ハローワーク求人番号

受付年月日

2026年2月2日

紹介期限日

2026年4月30日

受理安定所

松江公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

警備業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

キギョウケイビホショウ カブシキガイシャ

企業警備保障株式会社

所在地

〒

島根県松江市大庭町1812-5

ホームページ

仕事内容

職種

交通誘導スタッフ【松江】工事現場のご案内業務

job tagについて

仕事内容

• 主に工事現場、建築現場で車両と歩行者の誘導を担当します。

<1日の流れ>現場へ移動朝礼業務開始(誘導等)昼休憩

業務開始(誘導等)業務終了
上記は一例です。現場によって若干異なります。

• 基本的に残業はありません。
• 業務が終了次第直帰できます。
• 研修制度やフォロー体制が充実しており、警備業の経験がなく

ても安心して仕事をはじめることができます。

• 重たい物を運搬する重労働ではありません。
• ご高齢のかたでも業務に対応可能な方であれば問題ありません。
• 当社では女性やシニアの方など幅広い年代の社員が活躍中
• 担当業務変更の可能性あり(相談のもと)

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

準社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績(過去3年間)

46名

派遣・請負等

就業形態

請負

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)

〜2026年3月31日

契約更新の可能性

あり(原則更新)

就業場所

〒

島根県 松江市内各現場

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

担当業務変更に伴う就業場所変更

の可能性あり(当社全拠点)

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

18歳〜

年齢制限該当事由

法令の規定により年齢制限がある

年齢制限の理由

警備業法第14条により18歳未満の就業禁止

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

不問

必要な免許・資格

免許・資格不問

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中の賃金は島根県最低賃金の適用となります

(時給1,033円)

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

180,624円〜180,624円

フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

180,624円〜180,624円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

• 通勤手当:走行距離による計算方式で支給
• 資格手当:交通誘導2級 5000円(月額)

交通誘導1級 10000円(月額)

月平均労働日数

21.2日

賃金形態等

日給

8,520円〜8,520円

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

15日

昇給

昇給制度

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

15,000円〜150,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1ヶ月単位

就業時間1

8時00分〜17時00分

就業時間2

21時00分〜6時00分

就業時間に関する特記事項

• 就業時間は基本(1)の勤務です。

年に数回、現場によって(2)の場合もあります。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

通常を大幅に超える受注が集中したとき

(1日8時間、1ヶ月6回99時間、1年720時間)

休憩時間

60分

年間休日数

110日

休日等

休日

日曜日,祝日,その他

週休二日制

その他

その他

会社年間カレンダーによる(休日出勤に該当する場合には、

割増賃金を支払います)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

760人

就業場所

50人

うち女性

4人

うちパート

4人

設立年

昭和52年

資本金

3,000万円

労働組合

なし

事業内容

デパー卜・大型量販店・病院・ホテル等の施設警備及び空港保安業

務・交通誘導・イベント警備・身辺警備等の警備業、列車見張り、

清掃業務、設備管理、空港消防、防犯カメラ販売・施工

会社の特長

山陰両県および広島県、岡山県、山口県一部を事業エリアに、創業

以来順調に業績を伸ばし45年目を迎える。積極的に労働条件の改

善に努めており、今後共需要の増大が見込まれる会社である。

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

なし

UIJターン歓迎

UIJターン歓迎

選考等

採用人数

5人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒

島根県松江市東出雲町意宇東3丁目1番1

最寄り駅

JR揖屋駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒

島根県松江市東出雲町意宇東3丁目1番1

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

*応募希望の方は、ハローワークの紹介状・履歴書を事業所宛てに

送付ください。後日、面接日等を連絡します。

担当者

課係名、役職名

松江支社

担当者(カタカナ)

カマタ

担当者

鎌田

電話番号

FAX

Eメール

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 入社祝金(最大20万円支給)未経験でも大丈夫警備の仕事を

始める皆さんを応援します。(経験・所有資格等、考慮の上)

支給例規定あり

入社4ヶ月後:5万円8ヶ月後:5万円12ヶ月後:10万円

合計20万円

• 熱中症対策手当7月・8月支給あり(当社規定あり)
• 熱中症対策の為、空調服無償貸与・クーラーボックス+保冷剤を

支給。

• 採用支度金:1万円支給

アルバイト希望も受付中:120h/月、8h×15日間
学校行事等のための休みに対しては柔軟に対応できます。

(シフトを調整します。)

*駐車場あり(基本は現場へ直行直帰です。)
自動車免許のない方も応募可(自転車、乗り合わせ可)

部門人数:60人

制服他、装備品貸与(2回目以降も無償で貸与)

*シニア歓迎求人【働き方改革関連認定企業】

• 雇止め規定あり

変更範囲:会社の定める業務

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・松江市内での工事現場・イベント警備会場などで交通誘導を行っ

て頂きます。

・基本はご自宅から当日の勤務地へ直行して頂き、お仕事が終わっ

たら会社へ連絡したあと直帰して頂きます。

・翌日以降の勤務予定は電話・メールにて会社と連絡を取り合いま

す。

・勤務に使用する制服は無償貸与致します。

・誘導灯、空調服などの装備品も無償貸与となりますが、安全靴・

トランシーバーは自費購入となります。(社内割引あります)

支店・営業所・工場等

箇所数

20箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

松江支社(島根県東出雲町意宇東3丁目1番1)

代表的な支店・営業所・工場等2

出雲支社(島根県出雲市長浜町659番地32)

代表的な支店・営業所・工場等3

益田支店(島根県益田市遠田町1903番地3)

年商

令和元年

25億7,000万円

関連会社

関連会社1

株式会社KKHホールディングス

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

【第3回しまねいきいき雇用賞】受賞

• ブラザー・シスター制度

・現場研修時に新入社員専属の指導役社員が丁寧に業務内容の指導

や悩みについても相談に乗ります。

• 社員表彰制度

・お客様から高い評価をいただいた社員や警備サービスの向上に積

極的に取り組む社員を毎月表彰。

• 資格取得奨励制度

・各種資格取得を目指す社員の受験料の全部又は一部を補助。資格

取得後は手当を毎月支給。

• 女性活躍応援

【その他】

• 社員互助会
• 制服無償貸与(交換時も無償)
• 定期健康診断

【働き方改革関連認定企業】

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

• 新任研修/現任研修
• 新卒研修/新卒フォローアップ研修
• 社員研修旅行
• KKHアカデミー(社内教育機関)
• CGY研修(検定資格取得研修)

両立支援の内容

【育児・介護休業等に関する規則あり】

• 育児休業制度
• 介護休業制度
• 子の看護休暇
• 時間外労働の規制
• 深夜業の制限
• 所定外労働の免除
• 勤務時間の短縮等の措置
• 介護休暇

〇子育てを行う者の支援

・育児休業取得者の代替要員を確保し、復帰を促す。

・出産により退職した者を再雇用する。

【次世代育成支援対策推進法に基づく行動計画】提出済み

【女性活躍推進法に基づく行動計画】提出済み

事業所に関する特記事項

シニア雇用制度(70歳)あり

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

なし

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

片側

バリアフリー対応トイレ

洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。