中途】法務スペシャリスト

3日前

〒- 東京都 豊島区 西池袋, 株式会社OKAN

【法務スペシャリスト】IPO準備企業で契約実務から体制構築を担う法務専任担当募集


仕事概要


当社の法務スペシャリストとして、事業成長を支える法務業務全般をお任せします。 労務・総務は専任担当が在籍しているため、契約法務をはじめとした法務領域に集中でき、専門性を深掘りしながらキャリアを築ける環境です。 IPO達成を見据えた事業拡大期だからこそ、法務としての専門性を存分に発揮し、経営を支える幅広い法務課題に取り組むことができます。 【OKANについて】 株式会社OKANは「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、望まない離職を生まない組織づくりを支援する、リテンションマネジメントカンパニーです。医師が患者を診察するように企業や組織の「診断・処方・投薬」を担う事業を展開し、それらを連続して提供するビジネスモデルを構築しています。今後は自社開発領域を拡張し、より多面的な支援を推進するとともに、働く人や組織を支援するサービスを自社以外において増やす試みにも注力していきます。 【OKANのプロダクトについて】 リテンションマネジメント事業として、働く人と組織の課題解決をサポートする2つのプロダクトを提供しています。 ・置き型社食「オフィスおかん」 ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口に、「健康的な生活習慣を実現するための環境整備」「企業と従業員が一体となった取り組みの推進と定着」「意識や行動変容に重要な体験と情報の提供」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 ・意識調査・組織課題改善サービス「ハタラクカルテ」 「無理のない価格で」「従業員の本音と改善案を引き出し」「誰でも簡単に操作・分析・施策検討できる」自社開発のSaaSプロダクトを切り口に、顧客に寄り添った「施策の推進支援」を通じて、組織課題を解決することを目指しています。 【職務内容】 ・契約書のドラフト・レビュー(NDA、業務委託契約、販売契約、ライセンス契約など) ・リスク管理・コンプライアンス体制の整備・運用 ・契約交渉の法務支援、事業部門との調整 ・株主総会・取締役会運営などの対応 ・各種法令対応 ・紛争・係争対応の初期対応(顧問弁護士との連携) 【ポジションの魅力】 ・OKANはIPO準備段階にある成長企業です。この時期の法務に求められるのは、単なる「リスク回避」だけではありません。事業部門が新しい取り組みを進める中で、その判断が的確であるか、法的に持続可能であるか、将来のガバナンス構造に支障をきたさないかを、迅速かつ戦略的に検討し判断する能力が不可欠です。 自身の法務判断が、事業の成長スピードを支え、企業価値そのものを左右する場面が日常的に訪れるため、法務としてのやりがいを実感できます。 ・事業拡大に伴う法務業務量の増加に対応しながら、こうした経営課題に段階的に携わることで、法務スペシャリストとしての専門性を深掘りしつつ、企業経営への視点を養うことができます。将来的には法務部門の中核を担う人材への成長を期待しています。 【組織構成】 コーポレートサービスチームへの配属となります。 現在、マネジャー1名、法務担当1名、総務担当1名、派遣社員3名の構成です。 【選考プロセス】 (カジュアル面談)書類選考一次面接二次面接以降(1-2回)最終面接オファー面談 ※選考プロセス補足 ・原則、オンラインで実施します。オフィス見学等のオフラインコミュニケーションの実施を希望される場合はご相談ください。 ・選考期間は概ね1ヶ月〜2ヶ月程度です。 ・選考ポジションによっては、一次面接以降の面接としてワークサンプルテストの対応をお願いしております。詳しい概要はこちら )からご確認ください。 ・選考ポジションによっては、最終面接前後にリファレンスチェックを依頼します。対象の場合は、選考担当から依頼をさせていただきますので、3名お願いできる方の準備を進めていただけますと幸いです。 【参考コンテンツ】 「CFOが語るOKANのイマと今後の成長可能性」 「OKANの働き方・福利厚生について」 「OKANの人事・評価制度について」 当社は将来のIPOを見据え、法務体制の強化を行っています。 IPO達成という大きな目標に向かって、法務として専門性を発揮しながら成長できる環境があります。 私たちと一緒にチャレンジしていただける方からのご応募をお待ちしています

必須スキル


・法務業務のご経験(目安として3年以上) ・契約法務あるいは事業法務に主体者として携わってきたご経験 ・他部門との調整を円滑に進められるコミュニケーション能力

歓迎スキル


・上場準備や内部統制の経験

求める人物像


【このポジションに求める人物像】 ・状況に応じて適切な判断ができる方 ・スピード感を持って主体的に業務を遂行できる方 ・多様な意見や価値観を理解し、建設的な議論ができる方 【全ポジション共通】 ・OKANのミッションである「働く人のライフスタイルを豊かにする」に共感する方 ・OKANの今後の方向性に共感する方 ※参考:CEOメッセージ ※参考:続:このままでミッション実現に届くのか」OKANで活躍している人の共通点とは?

応募概要


給与

年収:5,040,000円〜7,080,000円 月給:420,000円〜590,000円 月給内訳:基本給363,243円〜510,270円+固定割増賃金56,757円〜79.730円 ※固定割増賃金には基本給に対する時間外労働手当20時間分の金額相当が含まれています。ただし、実際の時間外労働(法定内残業、法定外残業)および法定休日労働の手当の額が、固定割増賃金を超過した場合は、その差額を支払うものとしています。 ※試用期間中の給与・待遇は変わりません。 ※ご経験やスキルに応じて年収は決定します。

勤務地

東京都豊島区西池袋2-41-8 IOBビル6階 池袋駅 徒歩5-10分(JR・私鉄・地下鉄各線)

雇用形態

正社員(期間の定めなし)

勤務体系

【勤務時間】 フレックスタイム制(コアタイム11時〜16時) ※標準的な勤務時間としては9:30-18:30 休憩:60分 時間外労働の有無:あり/月平均20時間 【休日・休暇】 年休120日程度 完全週休2日制(土・日)、祝日 有給休暇(6ヶ月勤務後10日付与、上限20日) 自社規定有給休暇制度(夏季休暇/子の看護休暇/介護休暇/慶弔休暇) 年末年始休暇(12/30-1/3)

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

【就労環境】 PC支給(Mac|エンジニア職は機種・スペック指定可) リモートワーク制度 副業可(一定要件有り) 受動喫煙防止策:有(屋内全面禁煙) 【その他】 交通費実費支給 社会保険完備(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険) 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 ベビーシッター補助 資格取得支援補助制度 部活動制度 オフィスグリコ ミネラルウォーターサーバー ※勤務条件・福利厚生は、雇用形態により適用範囲や適用条件が異なる場合がありますので、選考時にご確認下さい

企業情報


企業名

株式会社OKAN

設立年月

2012年12月

本社所在地

東京都豊島区西池袋2-41-8 I・O・B 6F

資本金

442,230千円(資本準備金含む※2023年11月現在)

従業員数

140名

  • 中途】法務スペシャリスト

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    〒- 東京都 豊島区 西池袋, 株式会社OKAN

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    Tokyo 大日精化工業

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    +法務スペシャリストとして以下業務をお任せいたしました。英文契約を含む契約書の審査、作成各部門からの法務相談の対応法的紛争の解決と予防社内規程の整備コンプライアンス関連業務経験分野に基づく各種業務部下の教育(マネジメント) · +財形貯蓄制度 · 従業員持株 · 独身寮 · 保養所 · +Skills 事業会社での法務経験5年以上 英文契約書レビュー の経験 ...

  • 中途】法務メンバー

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    ！！！IPO（）진이섰하세요.안는론에서력돬일데프디베 차소워로동.챏절/uC7A5. ...

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    · 法務担当(スペシャリスト)の仕事は、契約書等法的書面作成、審査、契約交渉などの法律相談や訴訟/紛争対応などを担っています。ゲームコンテンツをはじめとしたエンタテインメントコンテンツ事業に関わる国内外の子会社・関連会社が多数あります。また、自由な雰囲気で仕事に取り組める環境があります。 · ■弁護士資格 · ■事業会社における法務業務の実務経験5年以上、または弁護士として法律事務所勤務経験3年以上 · ■和文/英文契約作成・審査、国内外案件、プロジェクト対応の実務経験 · ■英語上級者(法的書面の作成/審査、海外法人との会議/契約交渉が可能なレベル) ...

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