仕事内容:
★「評価」に専念、時間は守る。PTのプロとして納得の収入を★
【業務内容】
複雑な役職業務ではなく、臨床実務を高く評価する制度です。
無理な件数設定はなく、一日の訪問数を自身の体力に合わせて調整可能。
訪問が初めての方でも、あなたの臨床スキルを在宅向けに「翻訳」する研修があるため、初月から安心して高待遇でスタートできます。
【1日のスケジュール例】
09:00 出勤(一日のスケジュールを把握し、優先順位を確認)
09:30 午前のリハビリ(集中してセッションを行い、質を担保します)
12:00 昼休憩(1時間しっかり休み、午後の英気を養います)
13:00 午後のリハビリ(無理のない巡回で、安定したリズムをキープ)
17:00 記録作成(業務時間内に終わるよう効率化されています)
18:00 業務終了(規則正しい生活リズムを維持しながら長く稼げます)
アピールポイント:
【職場環境】
・20〜60代活躍中
・施設未経験やブランクのある方も安心のOJTあり
・慣れるまで安心の先輩スタッフのフォロー体制
少しでも興味がある方お気軽にご応募ください
◇経験はないけどチャレンジしたい方
◆ブランクがある方
◇スキルアップを目指している方
少しでも興味がある方お気軽にご応募ください
求める人材:
【必須】
理学療法士(PT)
「ブランクがあって不安・・・」
「資格はあるけど経験がないけど大丈夫かな・・・」
などのお悩みもご相談ください
勤務時間・曜日:
(1)08:30〜17:00
休暇・休日:
~有休取得率や連休取得も◎~
月9日シフト制、年間休日115日、リフレッシュ休暇 7日/年、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、慶弔休暇
勤務地:
※受動喫煙対策有(屋内禁煙)
アクセス:
車・バイク・自転車通勤の相談もOK
※規定有/お問い合わせください
給与:
~経験や資格に応じて下記記載の金額に追加手当あり◎~
【月給】23万1,800円~ ※経験やスキルに応じて決定
≪その他手当≫
時間外手当
年末年始手当:3,000円/回
住宅手当:(賃貸)6,000円/(持家)5,000円 ※本人契約のみ
【昇給】年1回
【賞与】年2回
待遇・福利厚生:
社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
その他福利厚生:交通費支給(上限3万5,000円/月)、退職金制度有(勤続3年以上)、研修費用補助、確定拠出年金制度、資格取得支援制度
その他:
*
<応募からご就業までの流れ>
[1] 応募フォームよりご応募ください
※電話以外でやり取りしたい方も、、indeed上で簡単にメッセージのやり取りも可能です
↓
[2] ご希望条件のヒアリング
↓
[3] お仕事のご紹介
↓
[4] 見学、面接
※応募=すぐ面接ではなく、求職者さんのペースに合わせて進めさせていただきます。見学からも可
↓
[5] お仕事スタート
お仕事開始後も、専任コーディネーターがサポートいたしますので安心です。
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理学療法士さんのお仕事ご紹介に特化
求職者さんの働き方をサポートいたします。
求職者さんご自身に合った働き方を一緒にお探しさせていただきますので、まずはお気軽にご連絡ください♪
紹介元企業
京栄センター
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 241,800円 (月給) 以上
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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神奈川県 横浜市 都筑区 中川, 株式会社京栄センター仕事内容: · ★「評価」に専念、時間は守る。PTのプロとして納得の収入を★ · 複雑な役職業務ではなく、臨床実務を高く評価する制度です。 · 無理な件数設定はなく、一日の訪問数を自身の体力に合わせて調整可能。 · 訪問が初めての方でも、あなたの臨床スキルを在宅向けに「翻訳」する研修があるため、初月から安心して高待遇でスタートできます。 · ...
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神奈川県 横浜市 都筑区 中川, 株式会社エスツー・ラボ同行訪問から始める在宅キャリアを応援。stadt等のリスク管理や動作評価のコツを丁寧にお伝えします。 · ...
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神奈川県 横浜市 都筑区 荏田南, 株式会社Tenki介護施設でリハビリテーションを提供する作業療法士の職務です。チームでの取り組みと安心感が求められます。仕事内容は個別リハビリおよび集団リハビリ、身体面だけでなく認知症ケアや精神面のサポートなどです。 · ...
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神奈川県 横浜市 鶴見区 東寺尾, 株式会社京栄センター ¥2,400,000 - ¥2,500,000 per year職場環境が充実する会社です。年齢や経験に関係なく、働き方も自由で安心して働くことができます。 · 臨床実務を高く評価する制度があります。 · 訪問が初めての方でも、あなたの臨床スキルを在宅向けに「翻訳」する研修があるため、初月から安心して高待遇でスタートできます。 · ...
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東京都 東久留米市 幸町, ファーストスタッフィング株式会社訪問は孤独そうと言う不安を払拭するため、チャットや電話でいつでも相談できる体制を構築。PT一人だけの判断にさせず、多職種でリスクを管理します。 · ...
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神奈川県 川崎市 宮前区 鷺沼, 株式会社京栄センター ¥4,000,000 - ¥5,000,000 per year離職率が低い職場で、安定と昇給を★今回は欠員補充ではなく、利用者数増加に伴う1名限定の増員。訪問未経験の方を一から育てる余裕がある、温かいチームです。 · スタッフの定着率が極めて高く、募集が出るのは異例です。 · 一度入れば長く働ける安定感と、着実な昇給実績が魅力の貴重な1枠です。 · ...
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神奈川県 横浜市 都筑区 東山田町, 株式会社京栄センター ¥2,355,000 per year充実のサポート体制病院勤務が初めての方も安心★ · 患者様への運動療法を中心としたリハビリ業務。 · まずは基本的な評価やリスク管理から確認し、段階的に担当を広げていける体制です。 · ...
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神奈川県 横浜市 緑区 長津田, 株式会社京栄センター ¥3,240,000 - ¥5,250,000 per year+診察室との強力な連携。ストレスフリーなリハビリ環境 · 医師との風通しが良く、リハビリの進め方についても随時意見交換ができる環境です。 · 電子カルテの活用により事務作業を効率化しており、PTが「患者様を診る時間」を最大化です。+ · Job summary · +年齢・経験関係なく活躍できる環境で働きます.+年齢・経験に関係なく活躍できます。 · ...
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神奈川県 横浜市 港南区 港南台, 株式会社京栄センター+Job summary希少案件の公募 · 離職率が低い職場で安定と昇給 · +Responsibilities · ...
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神奈川県 川崎市 多摩区 生田, 株式会社京栄センター ¥46,000,000 - ¥50,000,000 per year希少案件の公募で、安定と昇給が魅力。スタッフの定着率が高く、訪問未経験者も育てる余裕があるチームです。 · ...
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神奈川県 横浜市 青葉区 美しが丘, 株式会社京栄センター希少案件の公募。離職率が低い職場で、安定と昇給があります。訪問未経験の方を一から育てる余裕がある、温かいチームです。一度入れば長く働ける安定感と着実な昇給実績が魅力の貴重な1枠です。 · ...
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神奈川県 横浜市 鶴見区 鶴見中央, 株式会社京栄センター年齢・経験関係なく活躍できる環境です。若い方も、経験豊富な方もみんな大歓迎です♪ · 基本給 21万円~27万円資格手当 3万円調整手当 1万円時間外手当:別途支給住宅手当:3万円※賃貸住宅世帯主に支給昇給1月あたり0円〜1万円(前年度実績) · 賞与年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績) · ...
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神奈川県 横浜市 戸塚区 南舞岡, 株式会社京栄センター職場環境が充実しているリハビリの仕事です。タブレットで記録をし、効率的に訪問ができるようにしています。休日や有給の消化率なども良くて、年齢に関係なくすぐに馴染める環境です。 · 20代から60代までの方々が一緒に働くことができます. · 自分の経験や資格によって金額が異なります. · ...
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東京都 町田市 成瀬が丘, ファーストスタッフィング株式会社訪問シフト調整しやすい職場です。チャットや電話でいつでも相談できます。 · 未経験からでも年収増を目指せるチーム体制 · ...
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神奈川県 横浜市 都筑区 中川, 株式会社ALLEMIY理学療法士を訪問し、在宅生活で感じるやりづらさ・不便さを改善するリハビリを行います。 · 歩行・立ち上がりなどの基本的な機能訓練に加え、台所での立ち仕事がつらくトイレまでの移動が不安など、実際の生活動作に直結した課題へ具体的にアプローチします。 · 福祉用具の選定や配置調整、家具の動線改善など「暮らしそのものを最適化する」支援を行います。 · 利用者一人ひとりの生活背景・家の中環境・家族構成に合わせた個別計画を作成し、「その人らしい生活が続くように」長期的に寄り添いながら改善を進めていきます。 · ...
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神奈川県 横浜市 鶴見区 獅子ケ谷, 株式会社京栄センター+Job summary · デイサービスでの機能訓練指導員として、ご利用者さまの生活機能の維持・向上を目指します。 · +Responsibilitiesお一人おひとりの身体状況や「歩いて買い物に行きたい」といった目標に合わせ、個別リハビリや運動プログラムの作成・実施を担当。 · 多職種と連携し、生活動作のアドバイスや環境調整を行うなど、理学療法士の視点から「在宅生活」をトータルに支えるお仕事です。 · ...
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神奈川県 横浜市 都筑区 荏田南町, 株式会社エスツー・ラボご自宅で療養される利用者様への理学療法. · 病院での経験を活かし、訪問件数に応じたインセンティブで年収アップを目指せます. · 1対1の介入だからこそ、自分のスキルが利用者様の生活向上と自身の給与にダイレクトに反映されます。 · ...