【社内SE(経営管理部)】*トヨタTier1企業*賞与年5ヶ月以上

株式会社高木製作所

トヨタと直取引/年休121日/フレックス制/有給取得平均年16.4日

情報更新日:2025/11/28

掲載終了予定日:2026/01/29

この求人のポイント

全社で働きやすい職場づくり推進中幅広いITのスキルを磨き、DXや次期基幹システム導入にも携わるチャンス

【創業135年の安定性】トヨタの1次サプライヤ企業

【経験優遇】開発/インフラ/基幹システム運用いずれか

【仕事の意義を実感】社員から頼りにされるポジション

【IT戦略を支える】ITを通し業務改革等を推進

【年休121日】残業月平均20h/有給取得平均年16.4日

【定着率】平均勤続19年健康経営優良法人認定

\創業135年トヨタと直接取引する抜群の安定性/ITで会社を支え社員から感謝の言葉をもらえるやりがい

• トヨタと安定した取引

自動車部品をメインに手がけ創業135年の歴史を歩んできた当社。特にティア1メーカーとして、80年以上トヨタ自動車と取引を続けており会社の安定性は強固です。

• IT基盤を支える社内SE

今回はITの面から会社の成長を支える社内SEを募集。仕事に対するリアクションがダイレクトで、社員から感謝の言葉をもらえるのが魅力です。安定性抜群の環境で、やりがいと働きやすさ、どちらも手にできます

仕事内容

社内システムやサーバ・ネットワークの運用・保守・トラブル対応を中心に、ITに関わる幅広い業務をお任せしますシステム改善にも挑戦できる

具体的には

自社のIT基盤を支える

身近な「ITのプロ」として活躍できます

【まずここから】

• 社内ヘルプデスク
• PC操作・業務システムの問合せ対応

【慣れてきたら経験・スキル等に応じ担当】

• 社内システムの運用・改善・改修
• ネットワークやサーバの運用・保守・構築・設定
• 各種IT関連テーマの推進サポート等

入社後の流れ

入社後は 「グローバル経営管理部 企画課 IT係」に配属 配属チームの先輩がOJTを通し 丁寧に成長をサポート。 経験が浅い方・未経験の方は 社内ヘルプデスクを担当しながら 基礎を固めステップアップしていけます *経験豊富な方は システム運用・改善、インフラ業務等で 早期に専門性を発揮できます。

仕事へのリアクションをダイレクトに実感できる

• 社内で頼りにされる「ITのプロ集団」

大勢の社員が使う

PC・ネットワークのトラブル解決から

社内システムの改善まで

身近なIT基盤を支える役割です。

自社内だからこそ仕事に対する

リアクションをダイレクトに

実感できるのが特徴

「ありがとう」という感謝の声が

大きなやりがいになります。

対象となる方

【学歴不問/経験の浅い方も歓迎】IT関連業務の実務経験をお持ちの方は歓迎未経験でも意欲があれば応募可能です

【応募条件】

以下いずれかの実務経験者

• プログラミングでの開発経験
• サーバやネットワークの保守・運用・管理導入
• 基幹システムの運用管理

*社内外と円滑にコミュニケーションを図れる方、

新しい技術や知識を学ぶ意欲がある方を歓迎します

*未経験でも意欲があれば応募OK

【こんな方はぜひ当社へ】

• ITを通して業務改善・会社の成長に貢献したい
• 社内SEとして自社内システムの開発・業務改善に携わりたい
• 自分の考え・アイデアを積極的に発信していきたい
• ITに関する幅広い業務を経験しスキルを広げたい

働きやすい環境のもとで長期的なキャリアを描けます

• 客先常駐や転勤なし

• 年間休日121日お休みもたっぷり

• 取引先となるトヨタに合わせた会社カレンダーです

• フレックスタイム制残業月平均20h

• 業務スケジュールに合わせて柔軟に動けます

• 有給休暇年平均16.4日

• ご家族との時間や趣味の時間も充実

安心の環境で腰を据えて活躍できます

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

円滑なコミュニケーションが図れる人 自社内のヘルプデスク対応のウェイトも高く、人と関わることが多い仕事です。社内外と円滑なコミュニケーションを図れる人ほど、すぐに業務に馴染めます。

この仕事に向いていない人

自分で業務範囲を狭めてしまう人 社内SEとしてITに関する幅広い業務を担当してスキルを広げられるポジションです。新しい技術・知識を率先して学び、知見や視野を広げていく姿勢が必要になります。

募集要項

雇用形態:正社員

採用予定人数:1名

勤務時間:フレックスタイム制

1日の標準労働時間/7時間50分

コアタイム/11:30~13:30

フレキシブルタイムの定めなし

標準的な勤務例/8:30~17:20

勤務地:岡崎工場

愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41

• 転勤なし/U・Iターン歓迎
• マイカー通勤可

マイナビ転職の勤務地区分では…

愛知県

交通アクセス:新東名高速「岡崎東IC」より車で1分

名鉄本線「本宿駅」より車で5分

給与:月給20万円以上

※別途、年2回の賞与を支給します(賞与実績:5ヶ月以上)

※これまでの経験やスキルを考慮し、規定に従って優遇致します。

※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変更なし)

モデル年収例

年収700万円/40歳

年収420万円/28歳

昇給・賞与:昇給/年1回(4月)※ほぼ全員が昇給しています。

• 賞与/年2回(7・12月)※賞与実績5ヶ月以上

諸手当:交通費全額支給

出張手当

役職手当

家族手当(扶養家族1人目:1万9,000円/月、2人目:4,000円/月、3人目:4,000円/月、4人目:4,000円/月、5人目:4,000円/月)

時間外手当(全額)

休日・休暇:年間休日121日

【休日】

週休2日制(土・日/トヨタカレンダーによる/月8日以上)

【休暇】

GW(9日)

夏季(9日)

年末年始(9日)

有給(入社時0~10日、次年度17日、最高20日)※入社月により初年度付与日数が異なる

慶弔

産休・育休

サポート休暇

福利厚生:社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

退職金制度(在籍3年目以降)

企業型確定拠出年金

財形貯蓄制度

住宅資金融資

企業年金

研修制度(階層別研修など)

資格取得支援制度(資格の取得費用負担)

制服貸与

従業員専用駐車場

WAT会(福利厚生サークル)

社員食堂あり

時短制度

出産・育児支援制度

働き方データ:平均勤続勤務年数 19年

平均有給休暇取得日数 16.4日

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

交通費全額支給

社内システム

機械・電気・電子

マネージャ採用対象外

設立:設立1948年8月/創業1890年2月

代表者:寺町 泰晃

従業員数:780名 ※グループ連結:4000名

資本金:3億600万円

売上高:437億円/連結:1,005億円(2024年12月期実績)

事業内容:未来のモビリティ社会を、小物プレス部品で支える

私たちは常に新しい世界を見つめ、情熱とフロンティア精神を持ち「ものづくりを極めた業界No.1、世界No.1の企業」を目指しています。

高木製作所は、愛知県岡崎市に本拠を構える自動車部品メーカーです。私たちの手がける製品は、両手の上にのるくらいの小型金属部品。これをプレス加工という方法で制作しています。1台の自動車に使用される部品は2万点以上と言われています。部品1つ1つは小さいながら、それら全てに役割があり、当然、その品質は自動車全体に影響を与えることになります。わたしたちが製造している部品種類は約2万点。国内・海外問わず多くの部品を開発・製造・供給しており、まさに、世界の自動車の品質を担っています。

手掛ける事業

自動車用小物プレス部品、及び金型の製造・販売

本社所在地:【本社】

愛知県名古屋市中区正木3-6-6

【事業所】

岡崎工場/岡崎市牧平町字岩田3-41

新城工場/新城市上平井589番地

九州工場/北九州市若松区向洋町10番12

沖縄工場/うるま市勝連南風原 号棟

関連会社:【国内グループ企業】

トーシンテック株式会社/株式会社そうぎょう/株式会社高木運輸/株式会社フクタカ/いづみ工業株式会社/株式会社福島高木/株式会社東三河高木

【海外グループ企業】

アメリカ合衆国 TAKUMI STAMPING, INC.カナダ TAKUMI STAMPING CANADA INC.中華人民共和国 中山高木汽車配件有限公司(広東省)/天津高木汽車配件有限公司 インドネシア PT.SARI TAKAGI ELOK PRODUK

主要取引先:トヨタ自動車株式会社

• 株式会社デンソー
• ダイハツ工業株式会社
• 日野自動車株式会社
• トヨタ車体株式会社
• 株式会社豊田自動織機
• 株式会社アイシン
• 豊田通商株式会社

(敬称略、全120社)

企業ホームページ:https://takagi-

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:ー*最後までご覧いただきありがとうございます*ー

• マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募を

※応募の秘密は厳守します。

【応募書類の取り扱い】

ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し

当社の個人情報保護方針に基づき、

適切な利用、管理、保護に努めます。

他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡:書類選考の結果はマイナビ上にてメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス:

Web選考

お送り頂きましたデータをもとに選考します。 通過された方には追って面接について詳細をお知らせします。

面接(1回/岡崎工場)+工場見学

実際に働く職場をご覧頂いただき、双方の理解のため直接会って面接を行います。日程などはご相談ください。

内定・入社

面接後、1週間以内に結果をご連絡いたします。※入社日は、ご相談に応じます

面接回数:1回

面接地:愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41

※新東名高速「岡崎東IC」より車で1分

※名鉄本線「本宿駅」より車で5分

• マイカー通勤OKです。
• U・Iターン歓迎転勤はありません。

問い合わせ先:トヨタと直取引/年休121日/フレックス制/有給取得平均年16.4日

住所

〒

愛知県岡崎市牧平町字岩田3-41

総務人事部総務人事課 採用担当

電話番号



会社・仕事の魅力

会社のIT戦略を支えDXやシステム導入に携わるチャンス

【創業135年の技術力と信頼】

自動車に必要となる部品製造を

手がけ創業135年の当社。

特に金型の製造・販売や特殊表面処理加工で

長年のノウハウと信頼を培い

トヨタ自動車の一次サプライヤ(ティア1)として直接取引を実現。

80年をこえる信頼関係を築く

地域の車産業を支える安定企業です。

【ITを通し業務改革や組織成長を支える魅力】

そしてさらなる当社の成長に必要なのが

IT戦略による業務改革です。

今までのスキル・知見を活かし

DXなどの業務改善や次期基幹システム導入などに

携わっていけるチャンスが豊富です

開発・インフラ・基幹システム運用管理のいずれかの

経験が豊富な方は即戦力として専門性を発揮できます。

将来的にはマネジメントにチャレンジするなど

キャリアアップを目指すことも可能です

【会社全体で働きやすい環境づくりを推進】

全社で月1日以上の有給休暇の取得を奨励。

急用ができたときや

子ども行事参加などご家庭の都合がある場合も

遠慮なく有給をとることができます。

社内SEのためお客様先を転々とするような

勤務スタイルではなく転勤もありません

結婚や子どもの誕生などをきっかけに

転身を考えている方も安心

30年以上勤める先輩もいます。

マイナビ転職編集部より

《マネジメントに進むチャンスもあります》

スキルを広げていくだけではなく、将来的にはチームの中でマネジメントに進むチャンスも豊富です。キャリアアップ志向の方も歓迎されます。

《社内連携もしやすい職場環境です》

社内ヘルプデスクや業務改善等で社内の部署ともコミュニケーションをとる仕事です。日本のものづくりを100年以上支えるノウハウから社内の部署連携がしっかりとれており意思疎通もしやすいです。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

前職は技術派遣の会社で様々な案件に携わってきましたが、近年の不景気を受けて、安定した職場で働きたいと思い転職を決意。当社でご縁を頂くことができ入社しました。これまでの知識や経験もしっかり活かすこともできますし、自社のシステムの改修やトラブル対応がメインなので、納期に追われることはありません。とはいえ、皆様のトラブルを早急に解決しないと会社の利益損失につながりかねない為、一つ一つ丁寧かつ迅速に対応していく必要があります。トラブルを解決すると、感謝されることも多く、私達が会社にとっては無くてはならない存在であると実感することができるのでやりがいをもって働くことができます