未経験OK 日勤のみ可 · 学研ココファンの看護小規模多機能施設で、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか? · 未経験OK 日勤のみ可 · 学研ココファンの看護小規模多機能施設で、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか? · 看護小規模多機能施設のケアスタッフとして医療的ケアの知識・技術をさらに深めませんか? 具体的には、ケアプランに基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2.5~3です。アクティビティや委員会活動も担当いただきます。 介護職として幅広い認知症ケア ...

未経験OK 日勤のみ可 · サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか? · 未経験OK 日勤のみ可 · サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか? · あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともありま ...

未経験OK · サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか? · 未経験OK · サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか? · あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広い ...

未経験OK · 学研ココファンの看護小規模多機能施設で、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか? · 未経験OK · 学研ココファンの看護小規模多機能施設で、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか? · 看護小規模多機能施設のケアスタッフとして医療的ケアの知識・技術をさらに深めませんか?2022年9月オープンの看多機施設です 具体的には、ケアプランに基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2.5~3です。アクティビティや委員会活動も担当いただきます。 介護職として幅 ...

サ高住運営戸数業界2位の学研ココファン。介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか? · サ高住運営戸数業界2位の学研ココファン。介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか? · あなたにお願いしたいのは、ケア管理者としての業務。介護と住まいをコーディネートしてください 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。そこでの住まいとケア全般のプランニングとスタッフマネジメントをお任せします。 ケア管理者は学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です サ高住で働くスタッフに ...

学研ココファンの看護小規模多機能施設で、ケアリーダーとしてスキルアップしませんか? · 学研ココファンの看護小規模多機能施設で、ケアリーダーとしてスキルアップしませんか? · 看護小規模多機能施設のケアリーダーとして医療的ケアの知識・技術をさらに深めませんか?2022年9月オープンの看多機施設です 当社の看護小規模多機能施設において、施設運営の中心になるのがリーダースタッフ育成、シフト管理、日常のケア提供に加え、施設全体の認知症ケアの質の向上、虐待防止・接遇向上の役割も担っていただきます。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から 今後管理者を目 ...

サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、ケアリーダーにチャレンジしてみませんか? · サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、ケアリーダーにチャレンジしてみませんか? · あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から 今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→ ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 朝の時間を有効活用できる介護のお仕事 お任せするのは朝からお昼過ぎまでの間で3~4時間。 無資格、未経験、ブランク明けの方も大歓迎です 安心のフォロー体制があるので心配いらず 無理のない働き方が可能で学生からシニアまで活躍中 拠点の雰囲気 『明るく楽しく仕事が出来る環境』を第一に 20代、30代、40代、50代、60代と ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 · まずは、マイナビ福祉・介護のシゴト「応募する」ボタンよりエントリーをお願いいたします。 · STEP1 応募受付(エントリー)・面接日程調整 書類選考からになる場合がございます STEP2 適性検査・面接 適性検査:スマホで10分程度 (面接日当日までに受検ください) 履歴書:面接当日持参OK STEP3 合否連絡 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 10時から14時までの4時間だけの短時間勤務 短時間で効率良い働き方ができると人気の時間帯です 朝をゆっくり過ごせる10時スタート終わりは14時の明るい 時間帯 午後に予定を入れたい方にも嬉しい勤務時間です 子育て世代の主婦(主夫)さんが多数活躍されています 拠点の雰囲気 『明るく楽しく仕事が出来る環境』を第一に 20代 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 基本11:00~20:00の遅番勤務で、資格不要 朝にゆとりのある勤務時間が特徴 早起きして働くことが 苦手な方でも11時スタートなのでゆっくりと準備ができます スタッフは様々な年齢の方が活躍しており、中には子供が巣立ち 家事に余裕のある主婦(夫)の方も。 勤務時間は拠点に拠る 拠点の特徴と職場環境 働きやすい環境でお仕 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 朝8時半からお昼13時の間で3~4時間の勤務になります · で働けるので学生さんやシニアの方も活躍中 子育てからのブランク明けの方もいます 世代や資格を 問わない介護で、気軽に始めたい方にぴったりです 朝から誰かの笑顔や支えになる介護業務は気持ちが良いです 拠点の特徴と職場環境 働きやすい環境でお仕事可能 20代~50代 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 · 週2~勤務日数はご自身のペースで選んでいただけます なので、体力面が心配なブランク明けの方や、シニアの方でも 無理なく従事することができますよ。 一度介護を諦めた方・セカンドキャリアとして働く方も多数 拠点の雰囲気 『明るく楽しく仕事が出来る環境』を第一に 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年齢層の方が活 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 · たった4時間の短時間で、この時間はお子さんも学校に 行っていることが多いので、子育て世代もはじめやすいです 朝はゆっくりで、夕食の準備前までには帰れます 主婦(夫)はじめ、学生、シニアにも人気の時間帯です 拠点の特徴と職場環境 働きやすい環境でお仕事可能 20代~50代と幅広い年代のスタッフが在籍中 女性が多い拠点で ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 · 働きやすい12時から17時の間で3、4時間からOKです 朝が早すぎず、終わりも遅すぎず、ブランク明けでも はじめやすい勤務時間です育児・家事と両立する 20代30代40代の主婦(夫)が多数活躍しています 拠点の雰囲気 『明るく楽しく仕事が出来る環境』を第一に 20代、30代、40代、50代、60代と幅広い年齢層の方が ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 どなたでも始められる夕方からの介護職 勤務時間は16~20時の間、たったの3時間だけで結構です 柔軟なシフト制で無理なく週2日~働けるので、シニア世代 でも安心して働くことが出来ます夕方の3時間を活用して プラスの収入とやりがいを感じに介護をはじめませんか? 拠点の特徴と職場環境 働きやすい環境でお仕事可能 20代~50 ...

日勤のみ可 · きめ細かな対応で、施設運営をサポートしてください · 日勤のみ可 · きめ細かな対応で、施設運営をサポートしてください · 短時間や扶養範囲内での勤務も相談できますので、プライベートとの両立も可能です。 勤務時間帯の特徴 朝が苦手な方にもおすすめの午前11時スタート 11時~20時までの遅番枠での募集になります 勤務時間は拠点によって異なる場合がありますが、 お昼頃のスタート、夜勤無しで午後には帰宅でき プライベートが充実させやすい時間帯です 拠点の特徴・メッセージ1 20代~60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。『明 るく楽 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 · 拠点によって異なりますが、基本11時から20時の勤務時間 11時スタートは通勤ラッシュを避けられることが多いです 20時までの夜勤ナシで日中のみ 時間は拠点により異なる 無資格ではじめられるので、学生からシニアまで活躍中です 拠点の雰囲気 『明るく楽しく仕事が出来る環境』を第一に 20代、30代、40代、50代、60 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 · 生活リズムを整えながら働ける勤務時間です 朝8時から夕方5時までの安定した時間で、家庭や社会との 調和が叶います。夜勤がないため、健康にも配慮できます。 子育てが一段落した方や、夜遅い勤務が難しい方に最適です 勤務時間は拠点によって異なる 拠点の雰囲気 『明るく楽しく仕事が出来る環境』を第一に 20代、30代、40代 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 · 朝の7時スタート10時終わりの3時間勤務です 短時間でも貢献度の大きいお仕事ができる機会です。 家事や勉強、他のお仕事との両立も負担なくできます 早起きすれば頭も働きやすく1日の充実度も増すはずです 拠点の特徴と職場環境 働きやすい環境でお仕事可能 20代~50代と幅広い年代のスタッフが在籍中 女性が多い拠点ですが、 ...

日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 日勤のみ可 · サ高住&小規模多機能スタッフ募集勤務回数も相談可 · 土日祝日手当あり 体力面が心配な方や、シニア世代の方も働きやすい勤務形態です。 勤務時間帯の特徴 · 拠点により異なる 朝型の方や、夕方以降ゆっくりしたい方におすすめ 夜勤なしの早番勤務で、生活リズムが安定しやすいです 16時には終わるので趣味やプライベートも充実できます この時間は学生から主婦(夫)、シニアまで幅広く活躍中です 拠点の雰囲気 『明るく楽しく仕事が出来る環境』を第一に 20代、30代、40代、50代、 ...