神奈川県厚木市で言語聴覚士を募集中

【厚木市下荻野】★【正職員】児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。★完全週休2日制、車通勤可☆残業無し、子どもの送迎業務はありません★療育未経験者OK、★言語聴覚士の方を募集しています

募集職種: 言語聴覚士

仕事内容: 自閉スペクトラム症などの神経発達症や身体、言語の発達がゆっくりお子さまへの個別療育

・個別療育-言語療法、手先などの機能訓練や生活援助(身のまわりの自立など)、SSTなどを中心とした療育の計画、実施、記録

・個別支援計画補助

・集団療育の補助(2年目以降リーダーになることあり)

・保護者サポート

・子どもの見守り

・その他法人、療育業務に関すること

※送迎業務はありません。

※従事する業務に変更なし

※勤務3~5年で他事業所への移動の可能性あり(厚木市内)

資格: 言語聴覚士の資格を取得していること

※経験、年齢不問

療育施設等での経験がなくても大丈夫です

送迎業務はないため、運転免許は必要ありません。

勤務時間: ≪完全週休2日制≫

月~金 9:00~18:00/10:00~19:00 (休憩12:00~13:00)

土 9:00~18:00 (休憩12:00~13:00)

休日 日曜日・祝日+平日1日(固定)

※勤務曜日、時間は固定となります。だから、予定も立てやすい

休日・休暇: 完全週休2日制(日曜日、祝日+その他平日1日)

有休休暇 (勤務6ヶ月経過後13日付与、1時間単位で取得可)

育児時短勤務(R6年実績あり)

福利厚生: 福利厚生:労災保険、社会保険・雇用保険完備

賞与:年2回(法人実績による 昨年実績 年3.5)

退職金:あり(勤続3年以上の場合)

昇給:年1回(春)

有給休暇:勤務後6か月後より付与(1年目 年13日、時間単位で取得可)

その他休暇:育児休業、育児・介護短時間勤務制度あり、慶弔休暇あり

(育児休業:R6年度 1名取得、育児時短勤務 2名利用)

交通費支給:上限15000円/月

マイカー通勤可(駐車場無料)

健康診断

インフルエンザ予防接種(本人、子補助あり)

福利厚生プランーハートピア利用(法人負担)

定年制あり、再雇用制度あり

受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

アピールポイント:

「なのはな」について

• 厚木市にある【児童発達支援、放課後等デイサービス】の事業所になります。
• 「なのはな」では、自閉スペクトラム症などの神経発達症や言葉のおくれ、コミュニケーションの苦手さをもつ子どもたち(2歳~18歳)に対して、一人ひとりに合わせた『個別の療育』をおこなっています。
• TEACCHプログラムを基礎に、視覚的な支援を重視して子どもが「わかる」「できた」を増やすため、一人ひとりにあった教材や課題を考えて療育を行っています。

「誰もが働きやすい職場」を目指して

• 持続可能な「働きやすい職場」を法人全体で考え、残業なし、持ち帰りの仕事なしの定時であがれる勤務体制になっています。
• 女性が多く、わからないことも聞きやすい雰囲気です。子育て世代が多く働いているため有給休暇は時間単位制になっていて、授業参観や学校行事などにも参加がしやすいと職員に好評です。
• これまで病院等に勤務されていて、『療育』が初めての方でもOKです。今までのスキルを活かしながらも新しい分野でやってみたい子どもが好きという方☆お待ちしています
• 通ってきている子どもたちの中には、言語発達の遅れやバランス感覚の弱さを指摘されるお子さまが多くいます。早期に専門的なアプローチを個別に受けることで、より効果的な療育が提供でき、子どもも保護者も「伝える力」を感じ、自信をもつことができるようになります。
• 療育の領域で言語聴覚士としての専門的な知識を活かして、子どもの発達&未来の自立をサポートするお仕事を「なのはな」で一緒にしませんか?
• 令和8年4月~のお仕事です (1月以降、ご都合に合わせたタイミングで研修に入ることも可能です)
• 今、就業中の方も入職時期は相談にできますので、お気軽にお問い合わせください

特徴: 未経験可 / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 年齢不問 / 扶養控除内考慮 / 退職金あり / 研修制度あり / 放課後等デイサービス / 副業OK / 週2日からOK / 40代活躍 / 50代活躍 / 残業月20時間以内 / 年収400万円以上可能

給与の備考: 給料内訳

・基本給 200,000円~280,000円

・資格給 40,000円

・処遇改善加算 50,000円~

・療育経験者加算あり

・集団療育を担当した場合(2年目以降):リーダー手当あり

・通勤手当あり上限月額15,000円

・賞与あり 年2回(R6年度実績 年3.5ヶ月分)

・昇給あり 年1回4月(業績による)

・試用期間:3カ月(試用期間中賃金等に変動なし)

・固定残業代:なし(残業はほぼありません)

【施設情報】

施設名: なのはな

勤務地: 神奈川県厚木市下荻野1173-1 クレスト睦美野2B-106

小田急線本厚木駅バス15分「荻野新宿」バス停徒歩3分

営業時間: 月~金 10:00~18:30

土 10:00~17:00

休業日: 日曜日・祝日

利用者定員数: 1日10人

スタッフ構成: 管理者 1名

児童発達支援管理責任者 1名

保育士 6名

児童指導員(学校教諭) 1名

事務員 1名

【選考プロセス】

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

↓

[2] 採用担当より面接の日程調整の連絡をさせていただきます

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[3] 履歴書、職務経歴書を法人宛に郵送

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[4]面接

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[5]採用決定のご連絡

↓

[6] 入職手続きを進めてください

※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。

※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。, 福利厚生:労災保険、社会保険・雇用保険完備

賞与:年2回(法人実績による 昨年実績 年3.5)

退職金:あり(勤続3年以上の場合)

昇給:年1回(春)

有給休暇:勤務後6か月後より付与(1年目 年13日、時間単位で取得可)

その他休暇:育児休業、育児・介護短時間勤務制度あり、慶弔休暇あり

(育児休業:R6年度 1名取得、育児時短勤務 2名利用)

交通費支給:上限15000円/月

マイカー通勤可(駐車場無料)

健康診断

インフルエンザ予防接種(本人、子補助あり)

福利厚生プランーハートピア利用(法人負担)

定年制あり、再雇用制度あり

受動喫煙対策あり(屋内禁煙)