Higashiosaka ヒューマンライフケア株式会社
年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 看護師(准看護師または正看護師の資格をお持ちの方)江戸川区江戸川/夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/介護業界未経験OK 小規模多機能の看護師・准看護師 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 往診医との連携 通院介助 介護業務の補助 ご利用者やご家族への相談援助 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) おすすめポイント・魅力: マイカー・バイク・自転車通勤OK 社内資格制度や研修も充実 マイカー通勤OK この求人の特徴: 年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 給与: 月給/保有資格別 月給322,000円~342,000円(正看護師) 月給307,000円~337,000円(准看護師) 年収/保有資格別 年収441万円~465万円(正看護師) 年収423万円~459万円(准看護師) 入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 月給/手当内訳 基本給…230,000円~260,000円 地域手当…32,000円 資格手当…20,000円~25,000円 夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) 時間外手当は別途支給(1分単位) 待遇: 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 社会保険完備 交通費規定内支給(上限50,000円/月) 自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) 年末年始手当 ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給) 100,000円(産育休からの職場復帰) 500,000円(保育園・幼稚園入園) 300,000円(小学校入学) 200,000円(中学校入学) 200,000円(高校入学) 退職金制度(勤続3年以上) 社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター) 資格取得支援制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助制度 慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など) 会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり) 永年勤続表彰制度 成功事例報奨金制度 従業員持株会制度 制服貸与 スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) メンタルヘルスなどの相談窓口あり ヒューマンライフケアでは下記の通り、スタッフ育成に注力しています。 [1]新規入職者ノートスタッフの育成ツールとして独自開発したノート。ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致します[2]採用時研修会社の理念を始め介護をする上での適切なマナー/基礎が学べます[3]フォロー体制上長との面談を定期的に実施悩みや希望に真剣に向き合います[4]資格取得支援制度「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」「介護福祉士」資格の受講料を特別法人価格で受講可能です[5]ケアテクニカルマイスター制度(社内認定資格)スタッフの介護技術を認定する制度です。どんな方でも一定の技術と知識を身につけることができます[6]認知症KAIGOマイスター制度(社内認定資格)当社が開発した認知症教育制度です。認知症について正しい技術と知識を身につけることができます[7]介護サービスマニュアル ご利用者への身体介護・生活援助などの具体的な支援方法や、リスク発生時の対応方法を学ぶことができます 「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中 「人」は「人」に感謝し、互いに尊敬し、互いに助け・支えあう、そして「人」によって成長する。 いつでも人が真ん中。このような思いから我が社の理念が出来上がりました。 ここには、ご利用者様だけでなくそのご家族様、そして介護の現場でご利用者様に接するスタッフのすべてを「人」として大切にする、 私たちの思いが込められています。 我が社の理念は、介護を受けるご利用者様だけではなく、ご家族、そしてその周りにいる全ての人を意味しています。 私たちは、高齢者の方の多くの、住み慣れた土地で生活し続けたいという願いを少しでも叶えられるよう、 いつでも「人」を真ん中に、地域の一員として貢献していきます

看護師×正社員/sh022j11e01

介護求人ナビは、ベネッセグループが運営する介護業界最大級の求人サイトとして、50,000件以上の求人を掲載しています。 年齢 18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) 必須資格(下記いずれか) 正看護師 准看護師 必須経験 看護実務経験(年数不問) 介護施設での実務経験がなくてもOK

  • Higashiosaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 看護師(准看護師または正看護師の資格をお持ちの方)江戸川区江戸川/夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/介護業界未経験OK 小規模多機能の看護師・准看護師 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 看護師(准看護師または正看護師の資格をお持ちの方)市川市真間/夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/介護業界未経験OK 小規模多機能の看護師・准看護師 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 往診 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 看護師(准看護師または正看護師の資格をお持ちの方)船橋市夏見台/夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/介護業界未経験OK 小規模多機能の看護師・准看護師 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 往 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 看護師(准看護師または正看護師の資格をお持ちの方)大阪市生野区/夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/介護業界未経験OK 小規模多機能の看護師・准看護師 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 往 ...


  • Higashiosaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 無資格可 社会保険完備 介護職員(無資格・未経験の方)八王子市山田町/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時 ...


  • Higashiosaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 無資格可 社会保険完備 介護職員(無資格・未経験の方)江戸川区江戸川/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時 ...


  • Higashiosaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 無資格可 社会保険完備 日勤介護職員(無資格・未経験の方)江戸川区江戸川/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日 ...


  • Higashiosaka メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 週休2日 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の ...


  • Osaka メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 資格取得支援あり 週休2日 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士 幹部候補今までの経験を活かして、当社でキャリアアップを目指しませんか? 小規模多機能の管理職 介護職員初任者研修、介護支援専門員、タクティールケアなどの資格取得のサポートあり現場を最大限サポートするために、教育・研修・採用を専門とする部署や、コンプライアンスを推進する部署があり、グループ企業を含めた柔軟かつ強固なバックアップがあります。 おすすめポイント・魅力: 管理職向け研修やキャリアパス制度あり 福利厚生が充実 電子化で業務 ...


  • Osaka 愛生館グループ

    年間休日110日以上 社会保険完備 託児所あり 寮あり 賞与あり 研修制度あり 資格取得支援あり 未経験可 車通勤可 介護福祉士 · 教育体制が充実/キャリアアップも可能です 年間休日120+特別休暇1日日/有給取得率80%以上・独自の休暇制度で毎年5連休可能/ワークライフバランスが整ったお仕事です 小規模多機能の介護職・ヘルパー 小規模多機能ホームひまわりにおける介護業務を行っていただきます。 「通い」を中心に「泊まり」や「訪問」の3つのサービスを、顔なじみの職員で支援します。 食事や入浴、排泄等の日常生活上のお世話や日常生活動作を通し、ご利用者のでき ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 管理職・管理職候補 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 社会保険完備 介護支援専門員 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 副施設長(施設長補佐)船橋市夏見台/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数 小規模多機能の管理職 ご利用者の生活支援や身体介護 アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント 新人スタッフの教育やOJT サービス品質の管理・改善 など POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネ ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 無資格可 社会保険完備 介護職員(無資格・未経験の方)船橋市夏見台/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 └デイサービス機能・短時間訪問介護など多機能型ならではの介護業務 これまでの経験で得意分野が活かせます 体操やレクリエーションの実施 └主に施設に来られた方に向けてのお仕事内容になります 介護記録の作成 └ケアマネさんが施設に常時いますので、困った事はすぐに聞け ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 無資格可 社会保険完備 日勤介護職員(無資格・未経験の方)船橋市夏見台/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 社会保険完備 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 介護職員(未経験OK)大阪市生野区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 無資格可 社会保険完備 介護職員(無資格・未経験の方)市川市真間/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間の ...


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    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 社会保険完備 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士 介護職員(未経験OK)京都市伏見区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 無資格可 社会保険完備 日勤介護職員(無資格・未経験の方)市川市真間/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー シフト制(夜勤無し)での勤務になります。 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 社会保険完備 介護支援専門員 介護福祉士 施設長/大阪市生野区/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の管理職 約10~15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ご利用者の生活支援、身体介護 ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) スタッフの教育や施設研修の企画運営など スタ ...


  • Osaka メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 週休2日 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の ...


  • Osaka メディカル・ケア・サービス

    年間休日110日以上 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり シフト応相談 介護支援専門員 あなたのケアプランでご利用者を幸せに介護が楽しくなるプランを作りませんか 小規模多機能のケアマネジャー 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。 おすすめポイント・魅力: 介護支援専門員の資格更新のサポートあり 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 年間休日110日以上 研修制度あり 社会 ...


  • Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    年間休日110日以上 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 無資格可 社会保険完備 介護職員(無資格・未経験の方)大野城市中/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 小規模多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間の ...