概要

介護職 実務者研修 介護福祉士

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員

給与 昇給・賞与

月給 245,500円

【正社員(介護リーダー候補)】

月給 318,500円~348,500円

※資格による※夜勤手当5回分25,000円、固定残業代45,000円~含む。

〈資格手当〉

・実務者研修:10,000円/月

・介護福祉士:15,000円/月

〈夜勤手当〉

・5,000円/回(平均4~5回/月)

〈処遇改善手当〉

・50,500円/月

〈特定処遇改善手当〉

・実務者研修:5,000円/月

・介護福祉士:10,000円/月

〈施設手当〉

・一律:15,000円/月

基本給:245,500円(固定残業代を除いた額)

・固定残業の労働時間:24時間

・固定残業の金額:45,000円 ※固定残業時間を超えた場合の支払いあり

※試用期間3ヵ月(給与変動なし)

月給245500円

勤務地(面接地) 最寄り駅(アクセス情報)

埼玉県狭山市富士見2-7-12

西武新宿線「狭山市」駅東口より徒歩15分

企業情報

株式会社木下の介護

東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー29F

募集内容 この求人のポイント

介護職 実務者研修 介護福祉士/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/狭山市/RST %001-1_3079【給与UP】経験者歓迎高待遇の介護職(リーダー候補)求人教育担当や施設長も目指せます年間休日120日

【施設長からのメッセージ】

風通しの良い職場で、安心して成長できるアットホームな介護施設。

当施設は、職員間のコミュニケーションが活発で風通しが良く、働きやすい雰囲気が自慢です。

また、担当ヘルパー制度がしっかりと整っており、職員一人ひとりが責任を持ってご利用者様に寄り添える環境です。

中規模の施設ならではの、職員とご利用者様の距離が近く温かみのあるアットホームな雰囲気が魅力。

さらに、毎年新入社員を積極的に受け入れ、教育体制も充実しているため、未経験の方も安心してスキルを身につけられます。

安心して長く働ける職場で、一緒に成長しませんか?

【施設の人員状況】

• 従業員数 35人
• 平均年齢 45.2歳

・10代 0人

・20代 9人

・30代 3人

・40代 9人

・50代以上 14人

女性 26人 男性 9人

正社員 18人 パート 17人

【働きやすさを常に追求】

• 年間休日120日(月10日公休)
• 有給休暇取得率 70%以上

(パート職も取得を推奨)

• 平均残業時間 10時間/月

(パート職は残業ほぼゼロ)

• 育休取得もしやすい環境

・育児休暇取得者:51名/年

・育児休暇後の復職者:15名/年

・育児休暇後の時短勤務者:11名/年

【身だしなみの規定が緩和されました】

• 髪型・髪色自由(規定有)
• ネイル・カラーコンタクトOK(華美なものは除く)

【車通勤をご希望の方】

マイカー通勤は可能ですが施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、

ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。

その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、

駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。

※自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。

勤務地:

埼玉県狭山市富士見2-7-12

勤務先:

リアンレーヴ狭山/介護付有料老人ホーム

アクセス:

西武新宿線「狭山市」駅東口より徒歩15分

お仕事内容

介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方を募集します。

将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大活躍中です。

• 人に喜んでもらいたい方
• 人と話すのが好きな方
• 誰かのために何かをしたいと思っている方
• 心からの「ありがとう」を実感したい方
• 高齢者の方と触れ合うことが好きな方

そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。

【当施設の魅力ポイントTOP3】

<魅力(1)> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ

※有給休暇は別途1日付与

<魅力(2)> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多)

行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減

※1日平均残業1時間以内という良い実績

<魅力(3)> 分業ってスバラシイ

介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。

「アレもコレもやらなきゃ」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。

勤務時間

(1)7:00~16:00

(2)9:00~18:00

(3)12:00~21:00

(4)16:00~10:00

※4シフト交代制 実働8時間(1時間休憩)

※夜勤 実働16時間(休憩2時間)

※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり

入社前の見学OKお気軽にご応募ください

休日・休暇

シフト制、年間休日120日

待遇・福利厚生

・交通費支給(上限40,000円/月)

・昇給(年1回)

・賞与(年2回)

・諸手当あり

・有給休暇

・社会保険完備

・資格取得サポート

・施設内研修

・介護施設入居優遇制度(当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部(家賃相当額全額と管理費の概ね半額)を会社が負担)

・住宅優遇制度(対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5%を会社が負担)

・保育料優遇制度(対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社が負担)

【従業員特典】

・マンション購入費用値引き(マンション販売価格から300万円が値引)

・アパート建築費用割引き(アパート建築が定価から30%が割引)

・戸建建築費用割引き(注文住宅の建物本体工事の価格から20%が割引)

・リフォーム費用割引き(リフォームが見積もり価格から25%が割引)

・国立美術館の常設展及び所蔵作品展の無料観覧 ※本人と同伴者1名まで

業種・業界

医療・介護業界

必須スキル・経験・資格

実務者研修以上の資格必須。

施設での介護経験3年以上。

• 特養・老健などご経験の方も活躍中

「特養や老健の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大活躍中です。

民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。

• ブランクのある方も活躍中

子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。

先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。

• キャリアアップを全力で応援

今後も多くの新規開設を予定していますので、新任施設長を積極的に育成しております。

• 経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。

/家庭や子供の用事でお休み調整可

/シニア・中高年の方活躍中

勤務期間:長期勤務できる方

即入社OK 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。

すぐに勤務できない方は、1~2ヶ月後の勤務開始など

柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

深夜帯の勤務は18歳以上(例外事由2号)

採用までの流れ 応募方法

1.【応募】

2.【面接】 ※当日または翌日にご案内 原則、全員面接いたします

3.【面接実施】 ※施設にて実施

4.【採否のご連絡】 ※最短で当日、遅くも5営業日以内

5.【入社】

最短で応募から入社が10日間、面接から入社が1週間くらいになります。

応募フォームをご利用ください。

採用担当者から

皆様からのご応募をお待ちしております

受動喫煙防止措置条項

屋内禁煙(喫煙可能場所あり)