「人事/採用」組織と事業の成長をリードする"採用担当"を募集 仕事内容: 「概要」 ご経験やご希望に合わせて、新卒・中途採用をお任せいたします。 母集団形成~クロージングまでを実務をリードいただきながら、採用計画など上流工程を含む採用業務全般に携わっていただきます。 新卒・中途の業務比率:新卒7:中途3 「具体的には」 新卒・中途採用戦略の策定・実行「母集団形成施策、インターンシップ等イベントの企画・運営 」 応募者の動向や傾向の把握、分析 候補者との面接調整・実施、内定者フォロー企画・運営 エージェントとのリレーション構築 新規採用企画の立案、実行 採 ...

「急成長企業の1人目専任マーケター」裁量を持ち業界の啓蒙に挑みたいマーケターを募集 仕事内容: 初の一人目マーケターとして、以下業務をお任せいたします。 「具体的には」 マーケティング業務 ─マーケットコンセプトの立案 ─チャネル×コンテンツの検証 ─マーケ予算の最適化 ─SFA/MAの連携 ─各チャネルのディレクション ─デジタルマーケティング ─ウェビナー ─展示会 etc · 会社が指定する業務 ▍職種の魅力 顧客価値が高く、競合優位性の高いプロダクトのマーケティングに幅広く携わることが可能です。チャネル毎の予算策定から検証まで幅広い裁量をもってマ ...

〔マーケター〕住環境の事業会社でインハウス〔大阪本社勤務〕 仕事内容: 「主に」戦略立案・運用管理・分析「解析、効果検証、改善提案等」 「媒体」住環境系ポータルサイト・オンオフライン広告・各種SNS等 「対象」BtoC、BtoB、BtoBtoC、BtoBtoF、と多岐に渡ります 「補足」MA・CRMを利活用「長期関係構築が重要なモデルにて」 ローンチしてからが長い本番の始まり。マーケターならではの領域から、営業活動の最適化を図ることがミッション。 「試用期間」3ヶ月間「雇用形態以外、労働条件や手当に変更無」 「業務経験」マーケティング業務経験3年以上 「 ...

「未経験でも歓迎」成長率150%ベンチャーで人事にチャレンジしてみませんか 仕事内容: · 代表直下で採用戦略立案する等、人事部署立ち上げフェーズを経験。 年齢や経験関わらず昇格"マネージャー候補として早期からのマネジメントへの挑戦も可。 · 1採用業務全般 ・採用戦略立案 ・カジュアル面談/面接 ・採用オペレーションの設計、改善 ・候補者の選考対応「日程調整、連絡対応等」 ・スカウト候補者ピックアップ、スカウトメール送信 ・求人媒体の管理 ・人材紹介会社等とのリレーション 2採用マーケティング ・採用ブランディング設計 ・採用広報戦略設計 「必須要件」 ...

「人事」最難関とも言われている採用に挑戦しませんか? 仕事内容: SES事業「技術者派遣」を軸に今期で37期目をむかえる当社。 事業の特性上、人財の採用は会社の中でも最重要ミッションであり、経営幹部も一体となって取り組んでいる状況です。 採用枠の大部分を占めるのがエンジニアですが、昨今様々な職種が世の中にあり、エンジニア採用がその最難関とも言われております。 そんな状況を受け、直近「1年以内」で3名の即戦力人材を仲間に迎え入れ、採用チームの強化を急速にはかっておりますが、まだまだ理想としている採用の形には程遠く、人手不足を実感しています。 もっと"ダイレ ...

「子育てママ活躍中採用人事」フルリモートOK10-16時で働ける方を募集 仕事内容: 採用業務 下記の業務すべてを行っていただくつもりはなく、まずは簡単なお仕事から始めていただきます お気軽にご応募ください 1ペルソナ設計及び募集要項作成 各メンバーと各募集職種の採用要件「ペルソナ設計」を適切にヒアリングした上で、募集要項作成 各求人票の定期的な修正 2スカウト媒体運用 最適な採用チャネルの選定 候補者リサーチ スカウト文章の作成 3エージェントコミュニケーション 転職エージェントマネジメント及び定期的なコミュニケーション 4スクリーニング 面談対応 各 ...

「SaaS:不動産電子取引サービス:PICKFORM」Salesforceエンジニアを募集中 仕事内容: 「システム開発」 Salesforce 他システムとのAPI連携 BI運用構築 関連する部署とのコミュニケーション 「Ops」 社内のオペレーション最適化 以下業務の基本的な知見を用いた改善施策立案と実施 営業 カスタマーサポート バックオフィス 情報システム全般 外部ベンダーとのコミュニケーション · 会社が指定する業務 「必須スキル・ご経験」 ユーザー企業におけるSalesforce開発経験 部署横断でのプロジェクト推進の経験 「歓迎スキル・ご経 ...

「ソフトバンクグループ/上場企業」中途採用リーダー候補 仕事内容: 中途採用チームのリーダー候補として、下記の業務に携わっていただきます 採用要件の定義 JD/求人票の作成 採用計画の企画立案 エージェントコミュニケーション ダイレクトリクルーティングの推進 リファラル採用の推進 採用ブランディング施策の企画/推進 入社者の受け入れ対応 選考フローの改善提案や承諾率向上施策の企画立案 入社後まずは中途採用チームへの配属となり、中途採用業務を担当いただきますが、 その後、人事企画や組織開発、労務へのキャリアチェンジもお話しをしながら進めさせていただきます。 ...

「採用・人事」SaaS上場企業で採用から人材育成まで人事として幅広く活躍できる 仕事内容: 新卒・中途の採用活動から入社後のオンボーディング、教育研修や労務管理など人事領域を幅広く担います。 営業や開発、バックオフィスなど幅広い職種の採用からお任せし、将来的に人材育成、労務管理、組織開発といった人事領域全体に業務の幅を広げていただきたいと考えています。 これまでの経験を考慮して、お任せしていきますのでご安心ください 「具体的な仕事」 採用計画の立案 求人手法の選定・運用 応募者とのやり取り、スケジュール調整 スカウトメール送付 エージェント企業や紹介会社 ...

「女性を積極採用中:1人目採用人事」未経験歓迎組織を「人」の面で支えたい方を募集 仕事内容: 1ペルソナ設計及び募集要項作成 各メンバーと各募集職種の採用要件「ペルソナ設計」を適切にヒアリングした上で、募集要項作成 各求人票の定期的な修正 2スカウト媒体運用 最適な採用チャネルの選定 候補者リサーチ スカウト文章の作成 3エージェントコミュニケーション 転職エージェントマネジメント及び定期的なコミュニケーション 4スクリーニング 面談対応 各採用チャネルからの候補者スクリーニング 候補者とのコミュニケーション 進捗管理 候補者と面接担当者の面接日程調整 ...

「カスタマーサクセス/リーダー候補」急成長のスタートベンチャー企業でCSリーダーを募集|自社プロダクト|大阪 仕事内容: 業務概要 外国人雇用DXを支援するSaaSシステム『dekisugi』シリーズにおける、カスタマーサクセス業務をお任せします。 業務内容 カスタマーサクセスとして、ご契約いただいている監理団体や登録支援機関に対して、支援業務をお任せします。お客様と定期的に接点を持ち、導入支援からその後の活用支援までを行うことで、システムの継続的な利用を促進するお仕事です。 「具体的な業務内容」 『dekisugi』の導入方法のレクチャー「オンボーディ ...

「カスタマーサポート「リーダー候補」」介護業界に特化したSaaS事業で「理想の介護サービス」実現を支援・CSチームのリーダー候補を募集中 仕事内容: 当社が取り扱う介護事業者向け経営支援サービス『カイポケ』は 業務効率化や、介護事業者の経営改善に役立つサービスを提供するクラウドサービスです。 介護業務以外の間接業務を削減する業務支援機能、勤怠・給与・労務や会計などの 経営・運営支援機能を提供し、介護事業者が目指す「理想の介護サービス」実現を支援します。 「具体的な仕事内容」 カスタマーサポート部門において、 顧客サポート業務 └「カイポケ」のメイン機能で ...

「転勤なし/東証プライ厶上場/正社員/創業56年」年休121日/有給消化80%の環境で人事事務のプロを目指しませんか? 仕事内容: 「仕事概要」 日本を代表する大手企業のお客様からご依頼いただく、バックオフィス業務やへルプデスク業務をお任せします。 また、人事業務を行いながら、チームマネジメントも行います。 · 経理の知識とマネジメントのスキルは、これからの世の中でますます求められていきます。当社で経験を積んでいくことで、将来的の価値を高めていただくことが可能です。"成長したい"という意欲を持って、ぜひ、新しい環境へ飛び込んできてください。 「具体的な業 ...

AI×自社ECで先端テクノロジーに挑戦するプロジェクトリーダー 仕事内容: 初期的には、運用保守領域からキャッチアップを目指していただきます。 なお、開発は全て外部ベンダーに委託しています。 キャッチアップを経て、新サービス・先端テクノロジーの導入検討に向けた企画・立案なども率先して行っていただきたいと考えております。 具体的には 新サービス・先端テクノロジーの導入検討に向けた企画・立案 ベンダーコントロール 自社ECシステムの設計/改修 自社ECシステムの運用/保守/障害対応 社内システムの運用/保守/障害対応 基幹システムの運用/保守/障害対応 AI ...

「全国展開の地域創生企業の採用・フォロー担当/東京・両国」多角事業への拡大を見越した体制強化に伴走する採用メンバーを募集・フレックスタイム/服装自由/副業OK 仕事内容: · 自治体の総合支援を提供する会社として、子会社も含め様々な事業を展開 地域産業支援・ふるさと納税支援事業 地域コンサルティング・活性化事業 産直D2C事業『産直アウル』 インバウンド事業『Tokyo Creative』 ふるさと納税支援事業のパイオニアとしてトップクラスの実績「全国200以上の自治体」 ふるさと納税の一元管理システム『Furusato360』、産直D2Cサービス『アウ ...

札幌「人事「採用担当」」組織づくりの根幹を担う採用メンバーを募集未経験歓迎 仕事内容: 「高齢社会×情報」を切り口に、介護・医療等の領域でサービスを展開する株式会社エス・エム・エス「東証プライム上場」のグループ会社で、採用担当をお任せします。 「具体的な仕事内容」 主に中途採用業務全般をメイン業務として、以下の業務をお任せします。 最初からすべてお任せするのではなく、あなたの適性に合わせ、できることからスタートします。 各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 採用面接 採用プロセスの構築 ...

札幌「ユーザーサポート「リーダー候補」」女性活躍・少数精鋭チームとともにプロセス改善や仕組みづくりを担う「高齢社会×情報」を切り口とする介護ソフト『カイポケ』のリーダー候補を募集中 仕事内容: 当社が取り扱う介護事業者向け経営支援サービス『カイポケ』に携わり、 オプション機能のご利用案内や事務手続きのサポートを行います。 あなたにはチームメンバーの育成・指導やチーム内の業務プロセス設計などもお任せします。 「具体的な仕事内容」 アディショナルサポート部門において、 事務チームの業務管理 プロセス設計及び実行、PDCAサイクルの実行 チーム全体のパフォーマ ...

テックリードとしてチームを牽引し、自己実現しませんか? 仕事内容: 「具体的な仕事内容」 DWHおよびデータパイプラインの設計/構築/実装/運用 Infrastructure as CodeおよびCI/CDによる構築/デプロイ自動化 サービス監視設計/運用 パフォーマンスチューニング データマネジメント データを用いたAI/機械学習を用いたWEBアプリケーション開発 職場の魅力 テストを書く文化や相互でレビューを行う文化があるため、安心して開発を行うことができます。 学習意欲が高いメンバーが多数在籍し、定期的な勉強会がいくつも開催されています。 「今後の ...

BPOリーダー候補/東京勤務「転勤なし」/お客様の経営課題「業務効率・コスト削減」を実現する 仕事内容: 「仕事概要」 これまで大手IT企業やそのグループ会社のお客様を相手に、 プロジェクトサポート支援を展開した当社ですが、 お客様の引き合いもあり、今回BPOサービスをスタートさせます 「BPOとは」 ビジネス・プロセス・アウトソーシングの略です。 お客様の業務の一部を請け負うことで、業務効率化やコスト削減を実現するサービスです。 昨今人手不足の問題もあることから、需要が高まっています。 これまでの経験を活かし、 クライアントの抱える課題解決「事業推進」 ...

「札幌」ベストベンチャー100に選出された急成長企業の採用担当をお任せします 仕事内容: ▍業務詳細 ご経験に応じて、インターン/中途採用業務をお任せします 面接/面談の日程調整 面接官/候補者との折衝 求人の作成、見直し カジュアル面談実施 媒体/スカウト運用 エージェントとの折衝 などなど。 ゆくゆくは採用広報などにも幅広く関わっていただきます ▍必須スキル 1基礎ビジネスコミュニケーションスキル 報連相ができる 2Excel、Word、パワポを実務レベルで使用したことがある。 ▍歓迎条件 広告代理店でのご経験 ベンチャー/スタートアップでのご経験 ...

「人事未経験の方も歓迎」リモートワーク併用/フレックス・副業も可 採用業務を中心とした人事メンバー募集 仕事内容: 当社の管理部に所属いただき、人事部門の業務、特にオルターボで進める採用領域全般をお任せいたします。 ただし、管理部門はまだ少数の組織でありかつ採用業務が止まる期間もありますので、その際は総務業務や全社的な業務効率化業務にもご協力いただく予定です。 人事領域を中心としながら、会社・事業成長に必要な管理業務を広くご経験いただけることが特徴となっていますので、ぜひご興味をお持ちの方はご応募ください。 「具体的な業務内容」 人事領域業務 採用業務「 ...