仕事内容 · ○保育業務全般 · ・園児の安全に関する業務 · ・園児の保健衛生に関する業務 · ・園の行事の運営、準備など · ・園舎内外の清掃、美化に関する業務 · ・備品の点検、整理、管理に関する業務 · ・その他、保育に必要な業務 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 臨時保育士 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2023年4月1日〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 ...

仕事内容 · ○未満児クラス(0~2歳児:現在園児数28名)、以上児クラス · (3~5歳児:現在園児数40名)の保育業務 · ・授乳、食事介助、見守り、オムツ交換、トイレトレーニング、着 · 替え補助、絵本読み聞かせ等 · ・環境整備(保育室等の清掃) · ・装飾物の作成及び装飾 · ・遊びの指導、見守り · ・書類作成(週案、月案、連絡帳等)等 · *担当クラスは面談により、決定します。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 就業場所 事 ...

仕事内容 · ○企業内保育所において、お子様を預かる業務です。 · ※就業時間については面接時にご相談に応じますが、 · 祝日の勤務が可能である事が必要となります。 · 企業の状況に応じ、正職員登用も検討します。 · 「働き方改革関連認定企業」 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 フルタイムパート 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 6名 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新) 就 ...

仕事内容 · ○当園はなかよくあかるくげんきな子どもの成長を目指します。 · 保育士には、 · ・子どもに本や紙芝居を読み聞かせる。 · ・子どもに食べる、眠る、着替え等の基本的な生活習慣を身に付け · させる。 · ・子どもの身の回りの世話をする。 · ・子どもと一緒にお遊戯、散歩、工作等を行っていただきます。 · *園児定員数は30名で、各学年の人数により配置保育士を設定し · 担当クラスは面談により決定します。 · 「働き方改革関連認定企業」 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 ...

仕事内容 · ○保育業務全般に従事していただきます。 · ・対象は1歳未満児となります。 · ・おむつ交換と食事の介助がメインとなります。 · ※年齢60歳以上の方の応募も可能です。 · 「60歳以上可」 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(原則更新) 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒 青森県南津 ...

仕事内容 · ○乳幼児の教育、保育業務全般 · (0歳~就学前までの園児60名程度をお世話します。) · ・授乳、着替え着脱の補助 · ・食事の補助 · ・園児生活全般の補助 · ・各行事の準備 · ・就学前教育 · ・その他付随する業務(まれに社用車運転業務あり) · ※子ども好きな方の応募歓迎いたします。 · ※雇用開始は令和5年4月1日となります。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 青森県弘前市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ...

仕事内容 · 「全ては子ども一人ひとりのために」を合言葉に、教材作りを通じ · て子どもの成長だけでなく自己成長も視野に入れて取り組んでいま · す。 · 自分で作った教材で子どもの成長を応援してみませんか? · ・心身に障害のある幼児への"発達支援"の実施 · ・教材/教具の作成及び開発 · ・放課後等デイサービス事業での支援業務 · ・幼児の送迎業務(社用車 ※AT車使用) · ※保育士・教員免許・児童指導員任用資格のいずれか必須です。 · *** 急募 *** 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 嘱託職員 正社員登用の有無 あ ...

仕事内容 · 〇保育業務全般 · ・主に、発達障がい児の日常生活全般の支援補助。 · ・清掃、消毒等の美化清掃、環境整備 · *1~2名の支援を行っていただく予定です。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 次年度の発達障がい児等の在籍状況および勤務状況により、更新の · 可能性があります。(以降、年度毎更新) 就業 ...

仕事内容 · ○障がい児童・障がい者の学校や自宅への送迎や事業所内での訓練 · (保育業務を含む)および社会体験を通じ、楽しみながら社会適応 · 力の向上を支援していく仕事です。 · *業務に使用する社用車あり · (軽自動車~普通ワンボックス使用) · 私たちと一緒に、子ども達の夢と希望をサポートしてみませんか? · ◆3月3日(金)求人説明会・ミニ面接会参加◆ 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒 青森 ...

仕事内容 · ○乳幼児の教育、保育業務全般 · (0歳~就学前までの園児78名をお世話します) · ・授乳、着替え着脱の援助 · ・食事、食育教育の援助 · ・園生活全般の援助 · ・行事の準備 · ・就学前教育 · ・その他付随する業務(まれに社用車運転業務あり) · ※笑顔で明るく子ども好きな方の応募を歓迎します。 · *雇用は令和5年4月1日~です。 · 「働き方改革関連認定企業」 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 就業場所 事業所 ...

仕事内容 · ○子どもの保育及び教育業務(0~5歳児) · ○食事(離乳食)の補助 · ○おむつ交換 · ○園児の歯磨き補助 · ○昼寝の準備、付き添い、後片付け · ○園児と一緒に遊ぶ、近所への散歩等 · ○その他、関連する業務(各種行事あり) 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 青森県弘前市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 法人敷地内全てにおいて禁煙(バスも同様) マイカー通勤 マイカー ...

仕事内容 · 「全ては子ども一人ひとりのために」を合言葉に、教材作りを通じ · て子どもの成長だけでなく自己成長も視野に入れて取り組んでいま · す。自分で作った教材で子どもの成長を応援してみませんか? · ・心身に障害のある幼児への"発達支援"の実施 · ・教材/教具の作成及び開発 · ・児童発達支援センターでの支援業務 · ・幼児の送迎業務(社用車 ※AT車使用) · *** 急募 *** 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 実績あり(3名登用) 派遣・請負等 就業形態 派遣 ...

仕事内容 · 保育業務(1~6歳のお子様を対象) · ※担任又は副担任を受け持って頂きます。 · (状況及び本人の適性により判断し決定致します) · ※定員55名 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字新寺町156番地4号 · 幼保連携型認定こども園みどり幼稚園 最寄り駅 江南鉄道 弘高下駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙 ...

仕事内容 · ○保育業務全般(0歳から6歳) · ・おむつ替え、食事介助等 · ・保育園行事の準備等 · ・その他、付随する業務もあります。 · *契約更新は年度更新となります。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 〜2023年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 次年度園児数等 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒 青森県弘前市小比内5丁目2-7 ...

仕事内容 · ・児童発達支援事業での未就学児童への療育の提供 · ・放課後等デイサービス事業での就学児童への療育の提供 · ・学習補助 · ・ビジョントレーニングを取り入れた運動トレーニングの指導 · ・余暇活動時間の共有 · ・報告書や業務日誌などの書類作成(手書き、パソコン入力) · ・利用者の送迎業務(五所川原市内、つがる市、鶴田町)をお願い · することもあります。 · *送迎は社用車(軽車両/AT車)を使用します · ※採用日は相談に応じます(令和5年4月からの勤務でも大丈夫で · す)。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 ...

仕事内容 · ○発達面で心配がある子供たちへの支援を行います。 · ・自閉症や発達障害、知的障害を持つ児童への身のまわりの支援 · ・療育 · ・その他の関連業務 · ☆*☆ 急募 ☆*☆ 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘前市大字熊嶋字亀田183-2 · 児童発達支援センターはぁと 最寄り駅 JR弘前駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 15分 受 ...

仕事内容 · 放課後等デイサービスにおいて、下記の業務をしていただきます。 · ○障がい等のある児童への指導・支援 · ○指導・支援の記録等の書類作成 · ○児童の送迎(学校・自宅) 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒 青森県弘前市大字東城北3丁目1-16 最寄り駅 弘前駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分 就業場所に関する特記事項 放課後等ディサービ ...

仕事内容 · 【保育士、児童指導員・2年以上の児童福祉事業に従事した経験】 · 上記いずれかの免許・資格・経験があれば応募可能です。 · (児童指導員詳細は求人に関する特記事項欄参照) · ○発達障がい児等の放課後・学校休日・不登校児の支援 · ○生活・コミュニケーション・学習・余暇スキルの支援 · ○集団活動・余暇活動の支援 · ○送迎業務(ノア・ワンボックス等・AT車) · ○事業所内の清掃、雪かき、その他付随業務 · ○未就学児童の発達支援 · *未経験者も応募可 · 教育担当者が仕事を覚えてもらうようにサポートします。 · *事業所の概要につい ...

仕事内容 · 発達に障害のある小学生に対し、学習や遊びを通じて社会性を身に · 付ける支援を行います。 · また、事業所を離れての体験活動を行うこともあります。 · 自宅や学校などに送迎を行います。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 前年度の実績及び勤務状況や児童数による。更新となった場合は1 · 年毎の更新となります。 ...

仕事内容 · ◆定員50名の小規模病院内保育園です。 · ◆職員全員で子どもを見守る、子ども主体の保育をしています。 · ◆全体的な年間計画は会社で用意。その他月案、週案、連絡帳など · の記載の業務があります。 · ◆行事は最小限。子どもの様子によって決めており、行事の準備に · よる残業などもございません。 · ◆急な休みの際にも、職員同士で協力しながら対応しています。 · ◆2023年4月入社できる方 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 請負 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒 青森県弘 ...