームで行なうので、ご安心ください。キレイなお庭ができると、嬉しいですよ。

• お庭づくりの、ルールを学んでいく

「どこに、どんな木を植える」「この木は、どの部分を切る」などといった指示の"裏側"を学びます。たとえば「風通しの良い場所には、風に弱いオリーブなどの植木はNG」「この木は春に剪定すると、かえって枝葉が汚く伸びてしまう」などといった知識です。これを知ると、造園がグッと楽しくなります。

• 次第に、アートな面白さに気づく

特に景観を美しくすることが目的の仕事の場合、ルールはあっても正解はありません。これは芝刈りも庭造りも同じです。施設の芝を甲子園球場風に刈ったら「スポーツがしやすくなった」と喜ばれる。お庭の植木を、普通ではありえない形に刈り込んだら、意外と趣が出た。ここまで来ると、造園のトリコです。

応募資格・条件

「募集職種の経験有無」

未経験OK

「応募資格」

<学歴不問|職種・業界未経験者、社会人経験10年以上の方、第二新卒の方、歓迎>

• 必須:普通免許(MT)をお持ちの方
• 就業ブランクのある・なし、期間の長さなども問いません。
• 最初の転職をお考えの方から、最後の転職先をお探しの方まで、歓迎いたします。

休みも自由に取得して下さい。

気になった方は一度、ご連絡ください。

• 入社時点では、樹木や植物に関する知識はいりません。
• というのも先輩の指示通りに動けば大丈夫な業務も多いので、実は知識は必須ではないのです。ただ、仕事を通じて興味を持っていただけると嬉しいですね。質問してもらえれば、専務の松田を中心に、先輩たちは喜んで教えてくれるはず。なんなら、勉強会なども開いちゃいます。

学歴

学歴不問

募集人数・募集背景

1976年の設立以来、石川県に根差して造園事業を営んできた当社。一口に造園といっても、よくイメージされる庭造りから、街なかの景観や衛生環境を守る仕事、防災・防犯のための仕事など様々です。当社はそれぞれの分野で高い評価を受け、個人のお客様・ハウスメーカーなどから多数のご依頼を頂いています。

今後も多くの依頼に応えていくため、今回、新たに造園工を募ります。イチからお育てしていくので、ぜひご応募ください。50代以上のメンバーが多く活躍中の当社ですので、再スタートの場や長く働ける職場を探す方にピッタリ。北陸最大級の植木や造園資材の展示場も持っており、社割も利きますので趣味も出来ますよ

勤務地

(株)押水グリーンセンター

石川県羽咋郡宝達志水町上田コ72-2

最寄り駅:宝達駅

本社/石川県羽咋郡宝達志水町上田コ-72(転勤なし)

• U・Iターン、歓迎いたします。

お部屋探しのご相談にも応じます。商売柄、お付き合いのある不動産会社さんなどは多いので、口を利くこともできます。家賃を安くできる…という所まではお約束できませんが、いい会社を紹介しますよ

アクセス

<マイカー通勤OK・駐車場あり>

JR七尾線『宝達駅』より徒歩17分

• 金沢市からも車で30分ほどと、アクセス良好です。

勤務時間

固定時間制

実働時間:1日あたり7時間30分

08:00 ~ 17:00

8:00~17:00(実働7.5時間|休憩1.5時間)

• 基本的に残業はありません。

給与

年収 円 ~ 円

月給 194000円 ~ 340000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。

みなし残業代:10,000円

みなし残業時間:10.00時間

月給19万4千円は支給されます。※月20日勤務の場合

長期休暇がある月は上記の金額は保証いたします。

勤務は20日でも大丈夫です。

※みなし残業は10時間分・18000円含まれています。

超過分は別途支給になります。

上記は20日/月(一ヶ月の最低勤務日数)就業いただいた場合の

金額になります。

※日給月給制の為、欠勤日数によって月給が変動します。

• 経験・能力・年齢などを考慮し優遇いたします。
• 残業が生じた場合、時間外手当は全額支給します。

※残業はほぼないです。

• 賞与年2回 ※能力・業績にて変わります。

試用期間あり

試用期間の長さ:6ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

休日休暇

完全週休2日制 完全週休2日制

• 毎週日曜日+祝日
• 年末年始休暇(7日間/今年度実績)
• 夏季休暇
• GW(カレンダー通り)
• 有給休暇(荒天の日などを有休にしていることもありますが、消化率は高めです)
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 日給月給の為、休日は調整できます

福利厚生

• 昇給(随時/あなたの成長をしっかり評価します)
• 入社1~3ヶ月で昇給する人、半年で2回昇給する人もいます。
• 昇給の幅としては月給5千円ほどが平均。6千~7千円上がる場合も
• 賞与年2回(8月・12月)※昨年度の実績です。
• 交通費支給(規定あり)
• 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
• 時間外手当(全額支給)

【資格手当|取得資格に応じて毎月手当を支給】

例)1・2級造園施工管理技士/1級造園技能士/1級土木施工管理技士など

【資格取得支援制度|取得費用を当社が負担します】

例)中型免許・ユニック車免許・チェーンソーの資格など

各種資格の勉強のサポートも行ないます。たとえば施工管理の試験には作文などがあるのですが、過去に合格した先輩たちの作文をお見せします。2級までなら、この方法でほぼほぼ受かるはずです(笑)。

• 雇用保険
• 厚生年金
• 労災保険
• 健康保険
• 交通費支給あり
• 服装自由