仕事内容:
【勤務条件概要】
・正社員/香川県高松市栗林町
・月給40万円〜60万円
・土日祝休み/年間休日123日
・株式会社みどり未来パートナーズへ在籍出向
【募集ポジション】
M&Aアドバイザー(中四国エリア担当)
【担当業務】
・M&A案件の発掘
DM送付で反応があった企業への訪問を実施。事業承継やM&Aのニーズを持つ企業との接点を構築。
・企業評価の実施
対象企業の財務状況、事業内容を詳細に分析。適正な企業価値を算定し、譲渡企業と譲受企業双方にとって納得のいく評価を提供。
・M&Aスキームの構築
企業の状況や目的に応じた最適な取引スキームを設計。税務面や法務面も考慮した実現可能性の高い提案を実施。
・M&A取引の実行と管理
基本合意から最終契約、クロージングまでの一連のプロセスをマネジメント。関係者との調整を行い、取引を成功に導く。
【業務の特徴】
・1案件の期間:半年〜1年程度
・多様な業界・ビジネスモデルの企業と関わることができる
・案件ごとに異なる課題に取り組み、専門性を高められる
・譲渡企業・譲受企業双方の新たなスタートを支援できる
【入社後のサポート】
入社後は現職のアドバイザーと顧客先に商談同行し、実務の流れを習得していただきます。実際の案件を通じて学ぶことで、早期に業務の全体像を把握できます。丁寧にサポートいたしますので、安心してスタートできます。その後、独立して案件発掘からM&A取引の管理まで担当していただきます。
【求める人物像】
・大学院、大学卒以上
・M&Aアドバイザーとしての実務経験(必須)
・地方の中小企業支援に関心がある方
・地域経済の発展に貢献したい方
・長期的なキャリアを築きたい方
【勤務時間】
・8:30〜17:30(所定労働時間8時間)
・休憩60分(12:00〜13:00)
・時間外労働:有
【勤務地】
香川県高松市栗林町 みどり栗林ビル
・JR栗林公園駅北口より徒歩15分
・ことでん栗林公園駅より徒歩10分
・入社後3〜6か月は高松本社勤務
・その後、自宅からリモートワーク勤務が可能
【休日休暇】
・完全週休2日制(土日祝日)
・年間休日123日
・年次有給休暇10日〜20日
・年末年始休暇(12月30日〜1月3日)
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇(連続5日間)
・試験休暇(税理士試験税法科目受験者対象)
【組織体制】
現在は同職種で2名が在籍しており、四国、岡山、広島を主に担当しています。
【企業について】
みどり合同税理士法人グループは、中四国最大規模の税理士法人グループとして、グループ法人数全21法人の体制で顧客企業の持続的成長を支えています。税務・会計、経営、財産、事業承継、M&A等のソリューションをワンストップで提供し、お客様企業の黒字化と節税を経営目標に掲げています。業績は10年連続右肩上がり、日本一の実績も多数獲得しています。
アピールポイント:
✓ 中四国最大規模のグループ体制
グループ法人数全21法人を擁する中四国最大規模の税理士法人グループです。税務・会計、経営、財産、事業承継、M&A等の専門家が揃い、顧客に対してワンストップでソリューションを提供できる体制が整っています。豊富な案件を通じて専門性を深められます。
✓ 魅力的な報酬体系
月給40万円〜60万円に加え、個人業績に応じた業績給が支給されます。昇給は年1回、賞与は年2回実施予定です。資格手当制度もあり、保有資格に応じた手当が毎月支給されます。頑張りがしっかりと評価される報酬体系です。
✓ 地方創生への貢献
お客様企業の黒字化と節税を経営目標に掲げ、地方から日本経済の活性化、雇用創出に貢献しています。中小企業の発展を支援することで、地域経済全体の成長に寄与できる社会的意義の大きな仕事です。
✓ 充実の福利厚生
通勤手当、各種社会保険完備、退職金制度に加え、インフルエンザ予防接種無料実施、社内表彰制度、時短勤務、産休・育休・復職制度など、福利厚生が充実しています。ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境が整っています。
求める人材:
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・M&Aアドバイザーとしての経験をお持ちの方
勤務時間・曜日:
<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
休暇・休日:
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始休暇(12月30日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(連続5日間)、試験休暇(税理士試験税法科目受験者が対象)
勤務地:
香川県高松市栗林町 みどり栗林ビル
アクセス:
JR栗林公園駅北口より徒歩15分
ことでん栗林公園駅より徒歩10分
給与:
月給40万円〜60万円
※これまでの経験やスキルを考慮して決定します。
【年収例】
・30歳〜:基本給400万円+業績給200万円=年収600万円
・35歳〜:基本給500万円+業績給250万円=年収750万円
・40歳〜:基本給600万円+業績給400万円=年収1,000万円
※業績給は個人業績によって変動します。
【昇給・賞与】
・昇給:年1回(予定)
・賞与:年2回(予定、個人業績連動)
【各種手当】
・残業手当:有
・資格手当:保有資格に応じて支給
・通勤手当:実費支給(上限20,000円/月)
【補足】
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給の表記には固定手当が含まれます。
待遇・福利厚生:
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限20,000円/月)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:※勤続4年以上
<試用期間>
6ヶ月
<教育制度・資格補助補足>
新商材や税務などの定期的な社内勉強会の開催、社内開催セミナーの受講、eラーニングシステム等無料受講、資格手当
<その他補足>
■インフルエンザ予防接種(無料)
■社内表彰制度
■eラーニングシステム等無料受講
■社員用駐車場完備(高松本社のみ/使用料は自己負担)
■資格手当
■時短勤務
■産休・育休・復職等
その他:
【応募から入社までの流れ】
■応募
・エントリーフォームからご応募ください
・応募後、採用担当より電話・メール・SMSなどで速やかにご連絡いたします
■書類選考
以下の書類をご提出ください。
・履歴書
・職務経歴書
■適性検査
・短文作成、基礎能力診断、性格診断を受検
・Webでの実施
■面接
・2回〜3回を予定
・Webでの実施(最終のみ対面の場合もあり)
■選考結果
・面接後、速やかにご連絡いたします
■内定後
・入社日についてご相談させていただきます
・現在お勤めの方:引き継ぎ期間を考慮いたします
・柔軟に対応いたしますので、ご安心ください
ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
社内確認用ID###midori002###
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 400,000円 - 600,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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